パーストワン株式会社

【町田】施工管理スタッフ◆年収600万～◆年休120日・夜勤無し◆福利厚生充実

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◇◆4年連続で売上200％超え！2028年に上場予定の急成長企業／年間休日120日・平均残業30時間以内／福利厚生充実◆◇
業務用空調設備・LED照明・太陽光発電などの 販売～施工・保守までを一貫提供 している当社にて、お客様・営業・職人をつなぎ、空調工事を完工までスムーズに進める施工管理をお任せします。

■具体的な業務内容：
・職人（施工スタッフ）への指示・監督
・お客様との打ち合わせ
・工程管理
・コスト管理
・品質管理
・安全管理
・下請け業者の管理

■組織構成：
人数：5名（役員1名、社員4名）
年齢層：20～30代
未経験入社：2名（どちらも大活躍中！）

■未経験でも活躍できる環境あり！
最初の2日間は座学研修を行い、業務用エアコンの知識やビジネスマナーの研修を行います。その後は半年間、OJTにて現場で先輩が丁寧に指導するため、完全未経験からでも安心です！

■繁忙期：
繁忙期：春・秋
通常期：平均残業約30時間
繁忙期：平均残業40～50時間ほど
※現在、増員フェーズのため、今後は残業削減の可能性あり

■業務の特徴：
●「ただ現場を見守る」のではなく、チーム全体をプロデュースする手応えを感じられる仕事です。
●当社は販売から施工まで自社一貫のため、現場の状況を把握しやすく、無理のないスムーズな進行管理が可能です。

■年収例：
（1）4,410,000円：入社1年目／一般社員
（2）5,650,000円：入社2年目／主任
（3）6,490,000円：入社4年目／係長

■働く魅力：
◎デュアルキャリア支援制度あり！
スポーツ団体に入っている選手の方には、平日の練習時間に合わせて勤務時間を調整できるなど、正社員として働きながら夢も追いかけることが出来る環境があります！

◎プライベートも充実可能！
年間休日120日以上、平均残業30時間以内で、育児補助や配偶者誕生日休暇制度などもありプライベートも両立できる制度も整っています！

■当社について：
私たちパーストワンは、業務用空調設備の販売・施工を中心に、2013年の設立以来着実に成長を続けてきました。現在は1都3県を中心に事業を展開し、2028年の株式上場を目指してさらなる飛躍を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
◇◆業種未経験歓迎　第二新卒歓迎◆◇

■必須条件：
管工事施工管理技士1級をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：管工事施工管理技士1級

＜勤務地詳細＞
町田倉庫
住所：東京都町田市野津田町2694
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：月30時間以内

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給　※上限25,000円
家族手当：児童手当として10,000円／子1人
住宅手当：会社都合の転居の場合に支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
●座学研修
●OJT制度
●資格支援制度あり

＜その他補足＞
●各種社会保険完備
●図書補助：年間1万円まで補助
●アミューズメント補助：年間上限1万円まで補助（映画、遊園地、動物園、博物館、スポーツ観戦等々）
●育児補助：子供1人あたり月1万円補助（0歳～18歳までの間）
●出産祝い金：1人につき5万円
●定期健康診断
●永年勤続表彰：満5年毎に勤続年数×1万円の祝い金
●勤続休暇：満5年毎に5日間の休暇
●フリーアルコール制度
●資格取得支援・手当有
●整体補助：月2回補助/1回5千円まで
●安全靴補助：年間1万5千円まで

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

＼＼年間休日120日以上！／／
■休日：完全週休2日制（土日）
※土曜出勤可能性あり(振替休日取得)
■休暇：
●有給休暇
●夏季休暇
●年末年始休暇
●配偶者誕生日休暇
●介護休暇