株式会社カシムラホールディングス

【福岡市／ワンビル勤務】人事労務スタッフ／制度設計や採用戦略に関与／転勤なし／土日祝休／経験者優遇

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～ワークライフバランス◎／転勤なし／人事労務補助募集／土日祝休み／年休127日／残業月15h／育休・産休あり～

「挑戦とワクワク」を大切に、若手から裁量を持って働きたい方を歓迎します！
時代の変化を捉え、スピード感を持って柔軟に対応できる方を求めています。

【こんな方が向いています】
・既存の常識にとらわれず、新しいアイデアやAI等のツールを果敢に提案・活用したい方
・与えられた業務だけでなく、自ら率先して組織づくりや風土改革に関わりたい方
・変化やスピード感を楽しみながら、誰よりも早く成長したい方

■業務内容
人事全般のオペレーションから、AIを活用した業務改善、組織改革まで幅広くお任せします。
【採用領域】
応募者対応、選考調整、説明会・インターン・イベントの企画・運営
【労務・制度運用】
入社手続きサポート、各種申請対応、労務管理、人事データ入力・管理
【AI活用・業務改善】
生成AI等を駆使した業務の効率化・自動化、組織風土改革の推進
※変更の範囲：会社の定める業務

■教育体制・働く環境
入社時研修に加え、OJTで無理のないペースに合わせて丁寧にフォローします。
また、AI活用を推進しているため、実務を通じたスキルアップも可能です。
完全週休2日制（土日祝）・年休127日・残業月平均15hとメリハリをつけて働ける環境。
各種手当（住宅・宅建2万円など）や福利厚生も充実しています。

■当社の魅力・社風
「失敗を恐れず挑戦してほしい。責任は会社が負う！」という方針のもと、年功序列ではなく若手から大きな裁量を持って活躍できます。風通しが良く「報・連・相」もしやすい職場です。

■当社について
2015年設立。不動産の企画開発から管理までワンストップ体制を強みに、福岡・九州・関東エリアで急成長を遂げています。意思決定が早く、スピード感を持って挑戦できる環境です。

■募集背景
事業拡大に伴う、組織体制強化のための増員募集です！

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事（新卒、中途採用）、労務業務の経験2年以上

■歓迎条件：
・労務の知識を保持している方
・新卒、中途採用業務経験者
・宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市中央区天神1-11-1 ONEFUKUOKABLDG.12F
勤務地最寄駅：地下鉄空港線／天神駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均15時間※時短勤務希望の方は相談可能です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間満了後面談
試用期間中の労働条件：同条件

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限月50,000円 社内規定あり）
家族手当：条件あり
住宅手当：10,000円／月
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■宅地建物取引士手当（専任登録後）：20,000円
■役職手当（該当者のみ）
■福利厚生宿泊施設（リゾートトラスト）
■育児休業取得実績あり
■時短勤務者あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

■年末年始（12/29～1/3）、GW、夏期休暇（8/13～8/15）、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護・看護休暇
※有休奨励日あり※夏期休暇に有休を付けて9連休など取得できます。