東京電力エナジーパートナー株式会社

【東京】お客さまのカーボンニュートラルに資する戦略検討・サービス開発※メンバー※26-EP-22

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■業務内容
CN（カーボンニュートラル）社会の実現に向け、EP設備サービス事業の成長を支える企画業務を担います。市場や社内状況を踏まえた戦略づくりから、開発実行フェーズまで一貫して関わるポジションです。電気小売事業者の強みを起点に、建築設備を活用した新たなサービスを形にしていきます。

■業務詳細
・外部環境・内部環境を踏まえた事業戦略の整理、企画方針の立案
・空調・給湯・水素・蓄電池などを活用したDR／EPC関連サービスの構想設計
・セグメンテーション、ターゲティング、ポジショニングの検討と整理
・サービス開発プロジェクトの推進・全体管理（企画から実行まで）
・事業拡大に向けた新たなサービス領域の探索
企画立案にとどまらず、関係部署と連携しながら実装まで進めることで、事業としての手応えを得られる業務です。

■職責
本ポジションは、EP設備サービス開発の企画業務における主担当者の役割を担います。戦略の検討からプロジェクトの進行管理まで、一定の裁量を持って取り組める立場です。
・サービス開発に関する戦略立案・企画検討の主担当
・担当プロジェクトにおける進捗・課題の整理と推進
・営業、経営企画、関係会社との調整・合意形成
・市場や顧客ニーズと戦略・収支計画との整合確認
・体制や予算など必要リソースの整理と社内説明
担当者として自ら考え、上位者と相談しながら意思決定を進める役割で、部門横断の業務となることがあります。

■魅力・やりがい
立ち上げ段階に近い領域での業務となるため、アイデアやビジョンを形にする挑戦機会を得ることができます。自身の企画が事業計画や実際の収益に結びつく実感を得やすい点が特徴です。
・ゼロベースでの開発戦略立案やサービス企画に携われる
・比較的少人数で進めるため、裁量を持って判断しやすい
・中長期視点で電力業界の変化やCN社会づくりに関われる
・成果が業務計画や売上・利益として反映されやすい
・必要に応じて予算を活用し、実行に移せる環境
これまでに、新組織立ち上げに伴う業務計画策定や、新たなDRメニューの検討など、企画主導での計画策定・開発実績があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
下記いずれかを満たす方（電気小売事業以外の経験も可）
・市場調査及び戦略検討経験
◎内外部環境等の調査分析や、事業戦略立案の経験を持つ方
・サービス開発及びビジネスモデル構築経験
◎新規サービスの計画立案、パートナー企業との折衝や各種調整等を通じて新規サービスの立ち上げた経験を持つ方
・プロジェクトマネジメント経験
◎進捗管理に加え、スケジュールやリソース調整などプロジェクト推進の中心となりマネジメントした経験を持つ方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区銀座8-13-1 銀座三井ビルディング
勤務地最寄駅：JR/東京メトロ・地下鉄各線／新橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
在宅勤務も可能。会議は対面とWEBのハイブリッド開催が多いです。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:40～17:20

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮、家族寮
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
ライフサイクル手当、住宅特別手当、家賃補助（Ｒ手当）、能率手当、当直手当、特別労働手当、作業手当、各種財形貯蓄、持株会など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、年末年始、普通休暇（勤続期間1年未満：2日～15日（入社日による）、勤続期間1年以上：20日）、特別休暇（傷病休暇、ボランティア休暇、夏季休暇等）