掲載予定期間:2026/7/30(木)~2026/10/28(水)更新日:2026/7/30(木)

株式会社フロンティアコンサルティング

【大阪/リモート◎】オフィス・ビルリニューアルの空間デザイナー(管理職候補)◇フルフレックス/転勤無

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正社員
転勤なし
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仕事内容

【大阪/リモート◎】オフィス・ビルリニューアルの空間デザイナー(管理職候補)◇フルフレックス/転勤無

~オフィスや店舗内装・建築設計の実務経験をお持ちの方へ/リクルート様やNTT都市開発様など大手企業での実績多数/増収増益を続け経営基盤も安定/フルフレックス制/土日祝休・リモート可・年休125日/家族手当・住宅手当有~

■職務内容:
本ポジションでは、空間デザイナーとしての専門性に加え、メンバー育成やチームの組織力向上にもご尽力いただき、早期にチームを牽引する管理職としてご活躍いただくことを期待しています。

■手がけるプロジェクト:
★オフィス空間のデザイン
企業の理念やブランドを体現するオフィス空間をデザインします。
コンセプト立案からプレゼンテーション、デザイン監修までを一貫して担当し、企業のパーパスや経営課題を踏まえて理想的なワークスタイルを実現します。見た目の美しさだけでなく、働きやすさやコミュニケーション、生産性といった機能面までをトータルに設計。
オフィスだけでなく、サテライトオフィスやコワーキングスペースなど、新しいワークプレイスの設計に携わる機会もあります。

★ビルリニューアルのデザイン
老朽化したオフィスビルを再生し、建物に新たな価値を生み出すリノベーション設計を担当します。
外観・エントランス・廊下・トイレなどの共用部リニューアルから、専有部を内装付きの「セットアップオフィス」や「サードプレイス」へと再構築する提案まで幅広く手掛けます。単なる改修にとどまらず、ビル全体の資産価値を高め、入居者には快適な空間を、オーナーには安定した収益と魅力ある物件を提供。双方にとって価値ある空間づくりを目指します。

■実績一覧
https://www.frontierconsul.net/works_cat/work-place/

■会社説明動画:
https://www.youtube.com/watch?v=Kt7vgZQJbjg

<住宅補助や家族手当など各種手当充実>
住宅補助や家族手当、資格手当制度があり、長く働きやすい制度が整っています。リカレント教育支援制度を導入

■当社について:
フロンティアコンサルティングは2007年に誕生したコンサルティングファームです。これまでに日本全国、アジア諸国で、数多くのワークプレイスを作り上げてきました。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・オフィスや店舗内装、または建築設計の実務経験(5年以上)
・チームリードまたは後輩指導など、メンバー育成に関わった経験
■歓迎条件:
・メンバーマネジメントの経験(評価・目標管理など)
・建築士資格をお持ちの方
・AutoCADの利用経験

勤務地

<勤務地詳細>
大阪支店
住所:大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー8階
勤務地最寄駅:大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅、サテライト)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※働く時間・場所を選択できるハイブリッドワーク制度を導入

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
760万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):360,000円~440,000円
その他固定手当/月:70,000円

<月給>
430,000円~510,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
上記想定年収には賞与、役職手当、30時間相当の残業代、住宅補助が含まれています。
(30時間の残業代を含まない想定年収:660万円~788万円)
・住宅補助 月2万円(一律支給)
・役職手当 月5万円(課長職相当)

■賞与:年2回(基本給計4か月分)
■昇給:年1回(人事評価による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(同社規定に基づく)
家族手当:配偶者:月10,000円、子:月10,000円
住宅手当:月2万円:住宅費用の補助と在宅勤務の環境構築のため
社会保険:社会保険完備
退職金制度:企業型確定拠出年金制度

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・リカレント教育支援制度
・FC基礎研修
・OJT研修
・1on1MTG
・学習支援制度(セミナー受講・書籍購入費を年1万円補助)
・メーカー研修
・外部セミナー
・管理職研修

<その他補足>
<資格手当>
・1級建築士 5万円/月
・2級建築士 2万円/月
<家族手当>
・配偶者 1万円/月
・子ども一人あたり 1万円/月(18歳の誕生日月まで)
<その他>
・残業手当(時間外労働分を別途全額支給)
・有給休暇手当 5万円/年
・ランチ補助
・出張手当
・リゾートホテル割引
・産休・育休からの復帰実績有
・引っ越し手当(就職のため50キロ以上遠方から引っ越す方は引っ越し代全額補助)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年間休日125日以上/完全週休2日制
・有給休暇(年5万の手当あり&平日5連休取得推奨)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休

会社概要

事業概要

企業にとっての”顔”であるオフィス。
経営戦略やブランディングに見合ったオフィス環境を提案し、 企業の業績向上、そして社員の方々の意欲向上に貢献することが私たちのミッションです。
当社の強みは、オフィス移転における仲介から設計・デザイン、工事、家具販売、ネットワーク構築、移転、退去時の原状回復工事まで、トータルコンサルティングを提供できること。
社内で全工程におけるノウハウを有しており、これらを活かした質の高い提案力により、圧倒的な支持を頂いています。
もちろん、オフィス環境のトータルコンサルティングを担う会社だからこそ、自社内の働きやすい環境づくりにも力を入れており、自主性を重んじた風土、働く時間と場所が選択出来るハイブリッドワーク制度、平日5連休取得推奨などを実施しています。高い成長意欲をお持ちの方には、マネジメント経験をはじめとする大きな成長の機会を提供します。
オフィスコンサルティングファームとして成長を続ける環境で、新たなチャレンジをスタートしませんか。
◎提案先となるのは企業の経営層。将来の事業展開のヒアリングや、それを踏まえた提案などを通じて、コンサルティングスキルを高めることが可能です。
◎仕事の裁量権が広く、マネジメント経験を積んでいただくことも可能です。

所在地

〒100-0004
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F

設立
2007年2月
従業員数
420名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円
売上高

14,412百万円

平均年齢
36.1歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015649040

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