株式会社西部技研

【福岡】機械設計エンジニア※産業用空調機器◆全熱交換器等で高いシェア／年休127日・平均残業15H

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＜東証スタンダード上場企業／産業用特殊空調機器メーカー＞
■業務内容
主力製品であるデシカント除湿機や全熱交換器などの「機械設計」ポジションの募集です。量産品ではなく、案件ごとに仕様が異なる「個別受注設計」だからこそ味わえるモノづくりの醍醐味と、過渡期にある組織の仕組みづくり（標準化・脱属人化）にも携わっていただける、非常にやりがいのある環境です。
■業務詳細
デシカント除湿機・全熱交換器・VOC濃縮装置などにおいて、顧客仕様に応じた個別案件の機械設計業務をお任せします。上流部門が作成する外形図・仕様書をもとに、制約条件を整理しながら詳細設計を進めていただきます。
・個別案件の詳細設計（構造設計・機器レイアウト設計）
・構成部品の選定、部品表（BOM）の作成
・設計図面および関連ドキュメントの作成
・製造・調達・品質部門との仕様・工程に関する調整
・外部委託先（設計協力会社）との設計連携および内容確認
・案件に応じた試運転・現地据付に関する技術対応
部門として、設計業務の属人化を解消し、再現性のある設計体制の構築を目指しています。将来的には日々の設計業務に加えて、以下業務も一緒に取組んで頂きたいと考えています。
・設計標準化（モジュール化）の推進
・設計ルールおよびノウハウの文書化
・設計業務の外部委託化および品質管理体制の整備　など
※標準化推進や外注マネジメント、上流設計（仕様検討・構想設計）などへのキャリア展開も可能です！
■開発環境
・CAD：iCAD、SolidWorks、AutoCAD
・その他：Microsoft Office（Excel、PowerPoint 等）

■仕事の魅力
・一貫したモノづくりへの関与： 仕様検討から詳細設計、関係部門との連携まで、製品が形になるプロセス全体に関わることができ、技術者としての大きな手応えを得られます。
・高い専門性： 個別案件となるため、仕様検討から詳細設計まで幅広い設計に携わることが出来るため、高い設計スキルを身につけることが出来ます。
・組織づくりにも携われる： 現在、設計業務の標準化推進や脱・属人化に向けた取り組みを行っています。将来的には標準化の推進、外注マネジメント、上流設計など、幅広いキャリア展開が可能です。

変更の範囲：全ての業務への配置転換あり ※但し、変更の場合は本人へ事前通知の上、会社が決定します。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須　※以下すべてを満たす方
・機械設計の実務経験
・機械工学に関する基礎知識
・CADを用いた設計・作図経験
・Microsoft Officeの基本操作

■歓迎条件：
・装置設計、または個別受注製品の設計経験
・板金設計、構造設計の経験
・空調機器、熱機器に関する知識・経験
・試運転、据付対応の経験
・社内外との調整・折衝業務の経験
・設計標準化、外注管理、プロセス改善等の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県古賀市青柳3108-3
勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／鹿部駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
※勤務地変更の場合は本人へ事前通知の上、会社が決定します。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
当期間での待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限：40,000円／月）
家族手当：1人当たり10,000～15,000円／月
寮社宅：社内規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上

＜定年＞
65歳
60～64歳は選択定年

＜教育制度・資格補助補足＞
■キャリアアップ研修、外部研修など
■自己啓発支援制度（資格取得支援金など）

＜その他補足＞
■役職手当（各役職に応じて支給）
■短時間勤務制度／フレックス制度あり
■退職金制度（DC）
■社員持株会
■ポジティブ・オフ休暇（有給休暇5日連続取得）
■社宅
■社員旅行
など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

■夏季休暇、年末年始休暇
■年次有給休暇（原則入社日に10日付与。以降、1年ごとに就業規則に則り付与）
■特別休暇（慶弔休暇、配偶者の出産時休暇、育児休暇）