掲載予定期間:2026/4/16(木)~2026/7/15(水)更新日:2026/7/9(木)

株式会社oneA

【大阪/鶴見区】組み込み設計(産業機器・ウェルネス機器)※実務未経験歓迎/教育体制◎/残業月10時間

締切間近
正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【大阪/鶴見区】組み込み設計(産業機器・ウェルネス機器)※実務未経験歓迎/教育体制◎/残業月10時間

【残業月10時間/年間休日120日/マーケットシェアトップクラス/未経験歓迎】
本ポジションは、未経験から一生モノの組み込み技術を習得したい方に最適です。愛知県の落ち着いた環境で、自社製品の開発に企画段階から一貫して携わる、手応え十分なエンジニア職にぜひ挑戦してください。

■仕事内容
組込みソフトウェアの開発エンジニアとして、自社製品の企画、要件定義、設計、開発、テスト、保守運用まで全工程をお任せします。
・社内企画部門や顧客との打ち合わせを通じた要件の定義
・基本設計から詳細設計、プログラミング、動作検証の実施
・導入後の不具合対応や、追加機能のアップデート対応
関係者との円滑なコミュニケーションを大切にし、要望を形にする役割を担います。

■案件・商材の説明
手掛けるのは、アミューズメント施設等で使用される「呼出ランプ」や「LED装飾機器」です。これらはホールの雰囲気を左右する重要な製品で、業界トップクラスのシェアを誇ります。光の点滅パターンやデータ表示の制御、外部機器との通信など、組み込みソフトが製品の付加価値を決定づけます。自社製品だからこそ「次はこんな機能を載せよう」といったアイデアを直接反映できる面白さがあります。多種多様なニーズに応えるため、製品ラインナップも豊富で常に新しい技術への挑戦が可能です。

■所属組織の説明
R&D開発部は全体で17名が在籍し、うちソフトウェア開発グループは8名で構成されています。マネージャーは40代前半、メンバーは22歳から39歳までと比較的若く、活気ある組織です。現在は男性7名、女性1名が活躍しており、中途入社者も多いため、新しい方が馴染みやすい風土が根付いています。組織は「電気回路設計」「構造デザイン」「ソフトウェア開発」「ドキュメント」の4部門に分かれており、各専門家と連携しながら一つの製品を創り上げます。

■魅力・やりがい
自分がプログラムを書いた製品が、全国のホールで光り輝く様子を直接見られることが最大の魅力です。大手メーカーと異なり、上流から下流まで全てに携われるため、技術の全体像を把握できます。また、残業は月10時間程度と少なく、有給休暇も取得しやすいため、ワークライフバランスを重視しながらスキルアップを目指せます。

【変更の範囲】会社の定める範囲

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・学生時代、または、職業訓練校やプログラミングスクールでC言語を勉強されていた方
※実務未経験・職種未経験歓迎
※第二新卒OK

■歓迎条件:
・C言語の知見がある方/C言語でプログラミング経験が有る方(学生時代の経験でもOKです。)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市鶴見区放出東3-30-20
勤務地最寄駅:JR学研都市線/放出駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・残業:月10時間
・休憩時間:12:00~12:50、15:00~15:10の計60分

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の処遇変更はございません。

給与

<予定年収>
350万円~550万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):214,000円~280,000円

<月給>
214,000円~280,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・昇給:年1回(5月)
・賞与:年2回(6月・12月 ※昨年度実績2.2ヵ月
・残業代:残業時間に応じて実費支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月100,000円
家族手当:対象:扶養家族がいらっしゃる方
住宅手当:対象:扶養家族がいらっしゃる方
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上対象/最長65歳までの再雇用制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・部署研修、若手社員研修、管理職研修、メンタルヘルス研修
・資格補助(業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額を補填)


<その他補足>
■役職手当
■リゾートホテル会員
■社員旅行

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・週休2日制(土日祝休み)
・夏期休暇(4日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇
・その他企業カレンダーに準じて休日あり
※繁忙期には月1~2回の土曜出勤可能性あり(振替休日取得可)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・電子応用機器の製造販売
・通信応用機器、周辺端末装置の製造販売
・精密切削部品の製造販売
・品質向上ツールの製造販売
・ヘルスケア商品の製造販売

■事業の特徴:
(1)アミューズメント事業
(2)金属切削加工事業
(3)産業機器事業
(4)EMS事業
(5)ウェルネス事業

所在地

〒538-0044
大阪府大阪市鶴見区放出東3-30-20

設立
1961年8月
従業員数
140名
上場市場名
非上場
資本金
45百万円
売上高

4,500百万円

平均年齢
44.3歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014810696

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