カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社

【横浜】障がい者採用／営業事務・管理サポート担当◆定型業務中心／研修充実・土日祝休

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◇営業を支える安定した事務業務／研修充実・年間休日120日・完全週休2日制・フレックス制／正社員登用制度あり◇

※本求人は、障害者手帳をお持ちの方を対象とした募集です。

■業務概要：
パートナーシップ＆コンサルティング事業本部の営業を支える事務・管理系ポジションです。
定常的に発生する事務業務を中心に、正確さ・再現性を重視して安定稼働させる役割です。

■業務内容：
・経理・支払い関連業務
支払い処理、稟議・請求・契約管理、捺印申請対応
・営業支援・データ集計
売上データ抽出・集計、資料管理、ツール運用サポート
・リサーチ・管理補助
企業調査、登記・不動産情報取得、帳票管理
・スケジュール調整・アナウンス
面談調整、郵便物確認・通知

■業務の特徴：
・決められた手順やマニュアルに沿って、正確に進めることを大切にする業務です。
・支払い処理や申請、データ集計など、日次・週次・月次の定型業務を担当いただきます。
・金額・契約情報・申請内容など、細かな確認が必要な業務が多くあります。
・不明点や判断に迷うことがあれば、自己判断せず担当者に確認・相談できる環境です。
・複数の依頼を整理しながら、優先順位を確認して進めていただきます。

■入社後のサポート：
入社後の定着・育成を重視しており、以下のようなプロセスで業務に従事いただきます。

＜入社直後3ヶ月＞
この期間は、業務や面談や研修を通じて、
・業務の進め方や働き方
・ご本人の得意・苦手
・業務上必要な配慮事項などを整理していきます。

＜その後の業務について＞
一定期間を経た後は、配属先での実務を中心に業務に従事していただきます。研修・育成プログラムの受講期間終了後も、社内の支援体制が配属先と連携しながら、安定した業務定着を継続してサポートします。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・決められた手順やマニュアルを確認しながら、正確に業務を進められる方
・金額・契約情報・申請内容などを、丁寧に確認できる方
・日次・週次・月次で発生する定型業務を、安定して継続できる方
・Excelでのデータ確認・集計、ファイル管理など、基本的なPC操作スキルがある方
・複数の依頼がある中でも、優先順位を確認しながら進められる方
・分らないことや判断に迷った際、自己判断せず相談できる方
・常にコミュニケーションが発生する業務のため、対人対応に抵抗がない方

＜勤務地詳細＞
横浜本社
住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい三丁目3番3号 横浜コネクトスクエア14階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:15

＜時短勤務＞
相談可

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
初年度は、入社～3月31日まで、その後4月～3月までの1年単位正社員登用制度あり

＜試用期間＞
3ヶ月

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限5年0ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限10万円まで
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを中心とした研修制度有

＜その他補足＞
■CCC福利厚生制度
■確定拠出年金制度
■育児支援制度（時短勤務制度等）他　※時短勤務制度はご入社1年後以降に申請可能となります。
■障がいをお持ちの方対象の通院休暇制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇6日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇