ファーストループテクノロジー株式会社
【ポテンシャル採用】R&Dエンジニア(AI・機械学習 / 数理最適化)IoTで社会課題解決◆在宅可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【AI、IoT・画像解析等の最先端技術で社会に貢献/ソフトウェア~ハードウェアまで完全内製/100%自社勤務/年間休日129日】
■事業概要:
当社はサイバーフィジカルシステム(以下、CPS)という仕組みを用いてお客様の意思決定支援や最適化のためのサービスを開発しております。CPSとは、実世界(フィジカル空間)にて人やモノの動きをデータとして取得し、取得したデータをサイバー空間にて人工知能技術(機械学習)を用いながら情報の抽出や解析を行う仕組みのことで、当社はCPSによるお客様の意思決定支援の可視化や最適化を実現しています。
これまで人が行っていたことを技術や機械に任せることで現代日本の社会問題である人手不足の解決を図ろうというのが当社のミッションです。
■担当業務:
※適正に応じてAIエンジニア/数理エンジニアいずれかへの配属となります。
■AIエンジニア■
【ミッション】
データの収集・前処理からモデルの学習・検証までを幅広く担当。自ら技術を吸収し、プロジェクトに貢献します。
【具体的な作業】
・収集データのクレンジング、前処理、モデル学習・評価の遂行
・最新のAIツールやライブラリの調査、および技術検証(PoC)の遂行
・既存モデルを用いた推論テスト、精度評価、レポーティング
■数理エンジニア■
【ミッション】
今後検討が本格化する工場や建設・物流の現場でのオペレーション最適化や各種設備の予兆保全向けの技術開発において、シニアエンジニアの指導のもと、実証実験やデータ解析のサポートを担っていただきます。
【具体的な作業】
・最適化手法の活用や外部研究機関との連携における、データ整理、文献調査、およびシミュレーションの実行サポート
・センサデータなどに基づく異常検知・故障予測アルゴリズムの開発における、実験データログの解析やプロトタイプのテスト検証
■働き方:
現在の勤務形態は、オフィスワーク(4日間)とリモートワーク(1日間)のハイブリッド勤務です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■AIエンジニア■
・理系学部、高専出身 または機械学習を用いたアプリケーションの開発経験
・プログラミングの経験
■数理エンジニア■
・数理最適化、統計学、信号処理、制御工学、または情報科学のいずれかに関する基礎知識(実務未経験可、研究室レベル歓迎)
・プログラミングの経験
勤務地
★新本社
住所:東京都中野区本町2-46-2 中野坂上セントラルビル17階
勤務地最寄駅:丸ノ内、大江戸線/中野坂上駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
現在の当社の事業成長段階では当面転勤の予定はありません。しかし、将来的に更なる成長段階(複数拠点化)に至った場合にはこの限りではありません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
420万円~550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):425,000円~740,000円
その他固定手当/月:60,000円~80,000円
<月給>
485,000円~820,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与支給:年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
住宅手当:東京世帯主:3万円/月、東京非世帯主1万円/月
社会保険:GLTD(団体長期障害所得補償保険)、各種損害保険(労働安全衛生管理)
<定年>
60歳
再雇用制度有り
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
※補足事項なし
<その他補足>
・定期健康診断
・通勤手当補足:週4日以上オフィス勤務の場合は、6ヶ月分の定期代支給。その他の場合には、実費支給。
・資格取得支援制度(特定の資格取得時に受験費用や報奨金を支給)
・その他:ウォーターサーバー
休日・休暇
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数129日
夏季休暇(7月~9月の間に3日間)、冬季休暇(12月28日~1月4日)、創立記念日(1月11日)、その他の特別休暇有り
有給休暇:入社日に5日間付与、入社後半年を経て5日間付与(法定ルールに基づく)
会社概要
- 事業概要
■事業内容
当社は、製造、物流、建設といった日本の基幹産業を支える現場において、テクノロジーを用いて「生産性の向上」と「本質的な課題解決」を推進する、産業特化型のITソリューションパートナーです。
私たちの最大の強みは、単なるシステムの提案や提供に留まらない、現場への圧倒的な「実装力」にあります。カメラやIoTセンサーの設置から、自律制御の基盤となる自社開発システム「DAVIE」を通じたデータの収集・解析、そして実際の業務改善までを一気通貫で伴走します。実際に、大手製薬会社や自動車メーカーなどの大規模な現場において、確かな実績を上げてきました。
私たちが目指す未来は、特定の熟練者の経験や勘といった「暗黙知」をデータ化し、誰でも、どこでも高度な成果を出せる「再現性」を産業全体にもたらすことです。最終的には、現場のシステムが自ら状況を判断して動く「自律制御化」を実現したいと考えています。
機械にできる危険な作業や単純作業は、機械に任せる。そして人間は、より安全で、人間にしかできない本質的な意思決定やクリエイティブな仕事に集中する。私たちはそのような社会を目指し、テクノロジーと当事者意識を武器に、日本の暮らしを支える「次世代の社会インフラ」をデザインし続けていきます。
■会社の特色
【Gemba Engineering for NIPPON:世界レベルの技術で、日本の現場を再定義する】
当社は、製造・物流・建設といった日本の基幹産業を支える「現場」を、独自のデジタル技術でアップデートすることを使命としています 。最大の特徴は、画像処理の国際コンペで優勝経験を持つCTOをはじめ、各領域の深い専門性を持ったプロフェッショナルが集結している点にあります。
当社の強みは、自社開発のシステム「DAVIE」を核に、現場への機器設置からデータ解析、経営課題の解決までを一貫して完結できる「実装力」です。現在は「第二創業期」として、職種を問わず個人の裁量を尊重しながら、複雑な課題に対して最短距離で本質的な解決へと導く、プロフェッショナルな組織づくりに注力しています。
また、社内ではAIを単なるツールではなく、思考を助ける「パートナー」として活用する働き方を推進しています 。テクノロジーを積極的に実務へ取り込むための基盤づくりを行っています。- 所在地
〒164-0012
東京都中野区本町2-46-2 中野坂上セントラルビル17F- 設立
- 2018年1月
- 従業員数
- 64名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 34歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【100%自社開発】組み込みエンジニア(回路設計)◆AI/IoT等の最先端技術で社会課題解決/在宅可
NEWインフラエンジニア◆自社プロダクト/在宅可/AI/IoTの先端技術で社会課題解決/最上流からお任せ
NEWソフトウェアエンジニア<ポテンシャル採用>◆在宅可/AI/IoTの先端技術で労働人口不足に貢献
NEWソフトウェアエンジニア◆自社プロダクト/週1在宅可/AI/IoTの先端技術で労働人口不足に貢献
NEWソフトウェアアーキテクト/テックリード◆週1在宅可◆AI/IoTの先端技術で労働人口不足に貢献
NEWPMO(PJT予算管理や品質管理)◆AI・画像解析等の最先端技術で社会課題解決/在宅可
NEW【中野坂上】社内SE(インフラ)◆AI技術で労働人口不足など社会課題解決/フレックス/在宅可/残業少
NEW人事企画/組織開発(採用・評価制度・育成)◆AI技術で製造・物流現場の課題解決/在宅可/フレックス
NEWITソリューション営業<業界未経験歓迎>◆人工知能/画像認識の最先端技術で社会貢献/在宅可
NEW営業企画◆AI/IoT等の最先端技術で社会課題解決/在宅可/フレックス/年休129日
NEW【中野坂上】ITソリューション営業◆人工知能/画像認識の最先端技術で社会貢献/年休129日/在宅可
NEWR&Dマネージャー候補◆IoTで社会課題解決◆在宅・フレックス/50代60代活躍/再雇用制度有
NEWR&Dエンジニア(AI・機械学習 / 数理最適化)IoTで社会課題解決◆在宅可/50~60代活躍
NEW
この求人に似た求人を探す
職種から探す
勤務地から探す
エリアから探す
最寄り駅から探す
業種から探す
