株式会社トーガシ

【大阪】プランナー◆大規模展示会、toCイベント、販促プロモーションなど◆コンセプト立案から

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～創業60年／イベント業界を牽引／経験をいかし、新しいフィールドで活躍したい方歓迎／フレックス～

■業務内容：
大規模展示会、toCイベント、販促プロモーションなどにおける企画立案、コンセプト設計、提案業務を担当いただきます。

■具体的な業務内容：
・展示会・イベント・販促施策の企画立案
・コミュニケーション戦略／体験設計
・コンセプト開発およびストーリー設計
・提案資料・企画書作成
・クライアントへのプレゼンテーション
・制作進行・プロジェクトマネジメント
・SNSやデジタル施策を含めた統合プロモーション企画
・市場調査・競合分析・トレンドリサーチなど

■入社後の流れ：
入社後は、当社のルールについてまず学んでいただきます。その後、これまでのご経験に応じてお任せできる業務を少しずつ担当いただきます。

■チーム組織構成：
20代～30代がメインで活躍中です。

■魅力：
◎幅広いクリエイティブ領域に挑戦
国内大型展示会、ブランドプロモーション、toCイベントなど、規模もジャンルも多様なプロジェクトに携われます。扱う領域が広いからこそ、経験の幅も自然と広がっていきます。

◎企画～現場まで一気通貫で関われる
答えのない仕事だからこそ、新しい技術や表現への挑戦を歓迎する文化があります。自分のアイデアをそのまま形にできる、クリエイターとしての醍醐味を存分に味わえる環境です。

◎描けるキャリアが多様
将来的にはクリエイティブ責任者や事業開発など、キャリアの広がり方は多方向。目指したい姿に合わせて成長できる、柔軟で開かれたキャリアパスがあります。

■当社について：
当社は、イベント空間づくりのプロフェッショナル集団として、イベントや展示会を手がけるリーディングカンパニーです。大手企業や官公庁、有名ブランドなどの大小さまざまなイベントや展示会のほか、近年はWeb展示会、Webカンファレンスや内装工事へサービスを拡大しています。
強みは、企画から施工、会場の運営までの全てを提供できることです。空間づくりの圧倒的な経験と技術に加え、リード獲得に貢献できる、総合的なマーケティング支援体制を強化しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・コンセプト立案～提案までの一連の業務経験
・企画提案～制作進行まで主体的に担当した経験
・クライアントワークの経験

■歓迎条件：
・広告代理店、ハウスエージェンシーでの業務経験
・イベントや展示会におけるディレクション経験

＜勤務地詳細＞
大阪支店
住所：大阪府大阪市中央区本町2-1-6 堺筋本町センタービル2F
勤務地最寄駅：堺筋線／堺筋本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
リモートワーク可能※規定あり
＜アクセス＞
堺筋線「堺筋本町駅」17番出口より徒歩1分

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～13:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：月14時間（2026年4月実績）※業務状況や繁忙期により変動する場合があります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はございません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤手当（上限：月5万円）
家族手当：小学校3年生迄のお子様一人あたり月1万円※条件あり
住宅手当：月1～1.5万円／若手一人暮らし対象※条件あり
寮社宅：借上社宅制度※家賃の3割＋更新料を会社負担※条件有
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援・自己啓発支援制度※諸条件あり
■外部研修：各々の目指すキャリアや得たいスキルに沿った研修の受講が可能

＜その他補足＞
■永年勤続報奨金制度
■各種クラブ活動支援制度（ゴルフ、野球、フットサル、バスケットボールなど）
■服装自由
■資格取得支援・自己啓発支援制度：業務（または本人のキャリアプラン）に関連性のある知識・スキル・資格習得の支援による早期育成、および習得後のブラッシュアップによるレベル維持をバックアップ
＜取得事例＞フォークリフト運転免許／色彩検定／甲種防火管理者・防災管理者／第一種衛生管理者／ITパスポート／GAIQ／イベント検定など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

※休日出勤が発生した場合振替休日取得可
■年末年始・GW・慶弔・産前産後（実績有）・育児（実績有）・介護・四季（年間6日・連続取得可）※5日以上の連続休暇可