株式会社東名

【天神駅徒歩4分】未経験歓迎！インサイドセールス★電力サービスなど法人インフラ提案★残業月平均17h

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「足」ではなく「声」で稼ぐプロになる。
「評価されない」モヤモヤは、
ここで終わりにしよう。

「頑張っているのに給与が上がらない」
「数字を出しても評価があいまい」。
そんな理不尽さを感じている方へ、
オススメの求人です。

入社数年で年収550～600万円は当たり前。
トッププレイヤーなら750万円も射程圏内。
実力主義のフィールドで、
あなたの「本当の価値」を
証明しませんか？

新規営業となりますので、断られることもあり
決して楽な仕事ではありません。
しかし、ここには結果を正当に評価する
明確な制度があります。

「稼ぎたい」「若くしてマネジメントを経験したい」。
その野心、私たちが全力で受け止めます。

■具体的な内容
中小規模の企業様に、
自社の電力サービス「オフィスでんき119」を
電話でご案内します。

リストをもとにアプローチを行いますが、
ただマニュアルを読むだけではありません。
「どう伝えれば興味を持ってもらえるか」
「お客様の課題は何か」
を考え、信頼関係を築く奥深い営業です。

（変更の範囲）会社の指定する業務内容

【ここがポイント】
（1）数字はチームで追いかける
一人で数字を抱え込むことはなく、
チームで目標設定し、
励まし合いながら達成を目指します。
チーム全員で目標を追いかける一体感が武器です。

（2）豊富なキャリアパス
プレイヤーとして極めるもよし、
マネジメント職へステップアップするもよし。
20代で新拠点の立ち上げ責任者に選ばれた前例もあり
拡大中の組織だからこそポストも豊富です。

（3）成長を加速させる評価制度
年次に関わらず、人事制度に基づいて
実績ベースで評価を行っています。
昇格、昇給、賞与などで
頑張った分だけ給与に反映いたします。

【配属先について】
今回配属となる「エネルギーソリューション部」は、
平均25～26歳のメンバー30名ほどで構成されている
とてもフレッシュなチームです。
営業所独自で【福岡ルール】を定め
19時までの退勤を徹底しており、
プライベートと仕事を両立して
自分の時間を楽しんでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎！！～
長期で就業したい方必見！！
教育体制充実しておりますので、ご安心ください。
※他業種のご経験をお持ちの方も中途で入社し現在活躍されております。

■歓迎条件：
営業や販売経験をお持ちの方歓迎です！

■オススメの方：
・１つの会社でキャリアアップを目指したい方
・わきあいあいとした雰囲気で切磋琢磨しながら働きたい方
・未経験から営業にチャレンジしたい方
・正当に評価される環境に身を置きたい方

＜勤務地詳細＞
福岡第二営業所
住所：福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目1-1 福岡朝日ビル5F 福岡朝日ビル
勤務地最寄駅：博多駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均月残業時間：15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
月給 242,500円
内訳：基本給 187,000円　
固定手当 16,000円　
固定残業代 39,500円（25時間相当分）

※時間を超えた分は
　追加で支給させていただきます。
※試用期間は評価により延長の場合あり。
（最長6ヶ月まで）

【入社後の流れ】
試用期間中の3か月間は、
社内の研修機関で
ビジネスマナーから提案スキルまで幅広く学びます。
ロープレ・動画研修・個別フォローを徹底しており、
安心して現場に出ることが可能です！

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：公共交通機関定期券代分支給 ※規定あり
家族手当：試用期間終了後 ※規定あり
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり：65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■中堅社員研修（入社1～3年目対象で、チームリーダー昇格時など）
■スキルアップ研修（メーカー主催の講習やセミナーなど）

＜その他補足＞
■永年勤続表彰
■企業型確定拠出年金制度
■慶弔見舞金制度（結婚、出産、弔慰金など）
■育児・介護休業制度
■育児休業後の短時間勤務制度（最大小学校卒業月まで）
■従業員持株会制度（試用期間終了後）
■定期健康診断（年1回）
■ペア制度（先輩社員によるマンツーマン指導）
■社内イベント
■資格手当（当社規定による）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇
特別休暇
慶弔休暇
産休・育休
介護休暇
有給休暇