株式会社エー・ディー・ワークス
【東京/内幸町駅直結】コンストラクションマネジメント(建築企画)◆マネージャー候補
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容
当社の不動産再生・流通事業において、オフィスビル・一棟マンションを中心とした収益不動産の資産価値向上を担うポジションです。10億~30億円規模の物件を対象に、建物改修計画の企画から大規模修繕工事やバリューアップ工事の推進まで一貫して携わっていただきます。
建築面から事業価値をつくり上げる「核となる役割」を担うため、建築の専門性を深めながら、事業全体の価値創造に直結する経験を積めるポジションです。
■想定業務
1)建築企画業務(仕入検討フェーズ)
・修繕工事・バリューアップ工事の企画立案
・建物の法的リスク確認、適法化工事の検討
・想定予算を踏まえた建築企画の策定
・関係部署(仕入、商品企画、PMなど)との連携
2)商品化業務(購入後~売却前フェーズ)
・デザイン企画(意匠性の高い改修・リノベーション企画など)
・大規模修繕工事・設備更新工事の発注管理
・施工会社との調整、工程・コスト・品質管理
・工事完了までのコンストラクション・マネジメント全般
※業務対象は東京圏内の物件が中心になります。建築企画部にてマネージャー候補としての活躍を期待しています。
■取り扱い物件
物件規模:10億~30億円
種別:オフィスビル、一棟マンション、一部商業店舗
■必須条件の続き:
1)改修(リニューアル)に関するご経験
・工事全体におけるQCD(品質・コスト・納期)のいずれかを主導した経験
└ 現場での工程管理、施工品質管理、予算コントロールなど
└ または発注者側として、協力会社を取りまとめながら進行管理した経験
2)開発(新築)に関するご経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・設計事務所、ゼネコン、工務店、デベロッパーなどでの新築プロジェクトにおける建築企画・設計・施工いずれかの実務経験
└ 用地取得後の基本計画立案、法規チェック、基本設計・実施設計の推進など
└ 現場との調整や設計者・施工会社との連携経験がある方歓迎。
・RC造(マンション・ビル等)の新築工事に関する現場監理経験
└ 例:中高層マンション、オフィスビル、商業施設など
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:「改修」または「開発」のいずれかの領域での経験がある方
1)改修(リニューアル)に関するご経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・RC造(マンション・ビル等)における改修工事の実務経験
└ 例:外壁補修、防水工事、設備更新工事、大規模修繕など
└ 特に外装工事のご経験がある方は歓迎。
※応募条件の続きを職務内容欄に記載
勤務地
本社
住所:東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル5F
勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/日比谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
状況に応じてリモートワーク可
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
500万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):305,000円~450,000円
その他固定手当/月:48,000円~157,000円
<月給>
353,000円~607,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■その他固定手当の詳細
固定残業代(月20時間)48000~固定残業代(月45時間)157000円※超過分は別途残業代支給。
※スキル、ご経験に応じて要相談。
※一般社員は20時間分、役職者は45時間分の固定残業代を支給。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■成長支援制度
休日・休暇
年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
※基本土日祝
■その他(年末年始休暇、特別休暇)
■有給休暇:入社時点5日、半年時点5日付与
会社概要
- 事業概要
■概要:
収益不動産の取得・運用・販売を中心に、一棟不動産や小口化商品事業等を展開する総合不動産ソリューション企業です。
一棟マンション、オフィスビルを中心に、安定した賃料収入が見込める不動産を自社で購入し、投資家や企業向けに売却・管理サービスを提供しています。
安定した収益を生む不動産の取得・運用・販売に強みを持っており、特に取得した不動産をリノベーションをしてバリューアップしたのちに販売する点が特徴的です。
これまでは国内外の収益不動産を活用し、投資家や企業向けに資産価値の向上をサポートし、投資家のニーズに応じた最適な提案を行ってきました。
近年は不動産小口化商品を通じて、少額からの不動産投資を可能にし、より多くの方に資産形成の機会を提供しています。
不動産資産の流動化を通じて、これまで閉じられていた個人の資産形成をサポートし、選択肢を増やすことで心に火を灯したいというビジョンを掲げ、新規事業を含めて事業拡大をしています。
■『エー・ディー・ワークス・グループ(株式会社エーディワークスの持株会社)』について:~2020年4月1日より東証一部(現・プライム)上場~
2007年JASDAQ上場、2015年4月東証2部、同10月東証1部へ市場変更し、投資不動産事業を通じて企業や富裕層へのサービスを通して社会貢献を果たしてきました。
2024年にはビジョン・パーパスを策定し、組織、既存の概念、常識、さまざまな「ワク」を超える、しなやかな発想力と創造力で、世界を色鮮やかに染め直していくことを北極星(パーパス)としました。
これからの10年の間では、直接的ステークホルダーへの経済的価値の提供のみならず「世の中の富の循環」にまで視野を広げて、世の中を個人の選択肢と可能性に溢れたものにしていきたいと考えています。
そのため、私たちは「これから飛躍する個人」にも直接的に当社のサービスを届けるための挑戦を繰り返します。- 所在地
〒100-0011
東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル5F- 設立
- 1886年2月
- 従業員数
- 232名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
49,910百万円
- 経常利益
- 2,515百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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