株式会社マベック
【佐賀/鳥栖市】未経験歓迎★公営住宅の管理・事務業務◆公務員のようなお仕事◎年休120日／土日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～～自治体からの委託×景気に左右されにくい安定基盤／コツコツルーティンワークで地域を支える／完全未経験OK／まるで公務員◎公営住宅の管理・事務作業／内勤メインで働き方◎年休120日・完全週休2日制(土日祝)／有給取りやすい環境～～
＼＼こんな方にオススメ／／
◆社会人経験の浅い方・ブランクのある方でも無理なくスタートしたい方
◆人と関わることが好き◎行政と連携する安定環境で地域貢献できる仕事がしたい方
◆ワークライフバランスを大切に働きたい方☆
■業務内容：
県営住宅や市営住宅の管理業務全般をお任せします。
入居者様が安心して暮らせる環境づくりと、行政（県や市）とのパイプ役を担う仕事です。
＜入社直後にお任せする業務のイメージ＞
まずは先輩のサポートのもと、基礎的な業務からスタートします。
・データ入力、書類作成（入退去の手続きなど）
・電話や窓口での入居者様対応、修繕対応の受付、手配
※内勤業務が多く、年間を通じてルーティンワークも多いため一度覚えればスムーズに進められます。
＜将来的にお任せする業務のイメージ＞
・行政（県・市）との打ち合わせ、定例報告
・「もっとこうすれば住みやすくなる」といった公募提案やプレゼンテーション
・チームマネジメント、戦略立案
■組織構成：
・社内は程よくゆったりとした落ち着いた雰囲気です。経験豊富なベテラン社員が多く在籍しているため、わからないことはすぐに聞ける環境です。
・コツコツと経験を重ねながら知識を吸収していけるようチーム全体でサポートしますので、未経験の方もご安心ください◎
■入社後の流れ：
【入社後】OJTで基礎を学び、電話対応や書類作成など“現場の基本”を身につけます。
【3年目】一連の業務を自立して担当し、行政との打ち合わせにも参加します。
【5年目】チームの中心として提案書作成などに挑戦しアイデアを形にする機会が広がります
■当社について：
◆地域に寄り添って40年。地元・佐賀で長く事業を続けており、松尾グループとしての安定感もあります。
◆ビルやマンションの管理からリフォームなど、住まいにまつわるお仕事をトータルでサポートしています。
◆公営住宅や公共施設の管理にも力を入れており、地域の安心・安全に貢献できる仕事が沢山あります。
変更の範囲：無
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞
■必須条件：
・PCスキルのある方
勤務地
鳥栖総合庁舎別館1F
住所：佐賀県鳥栖市元町1234-1 鳥栖総合庁舎別館1F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
勤務時間
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
400万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～241,300円
＜月給＞
190,000円～241,300円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年1回（4月）※業務内容による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■現場手当
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇（12/30～1/3）、夏期休暇（8/13～8/16）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
1.ビル、マンションの総合管理サービス
2.一般建築物新築・リフォーム工事
3.木造住宅の新築・増改築、住宅リフォーム工事
4.道路法面保護、岩盤削孔、一般土木工事
5.公営住宅・公共施設の指定管理者・管理サービス
■特徴（TOPICS）：
佐賀県佐賀市に本社を置く建設・ビルメンテナンス・マンション管理を中心とした企業です。
松尾グループの一員として幅広い建物管理サービスを展開しています。
■ビジョン：
株式会社マベックは、令和7年7月、創業40周年という大きな節目を迎えました。
この40年間、社会全体を取り巻く環境は大きく変化し、少子高齢化による労働力不足、働き方改革、生産性向上、安全性確保、環境負荷の低減といった多様な課題に直面しています。こうした時代の要請に的確に応えるため、当社はDX（デジタルトランスフォーメーション）を重要な経営戦略と位置づけ、全社一丸となって取り組みを進めています。
マベックの企業理念である「創造」快適環境とお客様満足を実現し続けていくためには、単なる作業効率の改善ではなく、時代の変化に合わせて進化し、業務そのものを変革することが求められています。DXの推進によって、働きやすい職場環境の構築と、より高いレベルでの顧客満足を両立させてまいります。
当社では「業務改善プロジェクトチーム」を設置し、全社で使用するシステムの導入・展開、DXの戦略策定、実行計画の立案を行い、部門の垣根を越えた取り組みに着手しています。ICTの力を最大限に活用し、働き方改革と業務品質向上の両立を目指しながら、社員一人ひとりが変革と進化の担い手となる環境づくりを進めています。- 所在地
〒849-0924
佐賀県佐賀市新中町11-18- 設立
- 1985年7月
- 従業員数
- 246名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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