株式会社ＬＩＧＨＴｚ
【原則リモート勤務】営業企画＜コンテンツ企画／セールスイネーブルメント＞◇AIで技能承継を支援◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
事業拡大に伴い、プロダクトの価値をより多くの顧客に正しく届けるため、コンテンツ設計・マーケティング体制の強化を進めています。当社のプロダクトは専門性が高く、単に情報を発信するだけでは価値が伝わりづらい領域です。そのため、「誰が説明しても価値が伝わる状態」をつくることが重要になっています。
本ポジションでは、営業活動において顧客に価値が正しく伝わるよう、マーケティングの視点から伝え方を設計し、営業成果の最大化を支援します。
■業務内容：
営業活動における「伝え方」と「提案内容」を設計し、再現性のある営業の仕組みを構築していただきます。営業チームと密に連携しながら、設計～制作～改善までを一貫して担うポジションです。
【1】営業戦略・メッセージ設計
顧客価値やサービスの強みを構造的に整理し、どのようなストーリーで提案すべきかを設計します。営業活動における「勝ちパターン」を言語化し、誰でも再現できる形に落とし込みます。
【2】営業コンテンツ設計・制作
提案資料、サービス説明資料、ホワイトペーパー、展示会・セミナーコンテンツなどの企画・制作を行います。単なる資料作成ではなく、「理解され、意思決定につながる」構成を設計します。
【3】セールスイネーブルメント（営業支援）
営業チームが活用しやすい資料・ツールの整備や、ナレッジの整理を行います。営業現場のフィードバックをもとに改善を重ね、営業プロセス全体の最適化と再現性向上につなげます。
■ポジションの特徴：
＜営業を強くする“マーケティング思考”のポジション＞
顧客理解から価値の言語化、提案ストーリー設計までを担い、営業成果に直結する役割です。
＜制作にとどまらない営業企画ポジション＞
資料制作だけでなく、営業の伝え方そのものを設計するため、より上流の業務に関わることができます。
＜属人化をなくし、再現性をつくる＞
営業ナレッジや提案プロセスを整理し、「誰でも価値を伝えられる状態」を構築していきます。
■当社について：
当社は、熟練者やハイパフォーマーが持つ“言語化されていない知”を構造化し、AIとテクノロジーの力で組織全体に拡張する会社です。人手不足や技術継承といった社会課題に対し、「属人化」を「再現性」へと変える仕組みをつくっています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・資料作成の実務経験（PowerPoint／Google Slides等）
・提案資料やコンテンツ制作に関わった経験
・情報整理や構成設計に関わる業務経験
・社内外の関係者と連携しながら業務を推進した経験
■歓迎条件：
・BtoBマーケティングやコンテンツ企画の経験
・営業企画、営業支援、セールスイネーブルメントの経験
・法人営業の経験
・提案資料、LP、展示会資料などの制作経験
・営業プロセス改善やナレッジ整備の経験
勤務地
丸の内オフィス
住所：東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング 9F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：茨城県つくば市千現2-1-6 つくば研究支援センター
勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
原則リモート（ただし業務内容により東京営業所又はつくば本社への出社がございます）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
500万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：264,000円～369,000円
固定残業手当/月：93,000円～131,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
357,000円～500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は、スキル・経験などを考慮し決定します。
■賞与：年2回（6月、12月）※一回当たり月給1ヶ月分を基準（業績連動型）として支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■ビジネスマナー研修、エンジニア研修、Cast-Works
■セミナー参加補助、専門書の購入補助 等
＜その他補足＞
■リモートワーク制度
■携帯電話、ノート型PC貸与
■福利厚生サービス提携あり
■リフレッシュ休暇（2年目より連続5日取得）
休日・休暇
年間有給休暇13日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
夏季休暇（3日）、年末年始（12月29日～1月4日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、生理休暇、産休制度、育休制度、設立記念日（10月5日）、年次有給休暇（初年度13日）、特別有給休暇（初年度から10日）
会社概要
- 事業概要
■事業内容
・スペシャリスト思考の「技術伝承AI」の提供と実務適用支援
・「汎知化」技術を活用したナレッジ共有プラットフォームの開発
～ハイパフォーマーの思考を、未来をつくる力に。～
LIGHTzのサービスのすべての根幹にあるのは、熟達者の暗黙知を可視化し、活用可能な知識資産に変えるBrain Model(R)。知の汎用化「汎知化(R)」によって、組織の競争力を長期的に支える仕組みを提供します。
■ソリューション
◇コンサルティング：熟達者の思考を可視化し、業務変革を加速する。
コンサルティングは、熟達者のノウハウや思考を可視化し、業務の効率化から組織全体の変革までを推進するサービスです。単一業務のノウハウの見える化はもちろん、複数業務を連続して可視化することで、バリューチェーン全体の改革や組織変革へとつなげます。
◇システム開発：貴社の現場に、DXを根づかせる。
LIGHTzは、ベテランの知見を生かしたDX支援型のシステム開発で、業務効率化・技術伝承・データ活用を実現しています。“理想論”で終わらせず、現場で本当に使える仕組みを一緒に形にします。
◇プロダクト：現場と組織を強くする、LIGHTzのプロダクト。
私たちLIGHTzは、BrainModelテクノロジーを核に、「現場で本当に使えるDX」を形にするプロダクトを提供しています。属人化に悩む設備保全、情報が分断された開発プロジェクト、人材活用に課題を抱える組織―それぞれの現場にフィットする仕組みで、知見を未来につなぎ、組織全体の力を引き出します。- 所在地
〒305-0047
茨城県つくば市千現2-1-6 つくば研究支援センター- 設立
- 2016年10月
- 従業員数
- 62名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
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