掲載予定期間:2026/3/19(木)~2026/6/17(水)更新日:2026/3/19(木)

株式会社フランソア

【福岡/新宮】経営企画/九州の大手老舗・スローブレッドでお馴染み/パン以外の領域にも事業を拡大中

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【福岡/新宮】経営企画/九州の大手老舗・スローブレッドでお馴染み/パン以外の領域にも事業を拡大中

~~九州で圧倒的な知名度を誇る老舗食品メーカーで活躍しませんか?~~
■業務概要:
全社の意思決定に関わる経営企画として、分析から計画策定、戦略実行の支援まで一連の流れを担うポジションです。経営層との距離が近く、数値をもとにした提案を重ねながら、会社の成長に直結する業務に携われます。

■具体的な業務内容:
◇各種データ分析、市場調査、業績管理資料の作成
◇中期経営計画・年度予算策定の推進
◇予実管理およびモニタリング
◇経営戦略、DX推進などの実行支援
◇資金調達・財務管理に関する業務
◇経営戦略会議等の資料作成
◇国内・海外工場の視察
◇他部門との調整、連携

■業務の特徴:
創意工夫が求められるデスクワーク中心の業務で、1人で進めるタスクが多い構成です。お客様との対話は少なく、集中して資料作成や分析に取り組めます。
また、部門横断の調整が多く、関係者を動かす経験が積める点も特徴です。

■企業魅力:
○セブン‐イレブン・ジャパン、イオン九州、ハローデイ、タイヨー、トライアルカンパニー等で販売しているパンの製造を担う、九州の大手パン製造会社です。70年以上の歴史を持つ老舗で、最近はパン以外の領域にも事業を拡大しております。
○天然酵母や生おからを使用して食物繊維入りのパンを提供したり、おいしくヘルシーな商品作りに取り組んでいます。
○福利厚生・手当が充実しており、長期就業しやすい環境です◎
○挨拶や礼儀を大切にし、社員同士の仲の良い明るい職場です。
○アットホームな社風のため、腰を据えて長期的に働くことができます。
○組合主催のレクレーションがあり、社員だけでなく家族も参加し開催されます。また、工場対抗のソフトボール大会、バス旅行、バーベキュー大会などは定期的に開催されています。(希望者のみ)
○同社のカフェテリア形式の社員食堂では、健康を考えたメニューを400円以下の価格帯で提供しています。自動販売機コーナーでは特に野菜ジュースが充実しており、食堂の近くには喫煙コーナーや仮眠室があり社員の憩いの場となっています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\業界未経験・職種未経験歓迎!/
■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・財務についての基本的知識のある方
・PCの操作(Excel等)が可能な方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県糟屋郡新宮町緑ケ浜3-1-1
勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/新宮中央駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無

<勤務地補足>
◎マイカー通勤OK!バイク通勤OK!(無料駐車場あり)
◎JR「新宮中央駅」より徒歩10分

<転勤>

◎転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:10時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
◎試用期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
530万円~600万円

<賃金形態>
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。

<賃金内訳>
月額(基本給):283,120円~330,000円

<月給>
283,120円~330,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12) ※昨年度実績:3.6ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限45,000円/月
家族手当:配偶者10,000円 / 子一人当たり8,000円
住宅手当:家賃補助10,000円~ ※条件によって支給
寮社宅:入居可能住宅(単身用)あり ※社内規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり:65歳まで 勤務延長:72歳まで

<教育制度・資格補助補足>
OJTで業務の進め方や、何かあった際の対応などを現場を見て頂きながらお伝えしていきます。

<その他補足>
■深夜手当
■慶弔手当
■財形貯蓄制度
■社会保険完備
■退職金制度(勤続3年以上)
■マイカー通勤可(駐車場あり)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日

※シフト制となりますが基本土日休みです。

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)パン、和洋菓子、調理パン等の製造及び販売
(2)セブンイレブンベンダー事業
(3)焼きたてパン直営店
(4)花卉類販売事業

■事業の特徴:
フランソアは、ヘルシーで美味しいパンを創造する事を大切にしております。競争が続く中では、製品の価格で勝負していくようなライバルも存在しますが、製品の質で勝負していくという明確なビジョンを持ち続ける事で、強みを発揮し続け、今後も事業を拡大していきたいと考えております。

■特徴:
「卸市場における焼き立てパン」という独自の発想で成長を続けているフランソアは、「食」の大切さを十分に認識した上で「安心・安全・おいしくてヘルシー」にこだわった商品を顧客に提供していきたいと考えています。徹底した「焼きたてシステム」や優れた冷凍生地技術が高く評価され、九州各県及び山口県の卸先店舗数は年々伸び続けています。現在は、スローブレッド、100%天然素材ブレッド、ナチュレル、We、DELI、フランソアプレミアムの6つのブランドを中心に商品展開しており、それぞれに「合成添加物は一切使わず、天然素材だけ作りました」等のコンセプトがあります。その根底を流れるのが「安全・安心・おいしくてヘルシー」というフランソアの「こだわり」であり「商品に対する独自性」でもあります。これまでフランソアは顧客の健康を気遣い、安心して食べられる、新鮮でおいしい商品を顧客に届けてきました。更にファクトリーオートメーションを駆使した福岡本社工場をはじめ、大手コンビニチェーンへの納品や、中国への参入等、更なる前進を続けています。

所在地

〒811-0193
福岡県糟屋郡新宮町緑ケ浜3-1-1

設立
1951年3月
従業員数
1,313名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
44歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014697196

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