掲載予定期間:2026/5/28(木)~2026/8/26(水)更新日:2026/6/27(土)

スマートキャンプ株式会社

セールスオープンポジション(BOXIL・BALES)◆事業をグロースさせる次期リーダー候補

正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

セールスオープンポジション(BOXIL・BALES)◆事業をグロースさせる次期リーダー候補

■概要
弊社の主幹事業である「BOXIL」「BALES」におけるセールス職の募集です。面接を通して、ご希望と適性に応じて選考ポジションを検討いたします。
現在各セールス部隊は3~6名の少数精鋭部隊です。事業の非連続成長を達成するための「企画・実行・改善」を担い、将来的なマネジメントや事業責任者を目指していただきます。

■配属先事業
◎日本最大級の比較メディア「BOXIL(ボクシル)」
◎インサイドセールスを中心とする営業代行事業「BALES(ベイルズ)」

■配属先ポジション
◆マーケティング&インサイドセールス
・SDR/BDRでの商談創出(コール・メール)
・ナーチャリング施策の企画・実行・分析
・コンテンツ(ウェビナー・記事等)の企画制作
・営業資料・スクリプト改善、競合/顧客情報の整理
・FSと連携し受注貢献

◆フィールドセールス
・商談対応~クロージング(経営層含む)
・顧客課題の特定とソリューション提案
・受注後の引継ぎ、プロダクト改善へのフィードバック

◆インサイドセールス
・SDR/BDRでの商談創出
・1to1/アウトバウンドによる市場開拓
・FS連携に向けた情報整理・提案準備

◆アカウントセールス
・既存顧客の成果最大化、継続・アップセル提案
・解約率改善や新施策の推進
・プロダクト改善に向けた社内連携

◆カスタマーサクセス/コンサル(BALES)
・KPI設計~実行管理、定例報告
・プロジェクト推進、顧客対応
・継続利用・アップセル提案、契約管理
・ISマネージャーの育成

■営業ポジションに期待すること
現在各セールス部隊は3~6名の少数精鋭部隊です。
※カスタマーサクセス(BALES)は10名前後の規模になります
単なる営業(タスクの遂行)ではなく、事業の非連続成長を達成するための「企画・実行・改善」を担い、将来的なマネジメントや事業責任者を目指していただきます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・法人営業経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町13F
勤務地最寄駅:JR各線 田町駅、都営三田線/三田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■アクセス:都営三田線 三田駅 徒歩2分・JR田町駅 徒歩4分
■週2日出社×リモートワークのハイブリッド勤務

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
月の平均残業時間:11時間52分(2025/4/1~2026/3/31実績)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):253,733円~507,566円
固定残業手当/月:81,000円~158,900円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
334,733円~666,466円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験・能力を考慮の上、決定いたします

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(当社規定による)
住宅手当:近隣住宅手当
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入制度

<その他補足>
・出張手当
・近隣引越祝金
・健康診断無料
・インフルエンザ予防接種費用支給
・育児支援制度
・社内表彰制度
・有給消化率:82.35%(2025/4/1~2026/3/31実績)
・社員平均年齢:33.0歳

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・年間休日120日以上
・有給休暇(入社日から5日間の有給休暇付与/半年後に残りの5日間付与)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休(性別関係なく取得可/取得実績あり)

会社概要

事業概要

【MISSION】
テクノロジーを広げ社会の生産性を飛躍させる

私たちは社会の非効率を無くし、労働生産性を飛躍させていくことが、
すべての人にとって最も重要な課題であり、
未来をより明るくしていくために必要なことだと考えています。
そんな社会を実現するためのカギを握るのが、テクノロジーの活用です。

テクノロジーは、様々な人や企業の成長の原動力に、また活動の
インフラになるものであり、時間に、場所に、人数規模に縛られず、
小さな力でも大きな価値と成果を生み出すことができるものです。

私たちはすべての人や企業にテクノロジーを届け、
活用を促し、非効率を無くします。
そして労働生産性を飛躍させ、より価値を感じることに
時間を使える社会を実現していきます。

2017年より毎年「SaaS業界レポート・SaaSカオスマップ」を作成し、2019年にはスマートキャンプ主催のSaaSカンファレンス「SCTX2019」を開催、2020年には新規事業として「BOXIL EXPO」を立ち上げ、SaaS普及による働き方改革を牽引していきます。

【事業内容】
■Webメディア事業
SaaSマーケティングプラットフォーム『BOXIL SaaS』
SaaS情報メディア『ボクシルマガジン』
■インサイドセールス支援事業
インサイドセールス代行・コンサルティング『BALES』
インサイドセールス管理システム『BALES CLOUD』
■イベント事業
SaaSオンライン展示会『BOXIL EXPO』

■サービスページ
ボクシルSaaS(法人向けSaaSの比較・検索サイト)
https://boxil.jp/ 「ボクシルで検索してください」

所在地

〒108-0014
東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町13F

設立
2014年6月
従業員数
191名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
33歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015170954

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