掲載予定期間：2026/6/29（月）～2026/9/27（日）更新日：2026/6/29（月）

楽天グループ株式会社

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【二子玉川】輸出入管理／審査など◆豊富なキャリアパス◆70超の多様なサービスを展開／東証プライム上場

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【二子玉川】輸出入管理／審査など◆豊富なキャリアパス◆70超の多様なサービスを展開／東証プライム上場

～幅広い製品・技術・ビジネスモデルに触れることができる／東証プライム上場～

■業務内容：
楽天グループ株式会社及びグループ各社／事業部（海外含む）における貨物輸出・技術提供に関して、まずは審査などの実務をメインで担っていただき、ゆくゆくはリーダーなどマネジメントを目指していただきたいと考えています。

■具体的な業務内容：
・安全保障輸出管理体制（特にIT・通信関連技術提供）の仕組みづくり及びプロセス改善の推進
・EARに基づく管理体制の構築支援
・貿易関連規定、細則、マニュアル等の制定、改廃
・社内及びグループ各社の貿易相談窓口
・社内及びグループ各社への教育・啓蒙
・該非判定・客観要件審査
・輸出入法定書類整備（税関事後調査対応）

■部署・サービスについて：
法務コンプライアンス部はEC、デジタルコンテンツ、金融サービスなど楽天グループの幅広いサービスのリーガルサポートや、新たなサービスのローンチや買収における法務面でのサポートをしています。日々の仕事の中で、楽天グループの多様なビジネスの分野においてエキサイティングなテーマに触れることができます。また、日本および世界各国の法律や規制に関わる機会も豊富にあります。

■組織構成：
・人数：法務コンプライアンス部：70名・輸出入管理課：4名
・年齢層：40代～
・新卒中途割合：全員中途

■魅力：
＜事業／組織フェーズの魅力＞
楽天グループの多様な事業を支える「輸出入管理」を、グループ横断でリードする中核組織です。
Eコマース、フィンテック、モバイルなど幅広い領域に触れながら、単なる運用にとどまらず、ルールや仕組みづくりにも主体的に関わることができます。
現在は、事業拡大に伴う高度化・効率化の両立がテーマ。事業部との連携を通じて課題を発見し、より実効性のある管理体制を構築していくフェーズにあり、仕組み改善の手応えをダイレクトに感じられる環境です。

＜裁量権や組織カルチャーの魅力＞
少数精鋭のチームだからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、担当領域に深く関わることができます。
また、法務・コンプライアンスの専門性をベースにしながらも、事業部側との距離が近く、対面、チャット、オンラインミーティングなどスピード感のある意思決定やコミュニケーションが特徴です。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれも満たす方
・現行の輸出入管理実態を踏まえたうえで、積極的且つ柔軟に行動し、部内外にかかわらず様々な関係者と協調して業務を遂行できる能力
・安全保障輸出管理業務の経験
・【STC Associate】以上の保持者
・NACCSによる経産省への個別許可申請（貨物／技術・役務）経験

■歓迎条件：
・IT・通信関連業界経験
・海外関連会社の貿易管理担当との会議、意見交換等コラボレーション
・社内規程、細則、事務マニュアル等の制定・改廃
・英語：ビジネスレベル

＜語学力＞
歓迎条件：英語上級

＜必要資格＞
歓迎条件：安全保障輸出管理実務能力認定試験STC Associate、安全保障輸出管理実務能力認定試験STC Legal Expert、安全保障輸出管理実務能力認定試験STC Expert、安全保障輸出管理実務能力認定試験STC 準Legal Expert、安全保障輸出管理実務能力認定試験STC Advanced

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
勤務地最寄駅：東急田園都市線／二子玉川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
550万円～950万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,937円～385,823円
固定残業手当/月：68,063円～122,177円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
283,000円～508,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定させて頂きます。
■給与改定年2回
■賞与年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額5万円迄実費支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修、階層別研修、特別研修（幹部育成）、事業部ごとのOJT、英語学習サポート（社内TOEIC(R)テスト IPテスト・英会話など）、外国人向け日本語学習サポート、クロスカルチャートレーニングなど

＜その他補足＞
■社員持株会
■スポーツクラブ法人会員「Rakuten Fitness Club」
■ライブラリ（個人学習スペース）
■カフェテリア（朝食・昼食・夕食無料）
※支社によっては食事券の支給あり
■クラブ活動
■納会
■オープンファミリーデーなど

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇（産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など）

会社概要

事業概要: 楽天グループ株式会社は、国内最大級のインターネットショッピングモール「楽天市場」を中心に、コマース、フィンテック、モバイル、広告など多岐にわたる事業を展開する日本有数のインターネットサービス企業です。
各サービスを共通IDと楽天ポイントで結びつけた「楽天エコシステム」を強みとし、膨大な会員基盤とデータを活用した高付加価値なサービス提供を実現しています。

■各領域について
＜コマース領域＞
「楽天市場」をはじめ、「楽天ブックス」「Rakuten Fashion」「楽天トラベル」など生活に密着したサービスを幅広く展開。
AIを活用した検索・レコメンド、出店店舗向けの業務支援機能強化などにより、ユーザー体験と流通総額の拡大を継続しています。
＜フィンテック領域＞
「楽天カード」「楽天銀行」「楽天証券」「楽天ペイ」などを展開し、グループの収益基盤を支える中核事業へと成長。
決済・金融サービスを日常のあらゆるシーンに浸透させることで、エコシステム内の回遊性と顧客価値の最大化を図っています。
＜モバイル領域＞
「楽天モバイル」を通じて通信事業に参入。契約回線数の拡大とコスト構造改革を進め、近年では通期EBITDA黒字化を達成するなど、収益改善が大きく進展。
モバイルを起点とした他サービスとのシナジー創出により、エコシステム全体の強化を推進しています。
＜広告（アド）領域＞
楽天の豊富な購買・行動データを活用した「Rakuten Promotion Platform」を展開。
高精度な広告配信により、企業・店舗のマーケティング支援と収益拡大を両立しています。

また、米国・アジア・欧州を中心としたグローバル展開にも注力しており、社内の公用語を英語とするなど、早期からグローバル基準の組織運営を推進しており、多様なバックグラウンドを持つ人材が挑戦を続けられる環境を整えています。現在は、AI活用、人材投資、事業間シナジーの深化を通じて、持続的成長と世界水準のインターネットサービス企業を目指しています。
加えて、各事業の収益性向上と組織基盤の強化を両立させながら、挑戦と安定のバランスを重視した経営を推進しており、変化を楽しみ、自ら価値創出に関われる人材が成長し続けられる企業フェーズに入っています。
所在地: 〒158-0094
東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
設立: 1997年2月
従業員数: 29,419名
上場市場名: プライム市場
資本金: 459,508百万円
売上高: 2,496,575百万円
平均年齢: 36歳
企業URL: https://corp.rakuten.co.jp/

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応募方法

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応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015417541