株式会社アクセルラボ
【IoT実装設計・推進エンジニア】不動産業界向けIoT◆500社以上導入◆リモート可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
不動産業界に向けてIoT×SaaS「SpaceCore」を提供する同社でIoT実装設計・推進エンジニアを募集します。「SpaceCore」は不動産デベロッパー・ビルダー・管理会社向けに住まい・建物の価値をアップデートするスマートホームプラットフォームです。
■業務内
（1）導入手法の設計・標準化
IoTデバイスを安定的かつ効率的に導入できる状態をつくるため、デバイス検証や設置工法の設計、施工マニュアルの整備、導入オペレーション改善を推進します。新しいデバイスやサービスの立ち上げにも、技術面から関わります。
・IoTデバイスパフォーマンス最大化のための検証・評価
・設置工事方法の検討・設計
・施工マニュアル/チェックリストの作成・整備
・設置業者向けの施工フロー展開
・導入オペレーションの改善
・導入品質向上に向けた業務手順の標準化
・新しいデバイスやサービス導入時の技術検証、導入可否判断
（2）現場導入・導入推進
実際の導入現場で、現場調査～設置～立ち上げ～スケジュール調整、インスタレーション、技術対応などを行います。顧客、営業、施工パートナー、社内の関係部門と連携しながら、スケジュールや品質、技術課題を調整し、導入プロジェクトを前に進める役割です。
・導入前の現場調査
・設置スケジュールの調整
・IoTデバイスのインスタレーション業務
・現場での技術対応/トラブル対応
・施工パートナーと対応業務の連携
・導入業務時の対応品質の確認
・顧客・営業との導入日程などの調整業務
・導入プロジェクトの進行管理
（3）導入品質管理・パートナー管理
導入件数の拡大に伴い、施工品質の安定化やパートナー企業との連携強化も重要になります。新たな施工パートナーの開拓・育成・コントロール、品質管理、フィードバック、再発防止策の仕組み化を通じて、高品質で持続性のある導入体制をつくります。
・施工パートナーの開拓/育成/コントロール
・委託先管理
・施工品質の管理
・導入作業後の品質フィードバック
・導入時における課題の分析・改善提案
・施工パートナーへの教育/ナレッジ共有
・施工トラブルの再発防止策の検討と改善の落とし込み
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・電気・通信・設備・IoT関連領域における実務経験
・工程管理／施工管理／導入支援など、案件推進に関わった経験
・顧客・施工会社・社内など、複数関係者との調整経験
・現場で発生した技術的課題やトラブルへの対応経験
・基本的なPCスキル
■歓迎条件：
・第二種電気工事士以上の資格
・電気工事施工管理技士資格
・弱電設備／通信設備／ネットワーク機器などの導入経験
・Wi-Fi／ルーター／アクセスポイント等のネットワーク知識
勤務地
本社
住所：東京都新宿区西新宿1-8-1 新宿ビルディング
勤務地最寄駅：私鉄・JR各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・残業時間：平均20時間程度／月
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の待遇・給与変更なし
給与
650万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：346,141円～440,559円
固定残業手当/月：112,193円～142,800円（固定残業時間42時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
458,334円～583,359円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮の上、当社規定に基づき優遇いたします。
■昇給・昇格：年1回（11月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費支給（上限5万円／月）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：選択制確定拠出年金制度
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTをベースとしています。
＜その他補足＞
■企業型確定拠出年金制度（選択制）
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断
■ストックオプション制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
・年末年始休暇
・有給休暇
・入社時休暇（入社日に有給3日付与）
・アニバーサリー休暇
・子の看護等休暇（有給）
・慶弔休暇
・生理休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
スマートホームサービス『SpaceCore』の開発・提供
IoTエンジン『alie+』の開発・提供
IoTの導入支援、設置工事及びテクニカルサポート
■特徴：
『SpaceCore』は照明・エアコン・鍵など、暮らしに関するさまざまなデバイス操作を可能にするスマートホームサービスで、業界最大級のデバイス接続数を誇ります。
またスマートホーム機能だけではなく管理機能もあり、『SpaceCore』の導入を図ることで、入居者、不動産オーナー、管理会社、デベロッパーなど不動産にかかわる関係者の課題を解決し、人々の「暮らし」を一変させます。
■Mission 「空間」にテクノロジーを実装することで、「シームレスな世界」をデザインする。
■Vision IoTを、日本社会の「あたりまえ」に。
■Value 『SOLVE PROBLEM』『START WITH WHY』『THINK FAST,ACT FAST』『BE ACTIVE,NOT PASSIVE』『BE CRITICAL』『BE COLLABORATIVE』
■魅力：
・日本のスマートホーム市場は未だ圧倒的勝者がいません。勝つための明確な手法も存在しません。ご自身の手で、この業界の勝ち筋を見つける経験を得ることができます。
・当社はIPO準備中のベンチャー企業であるため、急成長、上場というビジネスパーソン貴重なフェーズを体験できます。自由な環境と社風で、新しい制度の導入も積極的に取り組める環境です。
・スマートホームのイチ事業者ではなく、IoTプラットフォーマーであり、自社のサービスを広げるだけではなくIoTのある暮らしを日本社会に浸透させるため、ホテルや店舗、介護施設など住宅領域以外にも事業を拡大しています。市場を創り上げていくという体験が得られる環境です。- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-8-1 新宿ビルディング- 設立
- 2017年7月
- 従業員数
- 80名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5,332百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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