掲載予定期間:2026/7/9(木)~2026/10/7(水)更新日:2026/7/9(木)

株式会社Seibii

導入支援コンサルタント◆新規事業「スポット工場バイト」◆累計資金調達10億円超◆六本木・リモート可

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

導入支援コンサルタント◆新規事業「スポット工場バイト」◆累計資金調達10億円超◆六本木・リモート可

【マネージャー以上のポジションを早期に狙いやすい/代理店が獲得した熱量の高いリードを引き継ぐ/自動車アフターマーケットの巨大産業のリアルな課題を解決】

■業務内容
Seibiiはこれまで出張整備を中心として成長してきましたが、第二の事業の柱として「スポット工場バイト(スポットワーク)」事業を立ち上げています。この領域において、代理店が発掘したホットリード(見込み顧客)に対する訪問・クロージング・顧客登録サポートをお任せします。

【取り扱うサービス(スポット工場バイト)】
最短1日から、好きな時に好きな工場で働ける『助っ人整備士』の単発アルバイトサービスです。
日本のインフラを支える自動車業界ですが、現在は深刻な「整備士不足」に直面しています。この課題に対し、最短1日から即戦力の助っ人を補填できる仕組みを提供し、工場の稼働を止めないソリューションを提案します。業界のDXと課題解決を最前線で推進できる、社会的意義の大きな営業ポジションです。

【明確な分業体制とKPI】
当事業では、組織全体で成果を最大化するため、役割分担を敷きます。
■リード獲得(代理店)
強力な代理店網が、関度の高い商談機会(ホットリード)を継続的に創出します。
■クロージング・顧客登録(★本ポジション)
パスされたホットリードに対して訪問し、確実なクロージングを実施。「顧客登録数」をKPIとし、登録獲得に責任を持ちます。
■オンボーディング・利用促進(カスタマーサポート)
登録後の顧客を引き継ぎ、実際のサービス利用・定着(アクティブ率)の最大化に責任を持ちます。

【具体的な業務内容】
・ホットリードへの訪問とヒアリング:Orico様からトスアップされた確度の高いお客様先を訪問し、現場の状況や「人手不足」などのリアルな困りごとをヒアリングします。
・寄り添い型の提案/クロージング:無理な売り込みはせず、お客様の課題に対してSeibiiのサービスがどう役立つかを誠実に説明し、納得いただいた上で顧客登録へと導きます。
・社内へのフィードバック:現場での対話から得られた「活きた情報」や「現場の生の声」を事業開発チームに共有し、プロダクトの改善・進化に繋げます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
~業種未経験歓迎・職種未経験歓迎~

■歓迎条件:
・普通自動車免許(AT限定可):担当エリアのお客様を訪問するために必須となります。
・何らかの営業経験(業界不問。ルート営業や、個人・法人向けの反響営業の経験は特に歓迎します)
・カスタマーサクセスや導入支援の経験
・接客・販売など、人と深く接し、信頼関係を築く業務の経験
・自動車・モビリティ業界への興味、関心

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木3-1-17 第2ABビル6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
テキストベースコミュニケーション(slack・Notion)を基本とし、必要に応じて口頭コミュニケーション(slack huddle/Google meet/必要に応じ出社)を取るカルチャーです。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
※働き方には力を入れています

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):254,333円~380,952円
固定残業手当/月:79,000円~119,048円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
333,333円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳
補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
・技術書費用会社負担

<その他補足>
・副業可(申請制)
・PC支給
・ウェルカムランチ制度
・自社サービスの従業員割引

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始、有給休暇(就業規則に準ずる)、リフレッシュ休暇(年3日)

会社概要

事業概要

【会社概要】
私たちは、約20兆円と言われる巨大な自動車のアフターマーケット市場にテクノロジーを持ち込むことで、
レガシー産業を改革し新しい価値を生み出すことを目指すスタートアップです。
自動車1台当たりの乗車年数は伸びているものの、整備士の数は減っているなど、
業界のうねりが発生しているにもかかわらず、業界としてのデジタル化やネット化が進んでいないのが現状です。
そんな業界を変革すべく事業を展開しています。

【事業概要】
対象としている産業は「車の安全を担保する整備・修理産業」です。
TOYOTA、日産といったグローバル自動車メーカーが誕生している一方で裏側にあるアフターマーケットと呼ばれる本産業は、
社会に必須・巨大な一方で、「何十年も変化ないユーザー体験」「そこで働く整備士や整備業界そのもの課題」と「複数の構造的な課題」を抱えています。
弊社は、テクノロジーの力で「仕組み」を変え、カーオーナー、整備士・整備工場、社会の全てにとって「良い事業」となる「仕組み作り」に取り組んでおります。
将来的には、来たるCASE、MaaS時代のフロントランナーとしてのポジションを目指しています。
中期的には、事業を重層的に積み上げていき、アジアを代表する会社を目指しています。

【サービス】Seibii(セイビー)~自動車の整備・修理出張サービス~
お客様のご都合の良い時間と場所に国家資格を有するSeibiiの整備士が伺います。透明性のある価格で、ディーラーより安価にそれ以上のサービスを提供します。
ネットからの依頼申し込み・出張形態のサービスにより、カーオーナーのUX(ユーザーエクスペリエンス)向上を推進しつつ、整備士のギグワーカーとしての自由な働き方を提案します。

所在地

〒106-0032
東京都港区六本木3-1-17 第2ABビル6F

設立
2019年1月
従業員数
47名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015485945

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