株式会社マツモトキヨシ

【千代田区】社内SE（グループのデータ利活用・推進担当）◆IT投資拡大中！自社サービスを進化させる

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【IT基盤とデータ活用を技術で牽引／裁量ある自社開発環境／AWS・セキュリティ領域も幅広く担当】

■業務概要
当社のIT・ロジスティクス推進本部IT部データ・基盤課にて、グループ全体のシステムインフラ・データ基盤の設計・運用およびセキュリティ管理を担当します。
単なる保守運用に留まらず、ビジネスニーズに即した最適なアーキテクチャ設計や、内製開発・クラウドシフトの推進など、技術を軸に事業成長に直結する業務を幅広く担います。

＜具体的に＞
・DWH/データレイク等の統括：グループ全体のデータ基盤の選定・設計・運用をリードし、AIや機械学習活用のためのデータパイプライン整備やETL処理の実装を推進
・データ利活用支援：各部門の要望に応じた帳票開発やセルフサービスBI環境の構築を行い、エビデンスに基づく意思決定を支援
・ネットワーク設計・運用：グループ全体を見据えたネットワーク構想策定、資産管理ツールを活用したセキュリティ統制、クラウド（AWS/Azure等）サービス導入による基盤最適化を実行
・システム連携管理：各種システム間のデータ連携基盤設計・運用、全社的なシステム統合・最適化を推進

※株式会社マツモトキヨシ入社後、株式会社MCCマネジメントへ出向となります。
株式会社MCCマネジメント
事業内容：プライベートブランド商品の企画・開発機能に加え、販売促進機能などを集約し、グループのマーチャンダイジング戦略の策定
勤務地：東京都千代田区神田駿河台4丁目3番地　新お茶の水ビルディング2階

■扱うサービス
AWS・Azure等のクラウド環境、EDIPACK等のデータ連携基盤、資産管理システム（SKYSEA等）、Tableau・Power BIなどのBIツール

■組織構成
IT部内は約50名、データ・基盤課は複数名体制で連携しながら業務を進めています

■教育体制
OJTや外部研修、資格取得支援など、主体的な学びを後押しする制度が充実

■就業環境
週2～3日のリモート勤務可。
残業月15～25時間程度、年間休日120日以上でワークライフバランスも◎

■キャリアパス
基盤設計・運用のスペシャリストやITコンサルタント、部門リーダーなど、志向に応じた多彩なキャリアが描けます

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
IT業界での実務経験（目安2年以上）
システム開発、保守、運用、またはインフラ構築など何らかのIT実務経験

■歓迎条件
DWHやデータレイク構築、SQLやPythonによるETL実装経験
AWSやAzure等クラウド環境でのインフラ構築経験、ネットワーク設計・運用、セキュリティ基盤整備経験
Tableau・Power BI等のデータ可視化スキル、応用情報処理技術者等の資格保有や学習意欲

＜勤務地詳細＞
株式会社MCCマネジメント
住所：東京都千代田区神田駿河台4丁目3番地 新お茶の水ビルディング2階
勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
当面転勤はございません　※限定勤務地制度あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：166時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
月の残業は15～25時間程度となります

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※条件の変更なし
※就業規則上は土日休みではございませんが、慣習的に土日休みをとることが多いです。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円まで支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金

＜定年＞
60歳
再雇用制度有

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心。資格取得支援や研修制度あり。

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■共済保険
■社員持株会
■労働組合有り
■半休制度

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

休日：月9～11日（土日に休まれる方がほとんどです）
有休、慶弔、介護、アニバーサリー、産前産後、育児休暇（最大2年）、連続休暇（7日）、特別休暇、
※入社2年目以降休日・休暇126日以上