アイフィールド有限会社

【福岡県小郡市】人材派遣の法人営業／新規開拓メイン◆フルフレックス・直行直帰可◆裁量大きく働ける環境

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【地域密着型の派遣会社／新規開拓×デジタル活用で事業拡大／フルフレックス・直行直帰OK／裁量大きく働ける営業職】

■業務概要
企業様への提案営業および派遣スタッフのフォローをお任せします。完全フレックス制・直行直帰中心のスタイルで、自分の裁量で動きながら「人」と「企業」をつなぐポジションです。営業ノルマはなく、情報収集力と関係構築力を武器に、地域の雇用を支えるやりがいある仕事です。

■業務詳細
既存取引先のフォロー、新規企業への訪問・提案（飛び込み・今後は名刺管理サービス等を活用したDM営業）、企業の人員ニーズのヒアリング、求人内容のすり合わせ、応募者対応（面接調整・登録面談・職場見学の同行）、就業中スタッフのフォロー・勤怠管理、簡単な広告関連業務（求人原稿チェック・入稿対応）などを一貫して担当いただきます。福岡・熊本が中心エリアで、状況により大分・沖縄などへの出張が発生する場合もあります。

■業務の魅力
ノルマや細かい行動管理がないため、成果までのプロセスを自分で設計できます。フルフレックス・直行直帰のため、訪問予定に合わせて病院や子どもの行事を挟むなど、ワークライフバランスも柔軟に調整可能です。新規受注や、他社で就業が決まらなかった方に仕事を紹介できた時には、ダイレクトに感謝の言葉をいただけるのも大きなやりがいです。

■扱うサービス
製造・物流・流通・オフィスワークなど幅広い職種への人材派遣・請負サービス、外国人・留学生派遣、短期人材サービス、留学生就職支援など、クライアントの人材課題に応じて多様な提案が可能です。

■組織構成・就業環境
営業専任は少数精鋭体制で、全員フレックス勤務のため日中オフィスに人が少ない環境です。一方で、長期休養時に業務をカバーし合うなど、互いを尊重し支え合う風土があります。朝礼・終礼など拘束的な行事はなく、服装は制服ポロシャツ・ジャンパーが支給され、ネイルもOKです。

■想定されるキャリアパス
まずは担当エリアの営業として経験を積み、その後はリーダー、拠点責任者、エリアマネージャー、統括マネージャーへとステップアップが可能です。実績に応じて、社用車支給など現物支給型の待遇も検討されるなど、成果を分かりやすく還元する文化があります。契約社員入社ですが、正社員登用前提のポジションです。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル（メール、簡単なExcel入力レベル）
・社内外との連絡を滞りなく行える方
・自らスケジュールを組み立て、主体的に行動できる方

■歓迎条件
・法人営業経験（業界不問）
・人材派遣業界での営業またはコーディネーター経験
・新規開拓営業の経験（飛び込み、テレアポなど）
・多様なバックグラウンドの方とのコミュニケーションが出来る方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県小郡市祇園2-7-2 シャトー深町2F201
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

契約社員

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＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
契約社員ですが、正社員登用前提の雇用です！長期で安定して働きたい方をお待ちしています。

＜試用期間＞
6ヶ月
月給(基本給)17万2,000円
営業業務手当1,000～30,000円
月収20万円以上可能です。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限3年0ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定あり
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
2ヶ月～半年を目安に先輩との同行営業からスタートします。「同行→一部業務を自分で担当→フィードバック」という流れで段階的にインプット。派遣や労務関連の勉強会も随時実施し、未経験からでも安心です。

＜その他補足＞
フレックス勤務可
制服貸与（夏：ポロシャツ、冬：ジャンパー、秋春：薄手ジャンパー）
社員旅行あり（会社負担）
月1ランチ会（管理職のみ）
社用車（保険代・維持費会社負担）
直行直帰可
評価制度

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

完全週休2日制（土日祝）
年間休日121日（令和8年度）