掲載予定期間:2026/3/2(月)~2026/5/31(日)更新日:2026/3/2(月)

株式会社キッカケクリエイション

【CTO/VPoE候補】開発組織のビルドと技術戦略を推進/自社プロダクト×新規事業×上場準備中

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【CTO/VPoE候補】開発組織のビルドと技術戦略を推進/自社プロダクト×新規事業×上場準備中

~開発組織のビルドと技術戦略を担う中核ポジション~
●月間100万再生のIT転職YouTubeを活用したHRエンタテイメント企業
●自社サービス開発・社内DX・新規事業開発を技術面からリード
●上場準備中の急成長フェーズで、CTOまたはVPoEとしての参画を前提とした採用

■企業概要
東急グループ出身の社内起業家、国内最大級のIT転職系インフルエンサー、外資系テック企業出身のCTOが集結して設立された「HRエンタテイメント企業」です。従来の転職市場が抱える課題に対し、月間100万再生を誇るYouTubeやSNSを駆使した独自の転職支援モデルを展開。HR領域で国内トップクラスの成長率を誇る急成長企業です。

■業務概要
CTO候補として、開発組織の立ち上げ・技術戦略の策定・プロダクト開発をリードします。

■業務詳細
●プロダクト・業務領域
・エンジニア向け転職ポータルサイト
・エンジニアのためのライフスタイルメディア
・社内DX(CRMを起点とした各種システム連携)
・新規事業開発
●具体的な業務内容
・開発組織の立ち上げ・採用・育成
・技術戦略の策定と実行
・システム全体の理解と開発/運用のリード
・ビジネスサイドとの連携による意思決定
・外部への技術情報発信

■この仕事の魅力
◎事業成長・売上に直結する技術的意思決定ができる
◎新規事業の技術選定・アーキテクチャ設計に主体的に関われる
◎健全な財務基盤(累計5億円以上のデットファイナンス)で積極的な投資可

■開発環境
フロントエンド:JavaScript、React、TypeScript、Next.js、MUI、TailwindCSS
バックエンド:PHP(Laravel 10)、Python(AWS Lambda)
インフラ:AWS(S3、CloudFront、ALB、EC2、ECS、RDS、Lambda、APIGateway、Route53、AppFlow)
IaC:Terraform、ecspresso
CI/CD:GitHub Actions
AIツール:GitHub Copilot、Gemini
その他:Docker、GitHub、Figma、Notion、Slack、Google Meet、Jira

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・AWSなどのクラウドインフラを活用したWEB開発/運用経験(5年以上)
・開発組織におけるマネジメント経験(10名以上)
・継続した技術コミュニティの運営や技術情報の外部発信の経験

■歓迎要件
・CTOやVPoEとして事業参画した経験
・エンジニアの評価制度や採用計画の策定と推進経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区桜丘町22-14 N.E.SビルN棟3F
勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:30~19:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※研修期間中は09:30~18:30となります

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
1,000万円~1,500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):587,499円~881,250円
固定残業手当/月:192,126円~288,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
779,625円~1,169,250円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・固定残業45時間超過分は別途支給。
・昇給:年2回(3月,9月)※平均の年間昇給率10%
・賞与:3月、9月(冬賞与で250万円の支給実績あり)
・引っ越し手当:遠方在住者などに支給あり
・サインインボーナス:9月末もしくは3月末に支給(入社月による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・資格取得制度
・社内兼業制度
・経営学研修(経営・会計・マーケ・宣伝)
・外部研修補助制度
・書籍購入負担制度
・1on1制度

<その他補足>
・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・通勤手当支給
・書籍購入費負担
・外部研修補助
・PC、デバイス支給
・社食制度(お惣菜、ライス、カレー等)
・キャリアフレックス制度
・全社表彰式
・社内懇親会(任意参加制)
・ウォーターサーバー、コーヒーマシン有
・福利LITE

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

慶弔休暇

会社概要

事業概要

【事業内容】
ITエンジニアのキャリア支援を通じて日本のデジタルシフトを加速することをミッションにエンジニアと企業をマッチングする転職サービス「キッカケエージェント」や月間100万再生を誇る国内最大級のIT転職メディアを運営しております。

■メディア事業について
インフルエンサーリクルーティング事業としてSNSを中心に展開。
『モローチャンネル』はインフルエンサーリクルーティングを強みとし、独自集客をしています。ITエンジニアからのエンゲージメントが非常に高く、経験者中心に人材を集めています。
チャンネル登録者1万人超、Twitterのフォロワー数1,4万人超(独自調査により、フォロワーの85%はエンジニア)と質の高いコミュニティを形成。

【弊社特徴】
(1)業績も毎年300%ずつアップしており、IPOに向けて準備を進めております。その為、成果を上げる事で早期にマネジメント経験が可能です
(2)若手にどんどん裁量を渡しており、入社1年程度で予算規模5,000万円の事業責任者に着任した社員もいます
(3) 代表が東急でのマーケティング領域の出身。Newspicsやアジア最大級のマーケティングカンファレンスにて登壇歴があり、データに基づいた合理的な経営を実践
(4)世界的な調査機関であるGPTWジャパンの調査にて「働きがいのある会社」に認定を頂きました
(5)日本を代表する大手企業やTVCMで見かける有名サービスを運営する企業など、多くの取引があるため、日本の未来を変える仕事へ挑戦できます
(6)動画マーケティングに強みがあり様々なメディアが誕生しています。キャリアフレックス制度や新規事業立案制度など自由度が高いです
(7)直近で資金調達を行い、その資金で多くの新規事業を立ち上げる第二創業期のフェーズです。その事業も、若手を中心にどんどん任せていきたいと考えています
(8)データ分析に対して年間数千万円の投資を行っておりデータドリブンな考え方の習得が可能です
(9) 正社員採用開始後におけるコンサルティング事業部の離職率は0%です。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000012.000068613.html

所在地

〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町22-14 N.E.SビルN棟3F

設立
2020年3月
従業員数
54名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
平均年齢
28歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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応募前・応募直後によくある質問

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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014579935

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