掲載予定期間:2026/6/15(月)~2026/9/13(日)更新日:2026/6/15(月)

株式会社メル・ローズ

【首都圏】CONVERSE TOKYO 販売◆残業月10h以下/インセン有/正社員・店長キャリア可

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【首都圏】CONVERSE TOKYO 販売◆残業月10h以下/インセン有/正社員・店長キャリア可

◇■平均残業月10時間以下/個人ノルマなし/店舗目標達成でインセンティブ支給/女性活躍/正社員/チームワーク重視の職場■◇

「CONVERSE TOKYO」の販売スタッフを募集しています。

■業務内容:
接客販売、在庫管理、顧客管理、店舗VMDなどをお任せします。
店舗スタッフは店長・派遣社員を含め、平均6~7名です。チームワークを大切にしながら働いています。
※経験によっては早いタイミングでサブ・店長といったマネジメントをお任せする可能性もあります。
<詳細>
購買層:20代~50代と幅広い層から支持を得ています。
予算:個人の売り上げノルマはありませんが、店舗単位で売り上げ目標があります。
※達成するとインセンティブがあります。

■働き方:
閑散期・繁忙期を合わせても平均残業は月10時間以下です。休日出勤も発生しないようにヘルプで対応しています。
社内のシステム化も実施するなど、働き方改善を積極的に推進中です。

■キャリアパス:
・経験に応じて、サブ→店長→ショップコーディネーター/営業担当などへのキャリアが可能です。
・現在の営業担当やMDは店舗スタッフからキャリアアップしているため、現場のことを理解しています。
・先輩社員が丁寧に業務をレクチャーするので、ご安心ください。

■当社の特徴:
◎働きやすい環境作りを積極推進
女性社員が多く活躍する当社では、長期就業できる環境、制度作りを強化しています。
<例>
・夏と冬にそれぞれ8日間の休暇取得OK
・産休/育休後に復職するスタッフ多数
・時短勤務制度 など
◎キャリアアップを会社が後押し
年2回のキャリア面談に加え、研修制度も強化しているので、しっかりキャリアを積める環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
ファッション業界での接客/販売経験

勤務地

<勤務地詳細1>
CONVERSE TOKYO 銀座店
住所:東京都中央区銀座6丁目10-1 GINZA SIX 5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
CONVERSE TOKYO NEWoMan新宿店
住所:東京都新宿区新宿4-1-6 NEWoMan新宿2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
CONVERSE TOKYO 渋谷店
住所:東京都渋谷区渋谷2丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
9:30~21:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■上記の時間帯で1日あたりの実働:8時間■平均残業:月10時間以下

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
300万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~380,000円

<月給>
230,000円~380,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は前職給与を参考に、経験・スキル等を考慮の上、決定します。
■賞与年2回:7月/12月 ※業績により変動有り
■インセンティブ制度:あり(店舗売り上げ目標を達成した場合、インセンティブを支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額5万円まで
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■社員割引制度
■店頭着用分一部会社負担制度
■退職金前払制度(ライフプラン手当として月額に加算して支給)
■確定拠出年金(企業年金)導入
■産休・育休制度 ※取得実績多数
■時短勤務制度:1日6時間勤務+1時間休憩(合計7時間拘束)/原則早番のみ/日曜祝日休み可 ※小学6年生の3月まで適用

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日

■シフト休(月8日)
■夏季休暇(8日)、冬期休暇(8日)、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
衣料品の企画・製造・卸

■ビジョン:
1973年6月、同社を設立して以来、同社のものづくりの原点は、 このごく当たり前の発想にあります。同社は服自身に強い個性を語らせることを好まず、むしろ着る人が自由にコーディネイトして自分自身の個性を引き出すための服づくりを考え、実行してきました。 それから50年、同社はいくつかの新しいブランドを送り出してきましたが、ものづくりの原点と姿勢は今も変わりません。その時々の時代の空気をアレンジしたデザインには、微妙な変化はあるものの、核となるテイストに揺るぎはありません。流行を取り入れながら決して流されないブランド、メルローズ。それはやがて、ひとつの「トラディショナル」として残っていくのだと確信しています。

■同社の特徴:
設立以来さまざまなブランドを展開してきましたが、各デザイナーが表現したい世界観を最大限に魅せる店舗づくりに注力しています。近年では、コンバースジャパンとの協業で「コンバーストウキョウ」を2015年に立ち上げ、全国に出店を続けています。さらに2018年から、ビギホールディングスの一社として三井物産グループの一員に加わり、さらなる事業の発展が期待されます。

所在地

〒153-8906
東京都目黒区青葉台2-18-1

設立
1973年6月
従業員数
446名
上場市場名
非上場
資本金
40百万円

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015305872

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