Acall株式会社
コンサルティング営業／「働き方」×「テクノロジー」の課題解決を提案◆リモートワーク有／フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～働き方から、企業価値を高める提案をしませんか～
【私たちについて】
Acall（アコール）は、会議体験をはじめとした働き方を変えるプロダクトを提供するワークテックカンパニーです。AIを活用した会議最適化（AI Meeting）・スペース予約・受付・入退館管理を一体化した"WorkstyleOS"として、大手・中堅企業の経営課題に向き合っています。
東京・六本木のオフィスにはAI会議室のリアルデモ環境（AI Meeting Lab）を設置。来社いただいたお客様に実際の体験を届けることが商談の起点です。
【お任せしたいこと】
大手・中堅企業の経営企画・人事・総務・情報システム部門を主な対象に、「働き方」×「テクノロジー」の課題解決を提案します。
＜商談の典型的な流れ＞
（1）アプローチ・アポ獲得（架電・インバウンドリード・パートナー経由）
（2）六本木オフィスへの来社デモ（AI会議室・受付システムの体験型プレゼン）
（3）課題ヒアリング・提案書作成（情シス・総務・経営企画など複数部署を巻き込む）
（4）稟議サポート・クロージング（平均的な商談期間：3～6ヶ月）
（5）受注後のオンボーディング：専任チームと連携しながらチームで進める
＜具体的な業務＞
・アカウントプランニングと商談設計
・ニーズヒアリング～課題整理～提案書作成
・決裁者・担当者へのリレーション構築
・働くデータ（会議室稼働率・チェックイン状況等）を活用した分析提案
・受注後のオンボーディングチームへの引き継ぎ・フィードバック
・顧客の声を開発チームへフィードバック
【このポジションで身につくもの】
単なる営業ではなく、コンサルティングセールスとして以下のスキルと経験を積める環境です。
・人的資本経営・エンゲージメント向上という経営課題の設定力と対話力
・働くデータ（会議室稼働率・チェックイン状況等）を読み解く分析・提案スキル
・複数部署・役員クラスを同時に巻き込むエンタープライズ商談設計力
・顧客の行動変容を引き出すコンサルティングセールスの思考フレーム
・AI・SaaS・HRテクノロジーの最前線で通じるビジネス知識と人脈
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須：
・法人向け提案営業経験（業種・期間不問）
・複数回・複数部署にわたる商談を経て、案件を自分でドライブした経験
・結果が出るまで粘り切れる持続力（「3ヶ月かけてでも諦めなかった」エピソードがある方）
・社内外のステークホルダーを同時並行で調整し、ゴールに向けて動けること
■歓迎：
・HR・人材・HRTech・SaaS・コンサル等、Acallの領域に近い業界での営業経験
・CRMを使ったパイプライン管理・商談設計の経験
・半年～1年以上の長期商談を受注まで完結させた経験
勤務地
本社
住所：東京都港区六本木7-15-7
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
フレキシブルタイム：5:00～10:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※リモート勤務日はフルフレックスとなります。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
500万円～700万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,684,000円～5,316,000円
固定残業手当/月：80,000円～111,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
387,000円～554,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※スキル・経験・能力に応じて決定します。
・年2回見直し（4月・10月）
・業績連動賞与あり（年1回）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：社会保険完備
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■勉強会、研修参加費用補助あり
＜その他補足＞
■たいまつ手当（月3万円／オフィス型対象）…O型（オフィス型／週4日以上出社）の働き方を選択し、オフィスからカルチャーを牽引する役割を担う社員に支給
■週1回にオフィスで実施するランチ会を会社が補助
■PC選択可能（Mac、Windows)
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
基本土日祝休み
※勤務可能曜日：月～土曜…月～金を基本としつつ、月間所定労働時間の範囲で土曜勤務を選択することも可能
※多くのメンバーが月～金曜で働いており、土曜にMTG等が入ることはありません。
会社概要
- 事業概要
【Acall社について】
Acall社のビジョンは「仕事にワクワクを、暮らしに彩りを ― Life in Work and Work in Life for Happiness ―」です。
同社は、人生の大半を占める“仕事”そのものを、より意味のあるものに変えていくことを目指しています。仕事を通じて自身の可能性を広げたり、人や社会とつながったりすることで、人生全体がより豊かになると信じています。
同社が実現を目指すのは、働く中でワクワクや充実感を感じられる社会です。その積み重ねが、人々の暮らしや人生を彩り、ひいては社会全体をより良い方向へ導くと考えています。
この想いのもと、同社は「働くことの選択肢と可能性」を広げ、日々をより豊かにする自社プロダクトとカルチャーを提供しています。
【事業概要】
Acall社は、会議体験をはじめとした「働き方をより良くする」ためのプロダクトAcall（アコール）を提供しています。オフィス勤務、ハイブリッドワーク、リモートワークのいずれにおいても、働き方を改善する鍵は「会議」にあると考え、これまで多くの企業のワークスタイル変革を支援してきました。
近年は、AIを活用した会議調整機能の開発や、ロボットとの連携による新しいオフィス体験の創出にも取り組んでおり、誰もがワクワクしながら働ける環境づくりを目指して事業を展開しています。- 所在地
〒106-0032
東京都港区六本木7-15-7- 設立
- 2010年10月
- 従業員数
- 52名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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