掲載予定期間：2026/5/14（木）～2026/8/5（水）更新日：2026/6/16（火）

株式会社ビズリーチ

【週2在宅】セールスリーダー候補◆新卒領域「ビズリーチキャンパス」◆幅広いサービスを提案可能

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【週2在宅】セールスリーダー候補◆新卒領域「ビズリーチキャンパス」◆幅広いサービスを提案可能

【日経大手企業導入多数／プライム上場ビジョナルグループ／経営を変える新卒採用支援】

■仕事内容
顧客企業の採用課題を解決するコンサルティング営業を担います。単なるツールの提供に留まらず、本質的な課題解決を追求します。
・大手企業からベンチャーまで、幅広い顧客の採用戦略の立案。
・市場動向や他社事例の分析を通じた課題抽出と解決策の提示。
・スカウト運用、インターンシップ企画、イベントの立案。
・学生と企業の双方に価値を提供する最適なマッチング支援　など

■業務イメージ
・午前：既存顧客への進捗報告や、次回提案に向けた資料作成。
・午後：新規候補企業へのヒアリング、解決策のプレゼンテーション。
・社内：カスタマーサクセスや企画部門と連携し、施策の質を向上。
入社後は導入研修を経て、先輩との同行からスタートします。3ヶ月程度で担当を持ち、独り立ちを目指す環境です。

■魅力・やりがい
・「学生の本質的なキャリア選択」を支援する、高い社会貢献性。
・事業の急成長フェーズにて、仕組み作りから関与できる面白さ。
・戦略立案から実行まで、個人の裁量が大きく反映される環境。
・課題発見力やプロジェクト推進力など、汎用的なスキルを習得。
・業界を代表する企業や大学と協働し、社会に大きな影響を与える。

■所属組織の説明
20代後半から30代前半のメンバーが中心の活気ある組織です。リクルートや金融、メーカー出身者など多様な背景を持つ人材が在籍。
・チーム制を導入し、互いの成功事例を積極的に共有する文化。
・「顧客のために何ができるか」を第一に考えるプロ集団。
・週1回の1on1による、個人のキャリア開発に注力した支援体制。

■事業について
私たちの運営する「ビズリーチ・キャンパス」は、学生とOB/OG、企業をつなぐ就職活動の支援サービスです。国内外のリーディングカンパニーからベンチャー企業まで多くの企業様が導入しています。スカウトやインターンシップ、イベントの他に、安心・安全なOB/OG訪問の仕組みを通じ、学生が自分の未来を具体的に描き、納得してキャリア選択を行えるような社会をめざしています。「就職活動」と「新卒採用」の新しいスタンダードを創造することで、業界全体を進化させています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【業界未経験歓迎】

■必須条件：以下、いずれかのご経験をお持ちの方
・法人営業経験1年以上
・事業会社での人事経験

■歓迎条件：
・人材領域での営業経験
・分野を問わず高い営業実績を出してこられた方
・新しい価値を創っていきたいと思っている方
・新卒採用業務に関わった経験

【求める人物像】
・自ら物事考え行動できる方
・新規事業フェーズを楽しめる方
・周囲を巻き込んで課題解決に向けて行動できる方

勤務地

＜勤務地詳細＞
渋谷AXSH(首都圏拠点)
住所：東京都渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷アクシュ17F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

給与

＜予定年収＞
500万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：253,968円～380,952円
固定残業手当/月：79,366円～119,048円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
333,334円～500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は相談に応じ、経験・年齢・能力を考慮の上決定します。
■給与改定：年2回
■賞与：年2回（業績による）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限月5万円）
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・全社でのOJT４日間
・配属事業部によるOJT約７-14日間
・桜丘ユニバーシティ：Visionalの経営戦略に沿って人材育成のための研修カリキュラムを用意しております。

＜その他補足＞
■出産復職支援制度（出産からのフルタイム正社員復帰をサポートする制度）
■勤務形態選択制度
■関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス
■部活制度、各種交流会、フリードリンク
■マイチョイス（選べるワークスタイル）、ランウェイ（幼稚園・保育園・ベビーシッター費用補助など）等のライフステージサポート
■iMac Pro支給（エンジニア・デザイナーのみ）
■デュアルディスプレイ希望者貸与、オフィス内カフェ等

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・土・日・祝日
・年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇
・特別休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休　等

会社概要

事業概要: ■当社について
『「キャリアインフラ」になる』をビジョン、「キャリアに、選択肢と可能性を」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。東京本社のほか、大阪、名古屋、福岡、静岡、広島に拠点を持つ。即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」、人財活用プラットフォーム「HRMOS（ハーモス）」シリーズ、OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」を展開。産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開するVisionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担う。

＜インターネットを活用したサービス事業＞
・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」
・社内スカウトで人材流出を防ぐ「社内版ビズリーチbyHRMOS」
・人財活用システム「HRMOSタレントマネジメント」
・採用管理システム「HRMOS採用」
・勤怠管理システム「HRMOS勤怠」
・経費精算システム「HRMOS経費」
・労務・給与システム「HRMOS労務給与」
・OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」

【Visionalについて】
「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションとし、HR Tech領域を中心に、産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開。「ビズリーチ」をはじめとした採用プラットフォームや、人財活用プラットフォーム「HRMOS」シリーズを中心に、企業の人材活用・人材戦略（HCM）エコシステムの構築を目指す。また、M&A、物流Tech、サイバーセキュリティ、Sales Techの領域においても、新規事業を次々に立ち上げている。
所在地: 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F
設立: 2007年8月
従業員数: 2,192名
上場市場名: 非上場
資本金: 130百万円
企業URL: http://www.bizreach.jp/bizreach/company/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3014979578