株式会社７ｇａｒｄｅｎ
【福岡天神】福岡エリアマネージャー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【ホテル経営のあらゆるボーダーを取り除く”ホテル経営ソリューション”を提供する成長企業】
■業務内容：
7gardenの福岡エリアは今、大きな転換点を迎えています。
現在、Hotel Mei 福岡天神・合い宿 すみよし・TRIGON HOTEL・Sante Hotel 博多・Hotel Mon（2026年5月開業予定）の5施設を展開。さらに2026年秋にHotel NIDが開業、2027年春にはHotel MODA・Hotel Vintageが開業予定です。
施設が増えるほど、問われるのはチームの力です。各施設のスタッフが「ここで働いていて良かった」と言える環境をつくりながら、エリア全体のサービス水準を一段引き上げていく、その舵をとるのがこのポジションの本質です。
■具体的な業務内容：
＜エリアマネージャーの業務内容一例＞
・担当エリア（福岡全施設）のKPI（売上・利益・顧客満足度）達成の主導
・支配人・スタッフの育成と1on1を通じた個別フォロー、チームビルディング
・メンバーのモチベーション管理と「やってみよう」が飛び交う職場環境の整備
・OTAレビューなどお客様の声をもとにした「課題抽出 → 対策立案 → 実行 → 仕組み化」サイクルの推進
・各施設のブランド基準統一と、サービスクオリティ向上の仕組みづくり
・新規開業ホテル（NID・MODA・Vintage）の立ち上げ支援
・エリア課題の抽出と、経営層への戦略提案・実行
・本社（東京）や他エリアSVとの連携による全社施策への参画
■当社の特徴：
企画・開発・運営を一気通貫で手がけるホテルカンパニー。
職種に関わらず全員が「ホテルをつくる側」の当事者として、現場から価値を創ります。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
ホテル・旅館での支配人またはマネージャー経験（2年以上）
スタッフの育成・評価・採用を含む組織マネジメントの実務経験
チームの目標設定と進捗管理の経験（KPI管理含む）
AIツール（ChatGPT・Claude等）を業務で活用した経験、または積極的に取り入れる意欲
勤務地
Hotel Mei福岡天神
住所：福岡県福岡市中央区春吉 2-16-19
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
Hotel Mei 福岡天神（メインオフィス）
※ 福岡エリア各施設への巡回あり
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし
給与
518万円～770万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：287,300円～427,100円
固定残業手当/月：82,700円～122,900円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
370,000円～550,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年2回（評価制度に則る）
■賞与：年2回（業績による）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
健康診断（年1回）
自社運営ホテル宿泊：30%OFF
リファラルインセンティブ
懇親会費用補助
永年勤続手当（5年：10万円）
副業可能（入社6ヶ月以降 / 宿泊業界を除く）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始休暇 等
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
ホテルの企画・開発・運営事業／システム開発事業／コンサルティング事業
■ビジョン：ホテル経営のあらゆるボーダーを取り除く
私たちは、ホテルの企画・開発・運営が個人でも実現できる「ホテル経営ソリューション」を提供しています。個性豊かなホテルを数多く作ることで、ユーザーが自分のライフスタイルに合わせてホテルを選べるようになる世界を描いています。“関わるひと全てが誇りを持てるホテルを共につくる”をミッションに、ホテル経営に必要なすべての要素が行き交わう「ホテル経営プラットフォーム」を目指しています。
■事業領域：実業・DX事業との相互シナジー
私たちの事業領域は「自社運営」「企画開発」「プロダクトの開発・反映」が相互にシナジーを生む循環となっています。どこまでも数字に向き合いながら、日々のホテル運営の現場から得られる実地の知見がかけ合わさるからこそ、本当に価値あるホテルをプランニングできます。
■多方面から信頼される3つの強み：
（1）10を超えるホテル施設を運営しているからこそわかる、現場で求められているニーズと本当に価値のある場作りのノウハウがある
（2）データに基づく運営改善を積み重ねており、定量的なエビデンスに基づいた施策・プランのご提案が可能
（3）OTA／SNS／Web等を、内製のマーケティング部門が横断的に担当。空中戦の戦略策定とゲリラ戦の現場運営を行うため、絵に描いた餅にならない本質的な企画・運営ができる- 所在地
〒103-0023
東京都中央区日本橋本町1-1-3 立石本町ビル5F- 設立
- 2015年4月
- 従業員数
- 70名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 17百万円
応募方法
応募方法
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