川重岐阜エンジニアリング株式会社

【岐阜／各務原】航空機・宇宙機向け組み込みソフト開発／防衛ミッションシステム（リーダー候補)

---

■職務内容：
川崎重工業（株）航空宇宙システムカンパニーで開発を行っている、防衛用航空機・宇宙機器に搭載されるソフトウェアの設計・開発・維持業務をご担当いただきます。航空機・宇宙機器といった大規模システムの中核機能を担い、将来的にはリーダーとしてチームを牽引いただく役割を期待しています。
（1） 航空機搭載ソフトウェア設計
・航空機に搭載されるソフトウェア（飛行制御・各種制御装置）の設計・開発
・宇宙機器（人工衛星のロボットアーム等）の制御ソフト開発
・地上訓練装置・フライトシミュレーターのソフトウェア設計
・既存システムの維持開発（約7割）／新規開発（約3割）

（2） 任務システムソフトウェア設計
・防衛用航空機の任務遂行に必要なシステムのソフトウェア維持・改修
・顧客（自衛隊）からの改善要望に基づく仕様設計・改修対応
・設計～実装～試験～現地検証まで一貫担当
・自衛隊基地での実機検証・保守支援（出張あり：1～2日×複数回／年）

（3） 共通業務
・顧客および関係部署との仕様調整・折衝
・プロジェクト推進（チーム規模：5～10名程度）
・若手エンジニアの育成、チームマネジメント
※主な言語：C、C++

■当ポジションの魅力：
・自身が開発したプログラムが実際の航空機に搭載され、空を飛び、実運用の任務で使用されるという、他分野では得難い達成感を実感できます。
・航空機に加え、宇宙機器向けの開発にも携わる機会があり、自ら手掛けたソフトウェアが宇宙で稼働するという、非常に希少性の高い経験が可能です。
・国防分野に関わる大規模システム開発に携わることで、高い品質要求・安全性・信頼性を求められる環境下で、エンジニアとしての技術力を高めることができます。
・実際の機体や専用装置に触れながら検証・確認を行う機会もあり、ソフトウェア開発に留まらない「ものづくりの実感」を得られる環境です。
・将来的にはプロジェクトを牽引するリーダーや幹部候補として、マネジメント領域へステップアップできるキャリアパスが用意されています。

■当社について：
川崎重工業の航空宇宙カンパニーの技術パートナーとして、設計、解析、試験、情報および生産等の技術を提供する航空宇宙に特化したエンジニアリング会社です。社員の大半以上が技術者となります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・高卒以上（文理不問）
・組み込み系ソフトウェア開発経験（目安3年以上）
・C言語またはC++での開発経験
・チームでのプロジェクト開発に主体的に参画した経験

■求める人物像：
・自身の技術力向上に加え、若手育成やチーム全体の成果向上に意欲をお持ちの方
・「プログラムはあくまで手段」と捉え、航空機・宇宙機といった“ものづくり”全体に価値を見出せる方
・将来的にリーダー・幹部候補として、プロジェクト推進や組織マネジメントに挑戦したい方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：岐阜県各務原市川崎町2
勤務地最寄駅：名鉄各務原線／三柿野駅
受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋内／屋外喫煙可能場所あり））
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
有給休暇は正社員登用後遡って付与

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通条件により、車通勤・駐車場貸与可能
寮社宅：入居要件あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT含む研修制度充実
階層別研修など、スキルや経験に応じて様々な研修が受講可能です。

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度（一般・住宅・年金）
■川崎重工業社員持株会
■各種施設（保養所、医療施設、体育施設、食堂、売店）　
■クラブ活動：川崎重工業クラブ活動（軟式野球部、サッカー部、陸上部、バレーボール部、卓球部、水泳部ほか）
■社内行事：ハイキング大会、ボウリング大会　　　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■慶弔休暇（結婚6日、忌引2～7日）、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇等
■長期休暇（過去5年間平均）：GW7.6日、夏季9日、特別連休6.2日、年末年始9.6日
■有給取得平均17.5日