株式会社ウィルグループ
【東京】DX伴走支援×地方創生/プライム上場/フレックス/年間休日125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■会社概要
国内売上高約800億円・グループ連結1,400億円規模のウィルグループにて、DX伴走支援部の増員募集です。
提供するのはITツールや有料ソフトの販売ではありません。クライアントの多くは地方における中小企業の経営層・次期経営者層。抱える潜在的な課題に対し、業務改善の検討から自社で運用可能な体制づくりまで、ともに考え抜く「伴走型支援」がミッションです。
企業の未来を左右する本質的なテーマに正面から向き合い、地方創生にも貢献できるポジションです。
「経営層のリアルな課題に向き合い、デジタルの力で企業の未来を共に動かす」役割を担っていただきます。
■仕事内容
・伴走支援フロー
１．案件獲得
案件はグループ会社からの企業紹介や、資料送付からのインバウンド（引き合い）
２．顧客の課題の顕在化・定義
顧客と対話し（企業・自治体の役員や事業責任者など）
潜在的な経営課題やDX推進のボトルネックを特定します。
３．ソリューションの設計と実行
特定した課題に対し、当社の600名超のプロフェッショナル人材から
最適なチームを編成・アサインし、解決に導きます。
４．事業成長の推進
プロジェクトの進捗管理、顧客とのリレーション構築、
課題解決し事業成長へ伴走していきます。
※出張があります。（月1回程度）
出張エリア：旭川、静岡、四国、九州全域など。公共交通機関での移動のため車免許不要
・伴走支援アプローチ詳細（一例）
顧客の経営課題を解決するために、3つのSTEPで支援を設計・実行します。
１.業務・情報の流れを整理。バラバラなツールを統合し、情報が自然と集まるデジタル基盤を構築します。
２.現場を可視化し、データで経営判断 人流解析カメラ等を活用し、「勘と経験」に頼らない意思決定の仕組みをつくります。
３.600名のエンジニア人材から最適な人材を配置し、解決への仕組みを作ります。
■これまでの支援プロジェクト紹介
当部門が携わったプロジェクトの一部をご紹介します。
・土産屋の売り上げ向上×人流解析カメラ（AIカメラ）、ECサイト構築、LINEマーケティング
・マンションのIot化×セキュリティマンション開発
・介護業界×人流解析カメラ
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【業種未経験歓迎】
■必須要件
１．法人顧客に対し、顧客の潜在的な課題を顕在化し解決してきた営業経験（経験年数不問）
２．コンサルティングや課題解決型の提案経験（経験年数不問）
※１・２いずれかの経験が必須
※IT業界における経験不問 ナレッジがあります
■求める人物像
・顧客の「言葉にならない課題」を引き出し、解決まで動ける方
・地方企業の経営課題や、AIを使った新しい解決策に興味がある方
・変化や新しい技術を、学ぶ機会として楽しめる方
勤務地
秋葉原オフィス
住所：東京都千代田区外神田1-16-8 GEEKS AKIHABARA2階
勤務地最寄駅：各線／秋葉原駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜時短勤務＞
相談可
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与は本採用時と同額
給与
600万円～800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：420,000円～540,000円
＜月給＞
420,000円～540,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※賃金額はご経験・スキルを考慮のうえ決定します。
※管理監督者のため、時間外労働手当・休日労働手当に関して、割増賃金等はございません。
■賞与：年2回（入社時期による）
■昇給：年1回（評価制度により決定）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限3万円／月）
住宅手当：社宅手当（転勤者のみ3年間支給）
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備※入社初日に加入
＜定年＞
65歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援（カフェテリア型教育研修制度 、各種スクール割引）
■ウィシュラン制度（貢献者に対して年1会の海外研修制度）
■チャレンジ公募制度
■WIP（イントレプレナー育成制度）
＜その他補足＞
・結婚祝い金
・出産祝い金(10万）
・確定拠出年金制度
・従業員持株会
・にしたんクリニック無料AMH検査
・AIG損保相談窓口
・ベアーズ（家事代行）
・ベビーシッター利用割引券
・STUDYing（資格講座サービス）
・スピークバディ（英会話学習サービス）
・グロービス学び放題（動画学習サービス）
・資産形成応援プログラム SBI証券×住信SBIネット銀行
・スポーツクラブ ルネサンス（法人限定プラン）
・日産レンタカー（法人価格レンタル）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
※会社カレンダーによる
■休暇：GW、夏季、年末年始、誕生日、弔辞、出産立会、結婚特別、介護／育児
会社概要
- 事業概要
【資本金】21億87百万円(2024年3月末現在)
【売上収益】1,382億円(連結、2024年3月期)
【従業員数】7,004名(連結、2024年3月末現在)
【本社所在地】東京都中野区本町1丁目32-2 ハーモニータワー27F
【事業内容】
人材派遣、業務請負、人材紹介を主とする人材サービス事業を行うグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務。
会社情報
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当社は、2006年に会社を設立。その後18年の時を経て、現在は東証プライム上場企業として国内11社、海外35社の計46社、グループ社員数で約7,000名まで拡大(2024年3月末現在)
2020年3月度のグループ売上実績は1,219億円、2024年3月期は1,382億円となります。
グループ全体の親会社として、人材派遣、業務請負、人材紹介を主とする人材サービス事業を行うグループ会社の経営計画および管理を行っております。- 所在地
〒164-0012
東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー27F- 設立
- 2006年4月
- 従業員数
- 7,000名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 2,100百万円
- 平均年齢
- 35歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
