株式会社ＵＣＳ～ユニー、ドン・キホーテグループ～

【横浜】グループ法人向け損害保険営業◆ドン・キホーテのPPIHグループ◆飛び込みなし・土日祝休み

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■この求人の魅力
1．既存のグループ法人が中心。飛び込み営業なし
アピタ、ユニー、ドン・キホーテ、PPIHグループに対し、事業内容やリスクに応じた損害保険の設計・提案を行います。新規の飛び込み営業ではなく、グループ法人との継続的な関係構築に注力できます。

2．損保経験を、保険設計・営業企画へ広げられる
保険商品の提案だけでなく、契約管理や営業推進にも携わります。将来的には、部門を支えるリーダー候補としての活躍を期待しています。

3．基本土日祝休み、年間休日120日
残業は月10～20時間程度。個人目標はありますが歩合制ではなく、安定した給与体系のもとで長期的にキャリアを築けます。

■募集背景
小売事業と金融事業の連携を強化し、金融サービスをグループの新たな収益の柱へ成長させるための増員募集です。
損害保険会社や保険代理店で培った経験を活かし、保険代理店部門の体制強化を担っていただきます。

■職務概要
PPIHグループの保険代理店部門にて、グループ法人が加入する損害保険を中心に、営業・企画・契約管理を担当します。各社の事業内容やリスクを把握し、適切な補償内容や保険プランを提案する法人営業です。

■具体的な業務
・グループ法人への損害保険の提案、保険設計
・既存契約の更新、契約内容の見直し、契約管理
・グループ各社の事業遂行に伴うリスクの確認
・保険会社や社内関係部門との調整、折衝
・グループ従業員や取引先企業への保険営業の推進
・部門予算、個人目標の達成に向けた営業活動

■職務の特徴
大手小売グループの多様な事業に関わるため、幅広いリスクに対する保険設計の経験を積めます。
勤務地は横浜市の大口社屋です。業務に応じてグループ各社屋への出張が発生しますが、飛び込み営業はありません。

入社後は経験・専門性に応じて業務をお任せし、社内研修やeラーニング、資格取得支援を通じて成長をサポートします。
将来的には、営業戦略の立案やメンバー育成など、部門を支えるリーダーとしての活躍も期待しています。

■企業・事業の特徴
クレジットカード、保険、リース、金融商品仲介などを展開するPPIHグループの金融事業会社です。グループの店舗網や事業基盤を活かし、小売と金融を組み合わせたサービス拡大を進めています。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・損害保険会社または保険代理店での実務経験をお持ちの方
※法人営業、代理店営業、保険設計、契約更改、営業推進などの経験を想定しています。
・Word・Excel・PowerPointを使用した基本的な資料作成ができる方
・普通自動車運転免許をお持ちの方※AT限定可

■こんな方におすすめ：
・損保営業の経験を、法人向けの保険設計・企画へ広げたい方
・新規の飛び込み営業ではなく、既存法人との関係構築に注力したい方
・多様な事業リスクに対する保険提案の経験を積みたい方

＜必要資格＞
歓迎条件：損害保険普通資格、損害保険上級資格、損害保険特級資格一般、損害保険初級資格、損害保険募集人初級資格、損害保険募集人普通資格、損害保険募集人上級資格、日本損害保険協会 損害保険募集人試験

＜勤務地詳細＞
東日本営業所(大口社屋)
住所：神奈川県横浜市神奈川区入江２丁目１８番１７号
勤務地最寄駅：JR横浜線線／大口駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
車通勤可

＜転勤＞
有
※キャリア形成のため将来的に部署・部門異動・転勤の可能性があります。
（想定勤務地：愛知、静岡、神奈川、埼玉、石川、宮城、大阪、福岡）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：163時間20分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■平均残業：10～20時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇・労働条件は同条件です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（規定あり）
寮社宅：借上げ社宅のみ（入居基準は当社規定に基づく）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：DC型（掛金は事業者が拠出）

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり※65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修
会社が指定する資格についての取得援助
ｅラーニングによる定期研修

＜その他補足＞
■企業型確定拠出年金（掛金は会社が拠出）
■財形貯蓄制度、慶弔見舞、団体保険、資格取得支援、契約施設（宿泊施設、レジャー施設）
■育児休業、介護休業（取得実績あり）、その他
■単身赴任手当（規定あり）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■基本的に土日祝日休みですが、業務都合で土日祝日に出勤する場合もあります。（平日に振替休日取得）
■初回年休付与日：入社日より1ヵ月後
慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、他