掲載予定期間：2026/8/27（木）～2026/11/18（水）更新日：2026/9/12（土）

住友電工情報システム株式会社

【東京】クラウドエンジニア／文書管理システム運用・構築／1,000社以上導入の自社SaaS・DX推進

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【東京】クラウドエンジニア／文書管理システム運用・構築／1,000社以上導入の自社SaaS・DX推進

□■1,000社以上導入実績の文書管理システム／AWSなどのIaaS環境運用・保守／自社開発／DX推進やペーパーレス化を支えるクラウドエンジニア■□

■業務概要：
2024年4月にサービスを開始したクラウド型文書管理サービス「楽々Document Plus Cloud」の事業拡大に伴い、クラウドサービスの安定運用と成長を支えるクラウドエンジニアを募集します。将来的には運用リーダーとして活躍いただくことを期待しています。

■業務内容：
クラウドサービス「楽々Document Plus Cloud」の運用業務全般を担当いただきます。日々の運用業務に加え、サービスの安定稼働や品質向上、自動化の推進など、サービスをより良くするための取り組みにも携わっていただきます。
【環境構築】
・新規契約顧客向け環境やお試し利用環境の構築
・構築手順の標準化・効率化
【運用・保守】
・定期および緊急メンテナンス
・監視ツール（Mackerel）のアラート対応
・障害調査や原因分析
【運用品質向上】
・WafCharmなど各種運用ツールの設定・改善
・作業手順の改善や運用自動化の推進
・効率化施策の企画・実施
【ユーザーサポート】
・製品機能に関する技術的な問い合わせ対応
・不具合の調査、回答および開発チームと連携した問題解決
【クラウド環境の設計・改善】
・新しい運用ツールの検証・導入
・システム構成の改善やクラウド基盤全体の見直し
【その他】
・セキュリティチェックシートなど営業経由での質問回答
・運用に必要となる投資や費用の社内稟議申請

■この仕事の魅力：
・AWSを中心としたクラウド運用・改善スキルをさらに高めながら、生成AIやAI-OCRなど最新技術にも携わることができます。
・自社開発・自社運営サービスのため、お客様の声を直接サービス改善に反映できます。
・サービス運用だけでなく、運用品質向上や自動化、組織づくりにも関与できます。

■就業環境：
フレックスタイム制、平均残業13.3時間、年間休日120日以上。福利厚生も充実し、働きやすさを重視しています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・AWSなどクラウド環境の設計、構築、維持・保守の実務経験
・Webシステム開発の実務経験
・インフラエンジニアとしての実務経験

■歓迎条件：
・AWS認定資格保有者
・AWSを活用したシステム運用経験
・監視ツールを利用したシステム運用経験
・運用自動化（Shell、PowerShell、Python等）の経験
・Webシステムの障害解析や性能改善経験
・障害対応やインシデント管理の経験
・チームリーダー経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
東京支社
住所：東京都港区元赤坂1-3-13 関電不動産赤坂ビル
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／丸ノ内線／赤坂見附駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
入社後1～２か月間、勤務地とは異なる場所での研修を実施する可能性があります。詳細は面接時にご説明します。

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面ございませんが、万が一発生する場合は事前に相談して決定いたします。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15
＜その他就業時間補足＞
■平均時間外労働時間　13.2時間（2025年度）

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
599万円～814万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：324,100円～387,400円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月：3,000円～85,000円

＜想定月額＞
327,100円～472,400円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（月5万円を超える場合超過分の半額を支給）
家族手当：子1人目：2.6万円、2人目以降：+6千円／人
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出型年金

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内研修制度／資格取得奨励金

＜その他補足＞
■食事手当
■リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇
■財形貯蓄
■団体保険
■育児休業（満3歳到達まで）、短時間勤務(小学6年生を終了するまで)
■その他補助：PC購入補助、社内コミュニティー活動補助、自己啓発補助、書籍購入補助

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年間休日：120日以上（日数は年によって変動）※当社カレンダーに準ずる
■年末年始積立休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇
■平均有給取得日数：16.5日（2025年度）／半日・時間単位可

会社概要

事業概要: ■同社の強み：同社は「お客様第一」、「社員重視」、「社会との調和」を基本に「先進の技術力」、「開発・品質力」、「業務スキル力」、「グローバル力」、「パッケージソフト製品提供力」の5つの能力を同社の独自能力として強化、追求しています。
■事業内容：
・パッケージソフトの開発、販売（ソフトウェア開発ツール、業務ソフトウェア、検索システム等）
・情報処理システムの開発受託（生産管理／販売管理全般、人事／経理／購買／物流、FA、CAD／CAM等）
・コンピュータ運用業務の受託
■事業の特徴：
（1）システムソリューション事業…Java&Linuxの基幹業務システムで業界をリードします。高品質・短納期・低コストのシステムを安定して開発できる体制と環境を追求し続けています。生産性、保守性に優れたシステム開発の実現により、顧客ニーズにスピーディー&フレキシブルに対応することが可能となり、各社の事業戦略実現を全面的にサポートします。
（2）ハーネスITソリューション事業…クルマの神経とも言えるワイヤーハーネスは住友電エグループの主力事業であり、その開発・製造を行う住友電装と一体となってグローバル事業展開をITでサポートします。名古屋・四日市を基点に全世界30か国約100社とのネットワークを構築し、製造設計、生産、販売にわたる全工程をカバーしています。全世界の顧客に世界同一品質の製品を提供するというミッションを技術力と機動力で実現します。
（3）パッケージソフトウェアおよびクラウドサービス事業…先進のソフトウェア製品で社会のニーズを実現します。Java&Linuxの基幹業務システム構築技術を製品化して、検索システム、Java開発ツール、ワークフローシステム、Web購買システム等、システム開発環境から業務システムまで、高機能、高性能のソリューションを提供します。
所在地: 〒532-0003
大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル5F
設立: 1998年10月
従業員数: 670名
上場市場名: 非上場
資本金: 480百万円
売上高: 29,983百万円
経常利益: 2,316百万円
平均年齢: 38.5歳
企業URL: https://www.sei-info.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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求人コード 3015819474