株式会社ECOMMIT
【博多勤務】総務法務/リーダー候補//年休123日～土日祝休み
募集要項
おしごと用語集仕事内容
ご経験・適性に応じて、総務業務/法務業務のいずれか（マネジメントなし）をご担当いただきます。
総務業務：内部統制/株主関連/許認可管理（産業廃棄物）/各種行事/購買管理/出張手配/各種規程管理/防災管理 等
法務業務：コンプライアンス・CSR/各種契約審査/リーガル相談 等
まずはご経験を積んでいただき、いずれは総務と法務の両領域をお任せする予定です。
いずれの業務においても他部門や経営層と連携して業務を進めることもあり、幅広く業務に携わっていただけます。
また、数年後のIPOを目指すスタートアップ企業であるため、臨機応変さや不確実性がある中で判断して物事を進めることを求められるポジションです。
一定のオンボーディング期間後、自走して業務を推進できるパートナーを募集しています。
社内外の様々な動向やニーズを捉えて整理・定型化する業務も多く、会社を支えていることを実感いただけます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・総務、法務、経理や人事など管理部門で就業経験をお持ちの方（目安1年以上）
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint、ビジネスメールを扱うことができる）
・新しい知識・経験を積むことを好み、成長意欲のある方
【歓迎要件】
・法令や契約書等を扱う業務に抵抗が無い方
・スケジュール管理、マルチで物事を進めるのが得意な方
勤務地
博多オフィス
住所：福岡県福岡市博多区博多駅前1-9-3 博多駅前シティビル2F
勤務地最寄駅：鹿児島本線／博多駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：75分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
上記に加え、15:00~15:15を標準の休憩時間として設定。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
300万円～370万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：191,000円～231,000円
固定残業手当/月：63,462円～77,885円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
254,462円～308,885円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給年2回
■賞与（業績による）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限3万円
家族手当：扶養手当：5,000円／１人
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
会社PC・携帯電話支給
＜その他補足＞
・自己啓発支援制度
・資格取得支援制度
・親睦会助成制度
・社内販売割引あり
・産休・育休制度あり
・社内イベント
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
・年末年始休暇・特別休暇・産前/産後休暇・育児休業・年次有給休暇等
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
小売店舗向け物流・リユースコンサルティング、リユース商品の輸出入、貿易コンサルティング、産業廃棄物及び一般廃棄物収集運搬、地域コミュニティ支援他。
■特徴：
リユース、リサイクルを主軸として、新たな環境ビジネスを創造するベンチャー企業です。
・環境ビジネス×テクノロジー
・全国の提携パートナーと世界28か国の販売先
・創業から17年で培った販売ノウハウの３つを武器に環境分野にて事業開発を行っています
■ビジョン：
Ecology（エコロジー）とCommitment（関わりあうこと）をかけ合わせて生まれた、ECOMMIT（エコミット）は、
製造、流通、小売、消費者が協力し合い、全業界一体となって、循環の仕組みを作ろうしている会社です。
誰もが、いつでも、どこでも、なんでも手に入れられる、便利な世の中になった反面、「売って終わり」の商法がまかり通った結果、国内のごみ処理費は、およそ2兆円とも言われています。
処理だけに消えていくこの巨額な費用を、環境をよくする方に回せないのか。人類が環境に及ぼす影響を、マイナスからゼロ、そしてプラスに変えられないのか。
そう考え、私たちは、回収品を新たなる販売先につなげる循環型経済サイクルのインフラを整え、次に、生産者が製品の生産・使用段階だけでなく、廃棄・リサイクル段階まで責任を負う「EPR」（拡大生産者責任）の考え方を世の中に広め、最終的には、環境への貢献度を経済価値へと変換できる仕組みづくりを目指します。- 所在地
〒895-0052
鹿児島県薩摩川内市神田町2-30- 設立
- 2008年12月
- 従業員数
- 218名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,226百万円
- 平均年齢
- 43歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
