株式会社Ｂａｍｏｓグループ
新規事業開発／0→1で事業創出に挑戦！◆経営戦略策定・PJ推進等◆急成長中スタートアップ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＼事業開発・事業企画 ”未経験”から応募可能なレア求人！／
【コンサルティング提案営業・法人営業などの経験歓迎／新規事業の開発を0→1で実現／意思決定に直接関与し、経営視点を養う／急成長企業でのポジション】
Bamosグループは、デジタルマーケティング支援を軸に急成長し、創業2期目で年商20億円を突破。
現在は4期目で38億円規模まで拡大し、将来的には年商100億円を見据えた成長を進めています。映像制作会社の子会社化や旅行サービス事業の立ち上げなど、新規事業が連続的に生まれる中、“複数事業を同時に伸ばす経営”へと移行しています。
こうしたフェーズにおいて、構想だけでなく実行まで担い、0→1で事業を立ち上げられる中核人材が不可欠です。本ポジションでは、経営陣と並走しながら市場調査・事業設計・立ち上げ・グロースまで一気通貫で推進し、次の主力事業の立ち上げを担っていただきます。
コンサルティング・法人営業・企画などのご経験から、課題解決能力・推進力などのポテンシャルを加味して採用し、数年スパンで事業開発のプロを目指し、当社経営ボードの中核として成長いただく事を想定したポジションです。
■業務内容
（1） 新規事業・プロジェクトの立ち上げ（0→1）
（2） 経営戦略・中期計画の策定
（3） 事業KPI設計とモニタリング
（4） プロジェクト推進・横断連携
（5） 効果検証と改善サイクルの構築
■本ポジションで得られるもの
・新規事業の立ち上げ・グロース経験（0→1、1→10）
・意思決定から実行までの高速な実行経験
・「支援する側」から「事業をつくる側」へのキャリア転換
・経営中枢へとつながる、実践的な経営視座
■組織構成
経営陣直下で代表・役員とも密に連携し、各事業責任者や部門と協働するチーム体制。全社横断プロジェクト推進や経営戦略策定にも関われます。
■就業環境
フレックスタイムやリモートワーク制度、年間休日125日、福利厚生も充実し、働きやすい環境を整えています。
■キャリアパス
事業責任者や経営メンバーなど、事業を担うポジションへの道が開かれています。
■企業の特徴/魅力
急成長中の当社で、事業創造力や経営視点を磨き、ダイナミックな成長フェーズを実感しながら挑戦できる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
新規事業の実務経験は不問（職種未経験可・業種未経験可）
支援会社または事業会社における法人営業／コンサルティング／企画業務のいずれかの経験
■求める人物像
・営業を続けるだけでは市場価値が伸びない不安があり、部分改善ではなく事業全体を動かすことに挑戦したい方、当事者として事業を伸ばしたい方
・KPIではなく、PLや投資判断に踏み込むことに挑戦したい方
・戦略から実行・検証まで一気通貫でやりたい方
・不確実性や変化を楽しめる方
勤務地
本社
住所： 東京都品川区上大崎3丁目5-8 アクロス目黒タワー 2F
勤務地最寄駅：JR線／目黒駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～17:00
フレキシブルタイム：8:00～10:00、17:00～19:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
・1日の標準労働時間／8時間00分。内休憩時間60分
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※株式会社Bibraへの出向。事業内容：映像制作事業 / 勤務地：東京都品川区上大崎3丁目5-8
＜試用期間＞
6ヶ月
・試用期間中、労働条件に違いはございません。
給与
550万円～800万円
＜賃金形態＞
年俸制
年収は12分割して月々支給
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,500,000円～8,000,000円
固定残業手当/月：119,000円～135,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
577,333円～801,666円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・上限2万円／月
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入補助（月5,000円）
■研修制度あり
■キャリサポ（キャリアサポート）
＜その他補足＞
■フリードリンク
■MacBook
■服装自由
■健康診断あり
■シャッフルランチ
■各種社内イベント（スポーツ、ゲーム、交流会など）
■社員旅行（23年／セブ島⇒24年／タイ⇒25年／沖縄・ジャングリア）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・デジタルマーケティング事業
・クリエイティブ事業
私たちは、「一広告代理店」ではなく「パートナー」としてクライアントの一番の理解者となり、クライアントの更なる企業価値を創造できるようマーケティング支援を行っております。
当社に関わる全てのステークホルダーに幸せを提供し続ける会社。当社で働くメンバー全員に幸せを提供し続ける会社。そんな企業を創るため、私たちは挑戦し続けています。
■Group Purpose：世の中に喜びを届け、 心豊かな社会の実現に貢献する。私たちは、人と人、企業と社会をつなぎ、新たな価値を生み出すことで、 世の中に喜びを届け、心豊かな社会の実現に貢献します。
■Values：当社(当グループ)には5つのバリューを設定しています。
・失敗は挑戦の証、成功は挑戦の成果：挑戦しなければ、失敗も成功も生まれない。現状維持では成長はなく、変化を恐れない姿勢こそが、未来を切り拓く。失敗を恐れず、新しい挑戦を続けよう。
・全部自責思考：周囲に答えはない。自ら考え、行動する。全てを自分ごととして捉え、変化を生み出そう。
・動きながら考える。考えながら動く。：まず動き、行動しながら学ぶ。最速で一歩を踏み出し、最善の結果に突き進む。スピードこそが最大の武器。
・やり切る：結果を出すまで徹底的に向き合うことが、真の実行力。どんな困難があっても諦めず、やるべきことをやり切る。
・Give・Give・Give：与え続けた先に、信頼がある。短期的な損得ではなく、長期的な関係を大切にする姿勢が、本物の信頼に繋がる。与えて、与えて、与え続けよう。- 所在地
〒141-0021
東京都品川区上大崎3-5-8- 設立
- 2024年12月
- 従業員数
- 32名
- 上場市場名
- 非上場
- 平均年齢
- 26歳
- 企業URL
https://bamos.co.jp/
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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