株式会社ティア

【三重】正社員事務＜未経験歓迎＞◇面接１回！黒字経営の上場企業／丁寧な研修制度あり◎

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■業務内容：
・電話応対…葬儀依頼の電話や資料請求、パートナー企業からの電話など、内容は様々です。
・事務…資料請求があった方への資料送付、情報のデータ入力を行います。
・来館対応…来館された方へ、葬儀についての説明や、ティアの会のご提案などを行います。
・オープン支援…新規会館がオープンする際は、スケジュール管理や備品の発注などを行います。
・会館経理業務…各種請求書や、作成のチェックを行います。
※事務のお仕事だけでなく、お客様との関りもございます。お客様からの「ありがとう」をやりがいに働くことができるお仕事です。

■働きやすい環境
・育休取得中のメンバーや育休取得後時短勤務で復帰したメンバーも多く、育児と両立のしやすい環境です。(男性育休取得６割超え/女性復帰率100%)
・固定残業30時間分を含んでおりますが、実際の残業はほとんどありません。
・定着率がよく10年以上の経験者が多く活躍しています。

■当社について：
・代表自身が葬儀会社のアルバイトとして業界に飛び込み、さまざまな慣習に疑問を感じ、自ら起業、上場企業へと育てました。
・業界の既成概念に風穴を開けたのが当社でしたが、どんなに料金が明瞭でも、遺族の心に寄り添えない葬儀社は必要とされないと考え、お客さまに「ありがとう」と言っていただく葬儀をおこなうためのささやかな気配りや、徹底したコミュニケーションを実践しています。
・現在は東海だけでなく、FCやM&Aなどを用いて関東・関西・北海道などにも出店を進め、全国展開を目指しています。

■ティアのこれから
来る2040年の死亡人口ピークに向けて「終活セミナー」「葬儀のお勉強会・相談会」「人形供養祭」など会館イベントも定期的に実施しつつ、2040年以降もお客様に愛されるトータル・ライフ・デザイン企業を目指しています。具体的には老人ホーム紹介サービスや相続・不動産支援サービス、霊園事業など、まだまだこれからという方にも遺された方にも寄り添うサービスを提供していきます。
計画的な出店計画と新事業の拡大があるからこそ、人財も必要です。徹底した教育プログラムで未経験の方でもゼロから学べる環境を整えています。今、あなたの力を貸していただけませんか？

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎（育成前提の採用です）/学歴不問～

■必須条件：
・基本的なPCスキル
・普通自動車免許（AT限定可）

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
三重県内の会館(桑名市、四日市、鈴鹿市)
住所：三重県四日市市東垂坂町17番地
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
・三重県の直営会館全て勤務可能性あり（固定ではない）
・パートスタッフの公休日に、フォローで勤務します。
・シフト作成時に出勤会館が決まっているため、出勤時に決められた会館へ出勤します。

＜転勤＞
当面なし
転勤の可能性はありますが、頻繁に発生するわけではございません。

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：162時間45分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10～20時間※来客により通常業務が遅れたり、電話対応が長引いたりした場合に発生

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円まで支給されます。
家族手当：条件により、子ども手当あり
社会保険：社会保障完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり（70歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
株式会社ティア本社（愛知県名古屋市北区黒川本通3-33-1）にて半月ほど集合研修を行ったのち、会館に配属されOJTを行います。
※本社研修の参加は必須となります。

＜その他補足＞
◇産休・育児休暇制度
◇交通費支給（上限5万円）
◇資格取得支援・手当あり
◇退職金制度（確定拠出年金）
◇社員持株会
◇慶弔見舞金
◇福利厚生倶楽部入会
◇インフルエンザ予防接種補助制度
◇忘年会補助金
◇制服貸与

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

※シフト作成時に翌月各日の出勤会館があらかじめ決まります。
■有給：取得率86%（全社平均）/半日取得OK
■産前産後休暇、育児休業、介護休業、生理休暇、慶弔休暇あり