三菱重工業株式会社

【長崎】海外発電プラント向けの技術営業（アフターサービス）◇数百億円規模／引っ越し費用・住宅手当有

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【三菱重工業の海外発電事業を支える技術営業！◇世界のエネルギーインフラに貢献できる仕事】

■採用背景
同社は、世界各国で航空・宇宙・防衛・交通システム・発電プラントなどの社会インフラを支えています。
今後も安定したサービス提供を継続するため、海外発電プラント設備のアフターサービス領域を強化し、新たな仲間を募集します。

■業務概要
海外発電プラントを運営するお客様に対し、設備の改善提案や機器・部品販売、保守運用の企画提案を行う技術営業職です。
設備の長期安定運転を支えながら、お客様との信頼関係を構築し、プロジェクトの継続的な価値向上に貢献していただきます。

■業務詳細
・発電プラント設備の改善提案および受注活動
・機器、部品の販売提案や保守運用計画の立案
・性能改善提案や大規模改修工事に関する営業活動
・引合対応から契約交渉、受注、引渡しまでのプロジェクト管理
・海外顧客および社内外関係者との調整、課題解決の推進

■働き方
海外拠点や顧客とのやり取りはWeb会議を活用して進めます。
案件によっては海外出張の機会もあり、グローバルな環境で経験を積むことができます。
チームで案件を担当するため基本は出社勤務ですが、状況に応じて在宅勤務も活用可能です。
残業時間は案件状況によるものの、月平均20時間前後となっています。

■業務の魅力：
この仕事では、グローバルビジネスの最前線で活躍し、国際的なキャリアを築く機会が広がっています。
多様なプロジェクトに参加し、実践を通じて技術営業としてのスキルを向上させることが可能です。
海外の現場での経験を積むことで、専門性を高め、世界規模でのエネルギーソリューションに貢献するやりがいを実感できます。
あなたの成長が、未来のエネルギー産業を支える力となり、新たな挑戦が待っています。

■事業部について
同社のスチームパワー事業部は、世界中の発電インフラを支える三菱重工の中核事業として、
多くの人々の暮らしや産業活動を支える高い社会貢献性と、大規模プロジェクトならではの達成感を実感できます。
また、エネルギーの安定供給と環境課題（SDGs）の解決という社会的意義の大きなテーマに携われます。

変更の範囲：当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何かしらの営業経験をお持ちの方
・グローバルな環境で就業されていきたい方

■歓迎条件：
・エンジン、総合機械メーカーでのエンジニアリング
・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
＜業界未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞

＜語学補足＞
【必須】TOEIC(R)テスト：500点以上の英語力

＜勤務地詳細＞
長崎造船所　本工場
住所：長崎県長崎市飽の浦町1-1
勤務地最寄駅：長崎本線／長崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
・残業：月平均20時間前後・標準労働時間：1日あたり8時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
1ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：あり（管理職：課長相当職以上は支給対象外）
住宅手当：家賃補助制度
寮社宅：完備
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■教育貸金、従業員持株会
■育児・介護休業制度
■確定拠出年金制度
■体育館、総合グラウンドなど

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（最大22日／年）、結婚休暇、出産休暇 等
※勤務地により休日の振替有