掲載予定期間:2026/6/18(木)~2026/9/16(水)更新日:2026/6/21(日)

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【青山】自社SaaSの事業企画◆未経験歓迎/事業成長を牽引/7時間勤務・年休127日

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【青山】自社SaaSの事業企画◆未経験歓迎/事業成長を牽引/7時間勤務・年休127日

~年休127日/7時間勤務◎/残業20時間程度/ワークライフバランス◎~
◆キャリアチェンジ歓迎・決算賞与有
◆9年連続シェアNo.1クラウド電話サービス「BIZTEL」
◆サービス企画~実行まで一気通貫で関与

同社の主力商材である、自社クラウド型電話サービス「BIZTEL」において、
事業企画として戦略の立案から実行・改善まで担っていただきます。

■具体的な業務
・サービス/機能の企画・戦略立案
・市場・顧客ニーズを踏まえた改善提案
・営業/開発/サポート部門との調整・推進
・外部パートナーとの折衝
・各種資料・仕様書の作成/品質管理
※1案件あたり半年~1年の中長期プロジェクトが中心
※企画だけでなく、実装・リリースまで一貫して関与します

■組織構成
BIZTEL事業部 事業企画チーム 3名
(役員+30代メンバー2名)

■ミッション
BIZTEL事業全体の成長と各部署のパフォーマンス最大化を推進することがミッションです。
・各チームの業務整理・役割分担の最適化
・部門横断の調整・推進による成果最大化
・新規企画・成長施策の立案と実行支援 など
事業全体を俯瞰しながら、成長を仕組みとして作る役割を担います。

■ポジションの特徴
◎役員直下組織で、事業意思決定に近い立場で関与
◎企画だけでなく、実行・リリースまで一気通貫
◎業務範囲は広く、プロダクト・業務改善・調整・リスク管理などに横断的に関与
◎ルーティンは少なく、主体性・柔軟性が求められる環境

■この仕事の魅力
◎事業インパクトの大きさ
 企業の基幹インフラである「電話」を支えるサービスであり、社会的意義が高い領域です

◎事業を動かす経験ができる
 戦略立案だけでなく、関係者を巻き込み事業を前進させる力が身につきます

◎幅広いスキルが身につく
 企画・調整・ドキュメント・業務改善など、多面的な力を伸ばせる環境です

■キャリアパス
まずは事業理解・業務理解を深めながら段階的にキャッチアップいただきます。
先輩社員のフォローのもと、ドキュメント作成や企画立案、業務改善などを通じて経験を積み、
将来的には事業全体をリードする企画人材としての活躍を期待しています。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件 ※以下いずれか該当する方
・SaaS/クラウド業界でのご経験
・BtoBビジネスのご経験(法人営業、マーケティング、営業・販促企画など)

■歓迎条件
・ドキュメントの作成・レビュー等の業務に強みがある方
・社内外問わずコミュニケーションをとり、調整業務を行ってきた方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区北青山2-14-4 アーガイル青山14F、15F
勤務地最寄駅:銀座線/外苑前駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~17:30 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
期間中も待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):247,544円~355,080円
固定残業手当/月:49,456円~70,070円(固定残業時間22時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
297,000円~425,150円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(5・12月)
■モデル年収
20代 700万円
30代 750万円
40代 1000万円(マネージャー)
※支給が確約ではない決算賞与(期末手当)込みの年収

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき全額支給
家族手当:子供手当※福利厚生その他参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:入社満1年経過後の新年度(6/1~)から適用

<定年>
65歳
変動定年制(年金受給開始後の最初の5月末日まで)

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT中心となります。

<その他補足>
■通信費手当(月4,000円)
■出産手当 ※入社満1年経過後
■累進子供手当 (入社1年経過後より、対象児童の高校卒業月、または満18歳の翌月給与まで月額に加算、支給額:1人め 2万円 ・ 2人め 3万円 ・ 3人め 4万円 …/月額)
■語学研修補助(90%)※上限3年
■社会活動費補助(ボランティア活動)(90%)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
※有給休暇:消化率80%以上

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)クラウド・ホスティング事業:at+link、at+linkリモートPCサービス、リンクベアメタルクラウド、ベアメール、ベアサポート、ベアSaaSプラットフォーム、ベアケア
(2)セキュリティプラットフォーム事業:PCI DSS Ready Cloud、Cloud Token for Payment Card、Pay TG、Smart TG
(3)クラウド型テレフォニー事業:BIZTEL、BIZTEL shouin
(4)農系事業:なかほら牧場の牛乳および乳製品の製造・販売、山地酪農場構築のコンサルティング

■特徴(TOPICS):
当社は 1987年、広告制作会社として事業をスタートしました。
1996年にサーバのハードウェアメーカーである株式会社エーティーワークスと共同でat+linkのホスティングサービスをスタート。コストパフォーマンスの良さ、抜群の自在性・拡張性、そして親切・丁寧と評判の高いサポートにより幅広い層の支持を得て、国内最大級の専用ホスティングサービスに成長しています。
2006年には企業向けのクラウド型テレフォニーサービスBIZTELの提供を開始しました。こちらも開発を手がけるブライシス株式会社と共同で展開するもので、電話システムの核となるPBX(構内交換機)のクラウド化により、機能面・コスト面ともに低コスト・短期間で構築することが可能です。導入実績は 2,000社を超えており、次世代オフィスの基盤として多くの企業から選ばれています。
2010年からは「次代につなぐべき農業の保全・すこやかな食の提供・都市部高齢層の継続雇用モデル創出」などを目的として、6次産業型の農系事業を運営。岩手県岩泉町の放牧酪農場「なかほら牧場」をささえて、最高品質の牛乳および乳製品を製造・販売しています。
2013年からはクレジットカード情報を安全に取り扱うことができる「PCI DSS Ready Cloud」の提供を開始しました。このインフラを基に通信販売事業者向けのカード情報非保持化サービス「Pay TG」や店舗向けのサブスクプション決済サービス「Smart TG」を提供することにより、さまざまな企業のキャッシュレス化を支援しています。

所在地

〒107-0061
東京都港区北青山2-14-4 アーガイル青山14F、15F

設立
1987年11月
従業員数
126名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

10,840百万円

平均年齢
40歳

応募方法

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015340047

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