株式会社ネクスウィル

【東京都港区新橋】訳あり不動産の買取営業<管理職候補>1年で課長昇進前提／高収入／年休124日

---

【1年で課長職を目指す管理職候補募集／組織拡大期の営業マネジメント職／訳あり不動産の買取・提案を通じて成長できる環境です】
■業務概要
当社は、訳あり不動産や空き家、投資用物件の買取に特化したビジネスを展開しています。本ポジションは「プレイングマネージャー」として、まず営業現場で実績を重ねながら、早期の管理職昇進（1年以内）を前提とした人材を求めています。マネジメント経験がない方も、営業プレーヤーとしての実行力や交渉力を活かし、組織づくりにチャレンジできます。
■業務詳細
・広告やネット検索からの月間約20件の反響顧客への営業対応
・主に個人顧客向けに、共有持分や相続絡みなど複雑な不動産の買取提案
・相続人不明やトラブル案件など、他社が扱いづらい物件にも積極対応
・不動産業者等のネットワーク開拓や情報収集、案件化へのアプローチ
・入社3ヶ月間は業務・社内フローの習得、6ヶ月目までは自ら営業実績を創出
・7ヶ月目以降はメンバーの数値管理、教育指導、営業戦略の策定・実行
・1年後には課長職として組織運営・メンバーマネジメントを担う
■扱うサービス
当社独自の「ワケガイ」サービスを軸に、全国から多様な物件買取依頼に応えます。
■組織構成
営業部門は拡大中で、今後の中核人材として活躍するチャンスがあります。
■業務の魅力
成果が正当に評価され、短期間でマネジメントポジションに挑戦可能。複雑な案件を通じて高い専門性や提案・交渉力を磨けます。
■教育体制
導入研修やOJT、社内研修制度があり、現場で着実に成長できる環境です。
■就業環境
年休124日、水日祝休みでワークライフバランスも充実。月残業20時間以下。
■想定されるキャリアパス
入社1年目から課長昇進の可能性があり、将来的には幹部候補として更なるキャリアアップが目指せます。
■企業の特徴/魅力
組織拡大期の成長企業で、フラットな社風のもとスピーディな昇進・裁量を得られます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
不動産売買のご経験
■歓迎条件
・マネジメント経験
・宅地建物取引士

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区新橋5-10-5 PMO新橋Ⅱ10F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇や給与などの変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限：月3万円
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度（導入研修など）、資格取得支援制度、資格手当（宅建専任登録後月2万円）あり

＜その他補足＞
社用携帯貸与（iPhone）
社用PC貸与（Macbook）
PC等の周辺機器の貸与制度（デュアルディスプレイ等）
社員表彰制度
社内懇親会
健康診断
資格手当（宅建専任登録後から月2万円支給）
資格取得支援制度
社員紹介制度（リファラル）
フリードリンク（ミネラルウォーター・炭酸水・各種コーヒー）
服装自由（オフィスカジュアル推奨）、育児休暇
サンクスキャリア休暇（周年経過ごとに1日付与・取得期限あり）
リフレッシュ休暇(5年ごとに5日付与・取得期限あり）

完全週休2日制（休日は水・日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年間休日124日。水曜・日曜・祝日が休日。年末年始・夏季・慶弔・育児休暇等あり。