ヒューマンアカデミー株式会社

【法人営業マネージャー候補】外国人材の定着・活躍を支援◆教育×AI×人材領域／年間休日130日

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【教育実績×AI学習で外国人材の即戦力化を実現／裁量大・PL責任者候補／年間休日130日・完全週休2日・転勤原則無し】

日本の労働人口不足を解決するキーとなる「外国人材の即戦力化・定着」をミッションとし、企業向けの日本語研修および周辺の人材育成ソリューションの新規開拓営業を牽引していただきます。
当組織は、小集団単位での「部門別独立採算システム」を敷いており、渉外営業課としてのPL（損益）責任を持ちます。次期責任者として、営業戦略の立案から売上・利益の最大化、コストマネジメント、メンバー育成まで、まさに「一人の経営者」としての裁量と責任を持って事業を推進していただきます。

■業務内容：
・最前線での新規開拓営業： 外国人材を雇用する大手～中堅企業、支援団体等へのアプローチ、課題ヒアリング、研修プラン（目的・レベル・予算等）の企画・提案、見積・提案書作成
・顧客のLTV（生涯価値）最大化に向けた継続・追加提案： 研修開始後の効果測定・フォローを行い、定着率向上のための周辺研修や継続受注に向けたリレーション構築
・営業戦略の立案とKPI管理： 組織目標から逆算した、新規リード獲得数、商談化率、受注率等のKPI設計と、日次・週次での行動プロセスマネジメント
・若手メンバーの育成と営業の仕組み化： 無形営業の経験が浅いメンバーに対し、自身の営業プロセスを標準化して伝授。商談同行、フィードバック、提案書の添削を通じて「課題解決型営業」のプロへと引き上げる
・社内専門部署との連携： 講師、教務部門、運営担当と緊密に連携し、顧客の期待を超える高品質な研修サービスの納品・運営管理

■担当する事業・サービスについて：
外国人社員、特定技能人材、技能実習生、留学生アルバイト等を雇用・受け入れる企業や、それらを支援する各種団体（自治体、行政機関、登録支援機関、監理団体、人材紹介会社等）がターゲットです。当社の圧倒的な教育実績を活かしたカスタマイズ研修に加え、最先端のAI学習サービスを組み合わせたデジタルハイブリッド型の育成ソリューションを提案します。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・無形商材の法人営業経験（3年以上）： 人材、教育、SaaS、求人広告、コンサルティング営業など、顧客の抽象的な課題をヒアリングし、ソリューションをゼロから組み立てて提案してきた実績をお持ちの方
・新規開拓営業における高い成果創出経験： 既成のルート営業だけでなく、ターゲット選定からアプローチ、課題抽出、クロージングまでを自力でやり遂げた、タフな営業マインドのある方
・プレイングマネージャー、またはリーダーシップ経験（役職不問）

＜勤務地詳細＞
早稲田予備校13時ホール
住所：東京都新宿区高田馬場4-9-9 早稲田予備校13時ホール
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
転居伴う異動は全社で数名程度／年。管理職者がメイン。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※業務効率化を推進し、生産性の高い働き方を推奨しています。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に差異はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代実費支給（上限月額5万円）
家族手当：ライフイベント手当として支給
社会保険：団体保険制度あり
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度、自己啓発支援制度（特別受講制度：ヒューマンアカデミー講座無料受講制度※家族は割引受講可／無料受講制度）、資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
■地域手当・資格手当・別居手当・ライフイベント手当（産休･育休復帰、扶養する家族の入園･入学に対して20～50万円支給）・役職手当
■サークル金制度
■従業員持株会
■財形貯蓄制度
■グループ内施設割引
■時短制度、出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
■ベネフィット・ステーション：スポーツクラブ、リラクゼーション、映画・グルメクーポン、レジャー・生活応援サービス等多彩な福利厚生メニューが利用可能

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日

夏期休暇4日／年末年始休暇5日／慶弔休暇／産前・産後休暇／育児特別休暇