NEC VALWAY株式会社

7月1日入社まで【西新宿／未経験歓迎・テレワークあり】事務（災害対応調査）NECグループ

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■仕事内容
6月から始まる新規業務のオープニングスタッフを募集します。
有事は災害調査及びレポート作成、平時はNECグループ内でのデータ入力や
電話対応など幅広い事務業務をお任せします。

■仕事詳細
災害発生時の調査対応業務。災害発生した場合、指定ツールを操作して発生から72時間以内に発災状況報告レポートを作成・納品する業務になります。
・発災判断日（初日）は休暇取得　
※以降のレポート作成に必要な情報収集日につき当社作業はなし
・発災判断翌日より指定ツールを作成しレポート作成　
※土日関係なく3日間稼働（時間：9:00～最大22:00）
（注）発災が連続する可能性がありますが、その場合はチーム内でシフト調整のうえ稼働します

■その他の事務業務
※上記対応業務のトレーニング、またはNECグループ内の事務業務をご担当いただく場合もあります
・データ入力、入力内容確認
・データ抽出、精査
・印刷、封入
・電話対応
・マニュアル作成

■研修スケジュール・キャリアプラン
・入社日～：業務レクチャー
・2ヶ月後頃～：業務状況・習熟状況を見てテレワーク開始
・6か月後頃～：業務状況・習熟状況を見て新規案件の構築ミーティングへ参加開始
・12か月後頃～：キャリア志向をお伺いし、責任者ポジションにご興味があれば各種社内研修などに参加開始

■テレワーク
研修完了後から、週2~3回テレワーク可能　※業務状況、繁閑期によって出社状況変動あり

■1日の流れ（例）
9:00～：朝礼（本日の業務予定の共有）※Teamsチャットによるテキストコミュニケーションの場合もあり
9:30～：午前中作業（オペレーション・報告資料作成など）
12:00～：休憩
13:00～：午後作業開始
17:00～：社内進捗会議に参加
17:45　：退勤

■キャリア制度：
当社の正社員には、一般社員と総合社員と2つのレイヤーがございます。
今回は一般社員としての募集ですが、「より難易度の高い業務に挑戦したい」「より待遇を上げたい」「マネジメント経験を積みたい」などとキャリアアップを目指す方は、総合社員への登用を目指すことができます。
総合社員は、年齢・性別・社歴関係なくすべての社員が目指すことができます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎＞
■必須要件
・6月中の入社、遅くとも7月1日入社が可能な方
・EXCEL（基本的な関数を操作できる）
・Powerpoint（前回レポートを上書き更新できる）
・オフィスワーク経験
・社内での報連相

■歓迎条件
・EXCEL（csvなどの生データを集計・分析できる）
・Powerpoint（新規業務用のレポートを作成できる）
・AWS、Python、QGISの操作に抵抗がない
・ITリテラシー（ITパスポート等の資格保有されている方）

＜勤務地詳細＞
東京センター
住所：東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル
勤務地最寄駅：各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
JR・小田急線・京王線「新宿」　　徒歩7分
東京メトロ丸ノ内線　「西新宿」　徒歩4分
都営地下鉄大江戸線　「都庁前」　徒歩3分

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：0～25時間/月　※繁閑により変動あり

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月
試用期間：2～4カ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（当社規定による）
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■昇給昇格制度
■年次有給休暇制度（入社6ヶ月後に15日付与）
■通勤交通費全額支給（規定による）
■時間外手当別途支給
■契約保養所
■慶弔金
■財形貯蓄
■従業員持株会
■産前･産後･育児･介護･生理休暇
■在宅勤務費用補填
■選択型福利厚生制度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

※災害発生時の土日勤務が発生する可能性がございます。
年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（入社6ヶ月後に15日付与※3年以上の勤務で最大20日付与）、産前・産後・ 育児・介護・生理休暇