アール電装中部株式会社
【豊橋】管工事施工管理～資格手当上限なし｜年収750万円可｜転勤なし｜名古屋・浜松から新幹線通勤OK
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～地域密着・転勤なし／資格手当充実／健康経営優良法人認定～
■採用背景：
当社は電気設備・空調設備・防災設備を一括対応できる体制を強みとしており、近年は官公庁案件や民間設備工事の受注が増加しています。
空調・衛生・防災設備分野のさらなる体制強化を目的として、管工事施工管理技士を募集します。
■この仕事の魅力
＜NAITOグループ参画による安定基盤＞
2026年3月よりNAITOグループへ参画。地域密着企業でありながら、約107億円規模グループの安定した経営基盤のもとで働けます。
＜名古屋・浜松から新幹線通勤可能＞
2026年8月より新幹線通勤制度を導入。名古屋から約20分／浜松から約12分
通勤定期代は会社が全額負担します。
＜資格手当は加算方式・上限なし＞
1級管工事施工管理技士：月20,000円／1級電気工事施工管理技士：月20,000円／第一種電気工事士：月10,000円
など保有資格に応じて加算支給。
管工事＋電気工事のダブルライセンス取得で高収入を目指せます。
＜残業月平均16時間＞
施工管理職4名の実績として月平均約16時間／直近3ヶ月約10時間を実現。
業界平均と比較しても低水準です。
■業務詳細：
◇空調設備工事（ビルマルチエアコン・業務用パッケージ・中央熱源方式等）の施工管理
◇衛生設備工事（給排水・給湯・衛生器具取付等）の施工管理
◇防災設備工事（スプリンクラー・消火設備・自動火災報知設備）の施工管理
◇電気施工管理者との連携による一括現場管理（電気×管工事の統合監督）
◇消防署との協議・申請対応、試運転・性能確認
■キャリアパス
資格取得や実績に応じて主任監督や管理職へのキャリアアップが可能です。
また、電気施工管理だけでなく、空調・防災設備の知識も習得できるため、市場価値の高い設備施工管理技術者へ成長できます。
今後は名古屋・浜松エリアへの拠点展開も構想しており、将来的には新拠点の中心メンバーとして活躍いただく機会もあります。
※構想段階となります※
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：（いずれか1つに 該当すれば応募可）
A．電気工事施工管理の実務経験3年以上（資格の保有は問いません）
B．2級以上の電気工事施工管理技士を保有し、施工管理の実務経験1年以上
C．第一種電気工事士を保有し、施工管理職へのキャリアチェンジを希望する方（施工管理未経験可）
■こんな方におすすめ
・転勤や単身赴任のない環境で働きたい方
・名古屋や浜松に住みながらキャリアアップしたい方
・大手サブコンや設備会社から地域密着企業へ転職したい方
勤務地
本社
住所：愛知県豊橋市牛川通5-7-14
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：2085時間00分
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
勤務条件に変動無し
給与
400万円～750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～450,000円
固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間20時間0分/月～15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
270,000円～500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給年1回 9月
賞与年2回 7月及び12月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費規定支給 公共交通機関は定期代等を実費支給。
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度65歳まで
＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当～20000円
＜その他補足＞
役職手当：主任監督以上 月20,000 円
資格手当（加算方式）：1 級電気工事施工管理技士 月20,000 円、1 級管工事施工管理技士 月20,000 円 など
複数資格を保有すれば資格手当は加算
(例：1 級電気＋1 級管工事の両方保有で月40,000 円の資格手当)
道具手当：月2,000～3,000 円（施工スタッフ対象）
作業着・安全用具支給
健康診断（年1 回、会社負担）
誕生日休暇（誕生日月に1日）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日
日曜日、祝日
※原則として第2・第4・第5土曜日、その他会社休日カレンダーに定める日
会社概要
- 事業概要
◆ 売上100億円規模の「NAITOグループ」×東三河密着の安定基盤
当社は、愛知県豊橋市を中心に電気・空調・防災設備を一括対応できる総合設備企業です。2026年3月、創業78年の総合建設会社である内藤建設（売上高100億円）と資本提携し、総売上高約100億円を誇る「NAITOグループ」の中核企業として新たなスタートを切りました。グループの潤沢な資金力と高い信用力を得たことで、会社の財務基盤は地域トップクラスに強固なものとなっています。
◆ 「脱・同族経営」によるフラットなキャリアパス
グループ加入に伴い、完全なる「非同族経営」の新体制へと組織を一新しました。地場企業にありがちだった「どれだけ頑張っても最終的には親族が優先される」という理不尽な壁は一切ありません。新体制（代表取締役CEO・井之上）のもと、中途入社であっても実力と意欲次第で早期に主任監督や幹部ポスト、将来的には経営層へとステップアップできる、完全に平等な環境が整っています。
◆ 体験型ショールーム「エコパヤ」を展開する提案型企業
私たちは、単に現場で工事をこなすだけの集団ではありません。自社で体験型ショールーム「エコパヤ」を運営し、法人・個人のお客様へ最新の省エネ・脱炭素（GX）設備を直接「体感・提案」できる強みを持っています。ただ図面通りに動くのではなく、「地域に最先端のエコインフラを仕掛ける」という、技術者としての高い誇りを持って働ける環境です。
◆ 東三河専門だから「転勤・出張なし」を約束
活動範囲は豊橋・豊川・蒲郡・田原・新城などの東三河エリア限定です。どれだけキャリアアップしても、広域異動や転勤のリスクはゼロ。地域に腰を据えて長く働きたい方に最適です。また、「健康経営優良法人2026」にも認定されており、無理な工期の案件は受けない方針を徹底。誕生日月休暇など独自の福利厚生も充実しており、30代・40代の働き盛り世代が家族との時間を大切にしながら活躍しています。- 所在地
〒440-0011
愛知県豊橋市牛川通5-7-14- 設立
- 1985年9月
- 従業員数
- 18名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 40歳
- 企業URL
https://r-denso.com/
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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