日本社宅サービス株式会社【スタンダード市場】(サンネクスタグループ)
社宅管理事務／年収406～542万円／実働7.5h／面接1回
この求人を要約すると…
【東証上場G】業界トップクラス／リピート率98％
【働き方】分業制／土日祝休／転勤なし／借上社宅制度
【環境】年休124日／実働7.5h／始業9:15～
＼ 安定性も、挑戦も、どちらも妥協しない ／
上場G×業界トップクラスのノウハウが強みの新会社！
◆この求人のPOINT◆
【01｜上場Gの安定基盤】
東証スタンダード上場「サンネクスタグループ」の一員の当社。31.3万件超の受託実績を持ち、業界トップクラスのリーディングカンパニーです。
【02｜新会社のコアメンバー】
今年7月に東京建物不動産販売様の事業を承継するために設立された新会社のコアメンバーを募集します。新たなメンバーでスタートを切ったタイミングだからこそ、会社の成長を支える存在として活躍できます。
【03｜一人で抱え込まない分業制】
業務はチーム単位で分担していますが、一人で背負うのではなく、それぞれが助け合いながら仕事を進められる環境です。配属先も、これまでの経験・希望・適性を考慮して決定。担当業務に集中しながら、社宅管理の専門性を高められます。
◆「長く働く」を叶える環境◆
◎年間休日124日
◎完全週休2日制（土日祝）
◎有給取得率90％以上
◎実働7.5時間
◎賞与年2回
◎借上社宅制度あり
◎服装自由
新しい環境に挑戦しつつ、「長く安定した働き方」ができるのも当社の魅力。仕事もプライベートも大切にしながら、腰を据えて新しいキャリアを築きませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【社宅管理で企業を支える】不動産管理事務としてクライアント企業の社宅に関するいずれかの業務を担当
＼経験・適性を踏まえ、チームに配属／
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◆入居手続き
・不動産会社の紹介
・契約内容の確認・追記依頼
・契約書の締結 など
◆退去手続き
・解約の申し入れ
・原状回復費用の確認・調整
・精算手続き など
◆入居中対応
・設備の不具合や修繕などの問い合わせ対応
・契約条件の変更手続き など
◆データ作成
・請求明細データの作成
・給与控除データの作成
・法定調書の作成 など
＼ POINT ／
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◆【専門性×調整・構築力】
分業制をとり、専門性を高めながらも、新会社ならではの調整や業務構築・改善が求められるため、他社では経験できないことを体得できます。
◆【入社後に専門知識を習得】
入社後はOJTを通して、社宅関連サービスの基礎や業務フローを習得。システム操作やクライアント企業ごとの運用ルールも、実務を通して少しずつ身につけていきます。
社宅管理や法人契約の知識は入社後に学べるため、不動産業界での経験を活かしながら、次の専門性を身につけたい方にもおすすめです。
◆【新会社だからこその面白さ】
東京建物不動産販売様から事業を承継してスタートしたため、これまで培われた実績・ノウハウを受け継いでいます。
一方で、まだ当社としてはスタートしたばかり。新たなメンバーが一丸となって、主体的に推進しており、これからの会社を一緒につくっていく。そんな立ち上げ期ならではの経験が積めます。
将来的には、専門性をさらに磨く道やチームをまとめる管理職を目指す道など、様々なキャリアを築くことも可能。あなたの経験や希望に合わせてキャリアアップできる環境です。
入居・更新・解約・入居中の対応等、各フェーズによって業務ポジションが分かれています。しっかり専門知識を深められ、その道のエキスパートを目指せます！
対象となる方
【職種未経験OK】不動産業界での実務経験をお持ちの方歓迎◆学歴不問◆ブランクありOK
★ブランクOK
★社会人経験10年以上歓迎
【応募条件】
◆不動産業界での実務経験をお持ちの方
※経験年数・職種は不問（職種未経験歓迎）
※営業・事務・管理など幅広く歓迎！
◆データ作成のポジションは業界未経験OK！
※これまでの経験を活かして、新しい仕事にチャレンジしたい方も歓迎します。
【活かせる経験】
・賃貸仲介・賃貸管理など不動産業界の経験
・管理会社・リフォーム業界の経験
・データ処理・集計などの事務経験
＼こんな方におすすめ／
・専門スキルを磨きたい
・新会社の立ち上げに携わりたい
・安定基盤のもとで活躍したい
・土日祝休みで働きたい など…
勤務地
東京都豊島区南大塚3-10-10 いちご南大塚ビル2階
＜転勤の可能性について＞
※事業所の移転等に伴う転勤はあります。
※自宅から通勤可能な距離への転勤や、
グループ会社への出向または、出向解除による転勤が発生する可能性があります。
※転居を伴う異動による転勤が必要な場合は、本人の意向を確認の上、決定しています。
※『タスリンク株式会社』への在籍出向となります。
事業内容／社宅・駐車場等の管理代行業 他
※業務内容・労働条件・待遇・福利厚生等に変更はありません。
＜『タスリンク株式会社』とは？＞
「TAS（タスク、助く）×LiNK（つながる）」
一つひとつの仕事を誠実に積み重ねることが、誰かの安心や幸せにつながる。
お客様だけでなく、働く私たち自身も幸せになれる。出向先の新会社では、そんな思いを持っており、共感してくれる仲間を募集しています！
＜アクセス＞
・東京メトロ丸の内線「新大塚駅」より徒歩3分
・JR山手線「大塚駅」より徒歩5分
・都電荒川線「大塚駅前駅」より徒歩5分
- 東京都豊島区南大塚3-10-10 いちご南大塚ビル2階[最寄り駅]新大塚駅 徒歩3分／大塚駅 徒歩5分／大塚駅前駅 徒歩5分
- 東京都豊島区南大塚３－３３[最寄り駅]大塚駅(東京都)
勤務時間
★閑散期の残業は月20h以下です。
※立ち上げ後1年程度は、業務状況により閑散期でも残業時間に波が出る可能性があります。
★クライアント企業様の転勤・人事異動が集中する9月、3月～4月は、残業が多くなる場合があります。
雇用形態
正社員
試用期間あり（3ヵ月）・試用期間終了と同時に、有給付与（入社日に応じ按分）
・その他待遇に変更はありません。
給与
月給254,920円～321,650円+賞与年2回
※経験・スキルを考慮の上、決定
※15時間分（24,830円～31,330円）の固定残業代を含む
※超過分は別途支給
＜業界経験者＞
月給270,990円～394,710円+賞与年2回
※経験・スキルを考慮の上、決定
※15時間分（26,410円～38,450円）の固定残業代を含む
※超過分は別途支給
年収406万円～464万円 ※業界未経験者の場合
年収434万円～542万円 ※業界経験者の場合
510万円／32歳（入社5年目）
464万円／30歳（入社3年目）
406万円／27歳（入社1年目）
待遇・福利厚生
■交通費支給（上限3.6万円／月）
■借上社宅制度（家賃会社負担、上限2万円まで）
■従業員持株会制度（奨励金は最高水準の40％）
■慶弔見舞金制度
■会員制福利厚生サービス
■社用ノートPC貸与
■服装自由
■在宅/リモート勤務制度（入社後1年程度は基本出社）
※業務ポジションにより利用可否が異なります。
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
土日休み（祝日がある週に、年に2～3日土曜出勤日の設定あり※勤務カレンダーによる）
■祝日休み
■年末年始休日
■夏季休日
（7～9月の間で3日 ※希望を優先）
■有給休暇
（試用期間明けに10日付与 ※入社月による日数按分）
（2年目以降は、7/1に一斉付与）
（時間単位・半日単位の取得可能）
■慶弔休暇
■管理監督者特別休暇
■裁判員等のための休暇
■母性健康管理措置における休暇
（取得・復帰実績あり）
■産前・産後休業・育児休業
（取得・復帰実績あり 直近3年間100％）
■パパ育休
（取得実績あり）
■子の看護等休暇
■育児中短時間勤務制度、育児中時差出勤
（中学校就業まで）
■介護休業
■生理休暇
■不動産業界での経験を、企業を支える力へ
企業様ごとに異なる社宅ルールに沿って、手続きをスムーズに進めることが役割です。一度きりの対応ではなく、人事総務担当者と長く関わりながら、パートナーとして頼られる実感を積み重ねていけます。
これまでの経験を土台に、新しい専門性を身につけたい方にぴったりです。
■オン・オフのメリハリがある働き方
★実働7.5h／閑散期の残業月20h以下
★有給取得率90％以上
★時間・半日単位で取得OK
★5日以上の連休取得も可能
★男女ともに育休取得・復職率100％
土日祝休みなので、海外旅行やスポーツなど、趣味の時間もしっかり確保できます。また中国語・英語・韓国語などの語学学習を楽しむ社員も。仕事だけでなく、自分の「やりたいこと」にもしっかり時間を使える環境です。
仕事もプライベートも充実させながら、ライフステージが変わっても長く働ける環境です。
■暮らしを支える、上場Gの安定基盤
【グループ企業】
■サンネクスタグループ株式会社 ※東証スタンダード上場
■タスリンク株式会社
■クラシテ株式会社
■クラシテ不動産株式会社
■株式会社スリーS
長年培ったノウハウとグループ各社の強みを活かし、多様な課題に対応。安定した基盤を活かし、既存事業の成長と新たなサービスの創出にも挑戦しています。
社員インタビュー
Nさん
30代／新卒入社
分業制ではありますが、ワンフロアで一人ひとりの顔が見える環境です。立ち上げ期ということもあり、会社全体で協力していこうという雰囲気があります。
Dさん
30代／前職：エンジニア
社宅管理については入社後に学べるため、初めての方でもスタートできる環境です。私も最初は細かいルールなどに戸惑うこともありましたが、チームで業務を行うため先輩に教えてもらいながら慣れていきました。
Tさん
20代／前職：不動産管理事務
不動産業界では珍しく土日祝がお休みで、閑散期の残業は月20h以下です。有給も時間単位で取得できるため、プライベートと両立しながら働けます。産休・育休の取得実績もあり、長く続けられる安心感があります。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
業界シェアトップクラス！企業様の社宅業務を支える専門サービス
同社が手掛けているのは、企業様の社宅に関わる事務を代行するサービス。企業様の人事総務、社宅を利用する社員様、全国の不動産会社の間に入り、入居から退去までを支えています。上場グループの安定基盤に加え、受託件数31.3万件、リピート率98％という実績を持つ事業です。
今回は、東京建物不動産販売様から受け継いだ事業を、新会社でさらに育てていくための増員募集。実績やノウハウがある状態から始められる一方で、より良い運用を考えられる余地も残されています。
「安定した環境で働きたい。でも、決められた仕事をこなすだけでは物足りない」。そんな方におすすめの環境だと感じました。
やりがい
【働く毎日を、住まいから支える】
転勤や引っ越しは、社員様にとって大きな出来事です。社宅の契約や入退去手続きがスムーズに進むことで、新しい生活を安心して始められ、人事総務担当者様も本来の仕事に集中できます。
表立つ仕事ではありませんが、自分の対応が誰かの安心につながっていると感じられる仕事です。経験を重ねるほど、法人契約や社宅運用の専門知識も深まっていきます。
きびしさ
【正確さと柔軟な対応が求められる】
企業様ごとに社宅のルールや確認事項が異なるため、入社後は一つずつ覚えていく必要があります。曖昧なまま進めるとお客様に影響してしまうため、分からないことをそのままにせず、その都度確認する丁寧さが大切です。
また、新会社だからこそ、業務の進め方が変わる場面もあります。決まったやり方にこだわりすぎず、周囲と相談しながら柔軟に対応していく姿勢が求められます。
新しい会社を一緒に育てる仲間たち。年齢や社歴に関係なく、意見を交わせるフラットなメンバーです！
年間休日124日で土日祝休み。仕事と私生活を両立しながら、長くキャリアを築けます！
すぐに相談できる距離感も魅力。困ったときは先輩が声をかけ、丁寧にフォローします！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
履歴書による選考
面接（1回）
適性検査
内定
WEBをご希望の場合はご相談ください。
◇適性テストはご自宅のPCにて受験をお願いいたします。
◇面接日時ご希望に応じますので、
在職中の方もお気軽にご応募ください。
◇応募から内定までは2週間程度を予定しています。
【面接地】
タスリンク本社／東京都豊島区南大塚3丁目10番10号 いちご南大塚ビル2階
※面接官の兼ね合いで、別のオフィスを指定するケースがあります。予めご了承ください。
〒162-0833
東京都新宿区箪笥町35番地 日米TIME24ビル 1階
TEL／03-5229-8737
会社概要
- 事業概要
【住宅制度運営のアウトソーシング事業】
・借上社宅の事務管理代行業務
・社有施設の管理運営代行業務
・転勤者サポート業務
・業務用システムの設計、開発、運用業務
・住宅制度改革のコンサルティング業務
・コスト削減コンサルティング業務- 所在地
〒162-0833
東京都新宿区箪笥町35番地 日米TIME24ビル- 設立
- 2020年 7月（創業1998年10月）
- 代表者
- 代表取締役社長 髙木 章
- 従業員数
- 692名（グループ連結）※2026年6月時点
- 市場
- スタンダード市場
- 資本金
- 4億5,000万円※2025年6月30日時点（日本社宅サービス単体）
- 売上高
88億8,100万円※2026年6月期グループ連結売上高
- 平均年齢
- 37歳 （20～40代を中心に活躍中）
関連情報
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人事（採用／制度／労務）／賞与2回／年休125日／在宅可
NEW事務／未経験歓迎／土日祝休／実働7.5h／賞与2回／転勤なし
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【文京区／在宅可】社内SE/開発・保守◇SES・SI出身歓迎・自社勤務／年休124日／実働7.5ｈ
【在宅可】法人営業◇SV経験者活躍中◇残業20時間・土日祝休み◇営業でキャリア構築
法人営業◆人事総務向け課題解決／大手・既存中心／労務・給与社保など提案幅広がる／上場Ｇ／異業界歓迎
【在宅可】経理財務リーダー※上場グループ3社◆予実管理・チーム運営まで業務領域を拡大／年休125日
【大塚】社宅管理事務/賃貸管理など不動産業界経験歓迎／土日祝休み/年休124日／東証上場G
【新宿区】不動産のFC運営◇法人対応専門の賃貸不動産ネットワークの運営※加盟店の発掘・研修実施など
締切間近
