掲載予定期間:2026/4/2(木)~2026/7/1(水)更新日:2026/4/2(木)

株式会社西部技研

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【福岡/古賀市】海外営業◆世界の製造業を支え続ける独自技術/スタンダード上場/世界30ヶ国以上へ輸出

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仕事内容

【福岡/古賀市】海外営業◆世界の製造業を支え続ける独自技術/スタンダード上場/世界30ヶ国以上へ輸出

~設立約60年・福岡拠点の安定成長企業/土日祝休・年間休実127日/福利厚生充実◎/賞与年3回~

■職務内容:
精密部品の生産工場などで活用されている、独自技術の「特殊空調設備」が当社の主力製品。国内のみならず、海外からの引き合いが特に多くなっています。子会社(中国、韓国、米国、欧州)と密に連携し、各国の文化や風習を踏まえた交渉・調整などを担う海外営業としてご活躍いただきます。

■業務詳細:
・海外現地法人や販売店とリレーション構築
・市場動向の調査や販売計画、営業戦略の立案
・海外からの問合せ対応、受注処理
∟見積作成、社内調整、クレーム処理
・海外での展示会サポートや営業活動 など
※基本的には国内勤務、海外出張が発生する可能性があります。

■ポジションの魅力:
“価値の高い空気環境”を創出する「機能性ハニカム」技術を軸に、製造業のコアを支える画期的な技術と製品を展開してきた当社。リチウムイオンバッテリー(LiB)や有機EL、半導体の生産に不可欠な「クリーンドライルーム」などを生みだす空調設備として活用されており、国内外で需要は高まり続けています。
海外での売上比率はグループ全体の80%を占めており、会社は安定して成長中。また、「ポジティブオフ制度(有給休暇連続5日取得)」をはじめワークライフバランスの向上にも力を入れており、勤続年数の長い社員が多いことも特徴です。ぜひ当社で、英語力や営業経験を発揮しながら、長期キャリアを築いていってください。

■当社の特長:
◎特に全熱交換器では国内トップクラスのシェアを誇る、安定企業です。独自技術の研究・開発から、製品・システムの設計、製造・設置・施工まで、トータルソリューションを提供。国内外で講演や研究発表、特許の取得も行なっています。
◎「独創と融合」を経営理念とし、失敗を恐れず新たな挑戦を大切にする当社。意欲のある人材には、年齢や社歴に関わらず責任あるポジションや重要な業務を任せています。
◎ダイバーシティ&インクルージョンへの取り組みに力を入れており、性別・国籍に関係なく働きやすい環境を整えています。新卒採用では採用者の男女比率が過去10年間でほぼ1:1となっており、女性の管理職やエンジニアも多数在籍しています。

変更の範囲:全ての業務への配置転換あり ※但し、変更の場合は本人へ事前通知の上、会社が決定します。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業経験(年数不問)
・英語を使った海外取引先とのリレーション構築の経験

■歓迎条件:
・貿易実務の知識、経験
・海外M&Aや海外事業投資先管理の経験
・海外販売代理店を通じたマーケティングの経験
・貿易実務の資格

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県古賀市青柳3108-3
勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/鹿部駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:全国及び海外への配置転換あり(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■最寄駅:JR鹿児島本線「ししぶ駅」より車で7分
※国内・海外出張有
※リモート勤務可

<転勤>
当面なし
※基本的には転勤無(海外転勤の希望などがあれば要相談)

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更なし

給与

<予定年収>
500万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~500,000円
固定残業手当/月:33,105円~60,000円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
313,105円~560,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年3回(夏季賞与、冬季賞与、期末賞与)
※期末賞与については業績に応じて支給します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限40,000円/月)
家族手当:1人当たり10,000~15,000円/月
寮社宅:社内規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■キャリアアップ研修、外部研修など
■自己啓発支援制度(資格取得支援金など)

<その他補足>
■役職手当
■退職金制度(DC)
■社員持株会
■ポジティブ・オフ休暇(有給休暇5日連続取得)
■社宅
■社員旅行

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(原則入社日に10日付与。以降、1年ごとに就業規則に則り付与)、特別休暇(慶弔休暇、配偶者の出産時休暇、育児休暇)

会社概要

事業概要

■企業概要:創業者である隈利實氏が九州大学工学部研究室勤務の傍ら設立した、隈研究室設立から始まった当社。
1965年の設立以降、全熱交換器や除湿機、VOC濃縮装置、ドライルームなどを取り扱い、現在では福岡を代表する省エネ・環境保全機器メーカーとして様々な方面で表彰も受けています。
海外への展開も積極的に行っており、日本以外に5ヶ国7拠点を展開し、海外売上比率は約67%となっております。
空気をドライにする、クリーンにする、省エネしながら換気する、排気ガスから有害物質を取り除くなど、これらすべてのソリューションに共通するのは、西部技研のハニカム技術です。
西部技研グループのすべてのブランド製品には、当社が日本で開発・製造しているローターが搭載されています。
一方、社員の働きやすい環境整備にも力を入れており、社内保育園「はにかむ保育園」や有給休暇の5日連続取得など福利厚生の充実や、外国籍や障がい者の採用などダイバーシティ&インクルージョンの拡充にも力を入れております。
■製品について:利用場所が工場中心のため、直接目にする機会は少ないかもしれませんが、産業用の除湿・空気浄化装置としては高いシェアを有しています。具体的には、自動車工場・印刷工場・食品工場・保管庫・博物館・室内プール・レストラン等で利用されており、なくてはならない装置です。
■高い技術力:同社の技術を裏付ける各種学会への参加も多数。これまでも約30件の講演・研究発表を行っています。また、経済産業省をはじめとした各種団体等からの優秀賞等も受賞しています。
○1988年:日刊工業新聞社より10大新製品賞受賞(超低露点除湿ローターの開発)
○1997年:科学技術庁より科学技術庁長官賞受賞『科学技術振興功績者』(揮発性有機溶剤の濃縮除去装置と吸着剤を用いた除湿機の開発
○2007年:財団法人九州・山口地域経済貢献者顕彰財団 第34回(平成18年度)経営者賞受賞
○2009年:経済産業省より第3回ものづくり日本大賞 優秀賞受賞
○2014年:「グローバルニッチトップ企業100選」【機械・加工部門】に選定

所在地

〒811-3134
福岡県古賀市青柳3108-3

設立
1965年7月
従業員数
392名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
7,110百万円
売上高

32,069百万円

経常利益
4,190百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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求人コード 3014801451

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