河野電気株式会社

【大分県大分市】電気工事施工管理／事業拡大による増員募集◆出張日当あり◆若手が育つ環境◆残業管理徹底

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【事業拡大に向けた増員／電気施工管理経験者歓迎／残業管理徹底・安定収入／20-30代活躍中・中途入社多数】

■業務概要：
当社は大分県内を中心に、民間および公共の電気工事案件を手掛けており、今回、電気施工管理職を2名増員募集します。施工管理部門は約20名で構成され、若手からベテランまで幅広い人材が活躍しています。入社後は、主に工事現場の管理業務全般をお任せします。

■業務詳細：
担当する工事は民間案件が約7割、公共工事が約3割です。営業が獲得した案件に対し、現場の進捗管理や品質・安全・コスト管理、協力業者との調整、工程表や書類作成、施主・設計事務所との打ち合わせなど施工管理業務全般を担います。現場規模により、大型案件では専任、小規模案件では複数現場を担当。施工管理経験を活かしながら、大分県内を中心に業務に従事できます。

■組織構成：
施工管理部門は20名在籍。20-30代の社員が多く、若手の成長を支援する風土があります。中途入社者も多く、同業からの転職者や異業種からの復職組も活躍中です。

■業務の魅力：
勤怠管理システムを導入し、残業時間は平均20時間程度。毎月会議で残業状況を共有し、過度な残業が発生しないよう上司がリアルタイムで管理。安定した就業環境と収入が魅力です。

■教育体制：
新卒採用を15年以上継続しており、若手も着実に成長可能。OJTや先輩社員によるサポート体制も充実しています。

■就業環境：
残業代は全額支給、各種手当（出張日当など）も充実。

■想定されるキャリアパス：
施工管理技士資格取得や、将来的な現場責任者・管理職へのキャリアアップも目指せる環境です。

■企業の特徴／魅力：
中期経営計画に基づき増員を推進。安定した経営基盤と、社員一人ひとりが長く活躍できる職場環境を整えています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
電気工事の施工管理経験 又は 他分野の施工管理経験

■歓迎条件：
一級電気工事施工管理技士資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大分県大分市田室町8-33
勤務地最寄駅：JR日豊本線／大分駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業は月20時間程度です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月
試用期間中の条件は同一です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定にて支給
家族手当：詳細は福利厚生その他欄をご参照ください。
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
雇用延長65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
新卒採用を15年前から継続しており、若手が育つ環境があります。

＜その他補足＞
・こども手当詳細：1人:2,000円、2人：4,000円、3人：10,000円、4人以上：15,000円
制度備考：産休・育休制度
育児短時間勤務制度
再雇用制度
介護休業
フレックス休暇
配偶者出産時の特別休暇
出産祝金の支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

休日：土日祝日／祝日がある週は土曜日が出勤となります。