ログミー株式会社
【上場企業向け×フィールドセールス】上場企業の株価へ影響を与える営業◇リモート可◇ユーザーベースG
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■当社について：
新NISAの普及や東証の制度改正により、IR情報の重要性はかつてないほど高まっている中で、当社は上場企業と投資家をつなぐ架け橋である、IRプラットフォームを提供。
2026年4月1日、当社は株式会社ユーザベースのグループの一員となりました。国内最大級のIRメディア『ログミーFinance』が、経済情報プラットフォーム『Speeda』や『NewsPicks』と融合。
「日本・アジアの経済情報No.1」を目指すフェーズへと突入しています。
■本求人・ポジションについて：
『ログミーFinance』の更なる拡販を目指していただきます。
これまで日本の上場企業約3,800社のうち約900社様にご利用、月間20万人以上の投資家に届けるインフラへと成長してきておりますが、ユーザベースの『Speeda』を導入する約2,600社の上場企業にもご利用いただける世界戦を創りにいきます。
《具体的な業務フロー》
▼アプローチ（高効率な商談創出）
ターゲットは日本の上場企業のみ。
ニーズが顕在化しているため、少ない架電数で着実に商談機会を創出できます。「断られるストレス」よりも「頼られるやりがい」が大きいフェーズです。
※インサイドセールス／テレアポに関しては、基本的に外部パートナー企業へ委託しています。
ただし、商談供給量や戦略の進捗状況に合わせ、内製でのアプローチも並行して実施いたします。
▼商談・提案（経営課題の解決）
商談相手：CEO、CFO、IR責任者など。
「株価が適正に評価されていない」「個人投資家への認知が低い」といった深い課題を引き出し、最適なプランを提案します。
▼アフターフォロー（94%の高い継続率）
受注して終わりではありません。
記事のPV分析や閲覧属性のデータをもとに、次なる一手を提案。
高い顧客満足度を誇るため、自信を持って顧客と中長期的な関係を築けます。
《身に付くスキルやキャリアパス》
・上場企業の役員などの上層部との折衝のため営業、コンサルとしての最上級レベルを目指せ、市場価値も高くなります、
・少数精鋭且つ挑戦を許容してくれる環境のため、実力次第でスピーディーに昇給・昇格を目指せます。
・仕事柄、株や投資の知見も身に付きます。
・優秀な役員直下で成長環境が大きい。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■必須条件：以下いずれかを満たす方
・無形商材の営業経験がある方
・もしくは、有形商材でも大手、上場企業向けに営業経験がある方
【応募者へのメッセージ】
現在知見がなく自信がない方でも大丈夫です。研修を手厚く用意しております。
これまでも業務未経験者や、役員、経営層との折衝経験がない方でも、立ち上がり多数活躍しております。
勤務地
★24年～新本社
住所：東京都渋谷区桜丘町1－1 渋谷サクラステージ 32F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
2026年5月末～右記に移転予定（東京都 千代田区 丸の内2-5-2 三菱ビル）
週2～3日の在宅勤務が可能。出社頻度は個人の裁量に任せています。
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～11:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
■柔軟に働き方が選択できるため、残業を全くしていない社員もおります。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
550万円～750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：296,844円～491,462円
固定残業手当/月：116,156円～174,538円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
413,000円～666,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキルによっては上記より高い金額でオファーする場合もございます。
■給与改定：年2回（12月・6月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限3万円／月）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後はOJTを中心に知識習得を行って頂きます。
＜その他補足＞
■社用PC：最新のMacを支給
■書籍購入制度：業務に必要な書籍を経費で購入可能
■インフルエンザ予防接種手当：最大5,000円支給
■リモート懇親会補助制度：最大2,000円支給
■リモート手当：5,000円／月
■役職手当
■インセンティブ制度
■ビジネスカジュアル可
休日・休暇
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、生理休暇（女性のみ※最大月1回有給付与）、誕生日休暇
会社概要
- 事業概要
近年、フェイクニュース・切り抜き記事等、偽・誤情報が真実よりも速く広まるという「ネット汚染」が社会問題になっております。
その社会問題の解決を目指し、当社は「世界をログする。世界を変える。」というビジョンを掲げ、「説明会、イベント、インタビュー、ネット配信」などでさまざまな“場”での発信／生まれた情報を、全文書き起こしてログ化することで、価値ある情報を必要な人に"ありのまま"届ける＝”真実・事実情報のみ”を届けるプロダクトを開発・提供しております。
■ 日本・アジアの経済情報No.1を目指す「新たな挑戦」を共に。
2026年4月1日、ログミー株式会社は株式会社ユーザベースのグループの一員となりました。
国内最大級のIRメディア『ログミーFinance』が、経済情報プラットフォーム『Speeda』や『NewsPicks』と融合。
資本市場の「情報の民主化」を加速させ、企業の価値向上を支えるプロダクトを共に創り上げるメンバーを募集します。
■ 私たちが目指すもの
ログミーFinanceは、決算説明会やIRイベントを全文書き起こし、掲載実績社数900社超・月間20万人以上の投資家に届けるインフラへと成長しました。
新NISAの普及や東証の制度改正により、IR情報の重要性はかつてないほど高まっています。ユーザベースグループへの参画により、私たちは単なるメディアの枠を超え、**「日本・アジアの経済情報No.1」**を目指すフェーズへと突入します。
■ ユーザベースグループ参画による圧倒的なシナジー
入社後、あなたには以下のようなダイナミックな環境での挑戦が待っています。
・顧客基盤の最大活用：『Speeda』を導入する約2,600社の上場企業・経営企画部門に対し、ログミーのソリューションを提案。
・メディア連携：『NewsPicks』との機能連携により、投資家・ビジネスパーソンへの到達力を最大化。
・テクノロジーの融合：AI・テクノロジーナレッジを相互活用し、情報の生成スピードと品質飛躍的に向上。
・次世代データの創出：「Speeda AI Agent」等と連携し、アナリストの知見をプロプライエタリデータとして利活用する新規構想への参画。- 所在地
〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町1-1- 設立
- 2013年8月
- 従業員数
- 61名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 29百万円
- 平均年齢
- 36歳
- 企業URL
https://logmi.co.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
