DICプラスチック株式会社
【埼玉/大宮駅】ヘルメットの開発・企画◆国内トップシェアクラス・DICグループ◆年休126日・土日祝
募集要項
おしごと用語集仕事内容
□■ヘルメット・安全帯・衝突安全装備等の開発経験活かせる！/世界トップクラスシェアを誇る東証プライム上場DIC社の100%子会社／生活に欠かせない製品を製造する化学メーカー■□■
■職務概要：
プラスチック素材の研究開発を生かした成形加工を手掛けるメーカーです。同社が製造するヘルメットは官公庁や放送局でも使用され、国内トップシェア3社の内の1社である当社にて、ヘルメットの新規格への既存製品改良や前例のない機能性・デザイン性での企画・開発をお任せ致します。
■具体的には：
・ヘルメット製品の企画、開発、設計
・開発プロジェクトの進捗管理及び量産立上げ支援
・3D-CADを使用した機構設計及び構造設計
・試作品の作成及び性能評価
・海外を含む協力会社との技術折衝
・知的財産業務(特許調査、出願検討、権利化まで）
■入社後の流れ/フォロー体制：
１週間程度の入社時研修後、ヘルメット生産拠点である埼玉工場にて2週間程度の研修を実施します。
研修後、OJTでの実務教育（ヘルメットに特化）を経て1~2か月を目安に単独で業務遂行いただく予定です。
■配属部署：
開発部には7名（部長代理（50代）ー課長（40代）ー担当課長（50代）ー担当者４名（60～30代）が在籍しております。
分からないことはすぐに相談できる環境です。
■ポイント：
【ゼロ～量産化まで関われる】
製品開発のゼロ～量産化までを製造部・営業部などの社内関係各所と連携しながら開発プロジェクトを進めていきます。
そのためプロジェクトマネージャーとしてのスキル、製品開発としての幅広いスキルを経験できる環境です。
【ワークライフバランス◎/福利厚生◎】
就業時間は労働時間制で管理され、残業時間は月20時間程度。
ワークライフバランスを重視し、大きなやり甲斐とプライベートを充実させながら働くことが可能であり、福利厚生制度、退職金制度は大手企業に引けを取らない水準です。
■当社について：
プラスチック素材の研究開発を生かした成形加工を手掛けるメーカーです。同社が製造するヘルメットは官公庁や放送局でも使用され、国内トップクラスシェアです。
現在では、インフルエンザ検査キット、大腸癌診断容器、理化学フィルター等を扱う医療分野への進出しております。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
規格適合製品の開発経験(ヘルメット・安全帯・衝突安全装備等）
■歓迎条件：
・ヘルメット開発経験
・衝撃吸収機構または安全機構の開発経験
勤務地
本社
住所：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル20F
勤務地最寄駅：JR各線線／大宮駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
埼玉工場
住所：埼玉県北足立郡伊奈町小室志久4429-14
勤務地最寄駅：埼玉新都市交通線／丸山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
■埼玉工場：マイカー通勤可能／工場隣接の駐車場有（無料）
■本社：原則公共交通機関
※基本的には本社勤務となります。
＜転勤＞
当面なし
ヘルメット開発のため生産拠点である埼玉工場駐在の可能性あり
勤務時間
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中は日給月給制、本採用後は月給制となります。
月額基本給：242050円～283100円
固定手当：38000円～50500円
月給：280050円～333600円
月間労働日数：20日
給与
500万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：242,050円～283,100円
その他固定手当/月：38,000円～50,500円
＜月給＞
280,050円～333,600円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与はスキルや経験によって決定します
■昇給：年1回
■賞与：年2回（直近実績／約6か月）
■モデル年収：各種手当の支給条件の適否により異なる／以下目安としてお考えください
500万円：担当クラス、家族手当なし、住宅手当ありの場合
550万円：担当クラス、家族手当あり、住宅手当ありの場合
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（新幹線通勤不可）
家族手当：扶養家族1人目13,000円、2人目5,000円
住宅手当：単身：10,500円、配偶者いる方：18,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：一時金制度と企業型確定拠出年金(DC)の二本立て
＜定年＞
60歳
再雇用制度：あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■新人研修、階層別研修
■通信教育費半額負担制度
＜その他補足＞
■福利厚生：
通勤手当、家族手当、交通費全額支給、時間外手当、住宅手当 、工場食堂（工場勤務の場合）、作業着貸与（工場勤務の場合）、各種社会保険完備、新入社員研修、階層別研修、退職金制度、アソシエ倶楽部
■加入保険：
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、会社加入の所得補償、生命保険
休日・休暇
年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
※土日・国民の祝日など工場カレンダーによる
■夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休暇等
■最大30日を上限として無期限で有給休暇の持ち越し（取得条件あり）が可能
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
容器資材部門、安全資材部門、医療資材部門の3部門を中心として展開しており、医療用資材からヘルメットやフェンス等、安全資材まで幅広いプラスチック製品の製造販売を行っています。また、今までＤＩＣプラスチックが培ってきた成形技術と金型設計の技術を用いて、クライアントのニーズに合わせた開発業務全般のサポートを実施しています。
企画開発～設計～製造～印刷～組立～出荷までの一貫性も強みの一つです。プラスチック加工業界では有数の加工技術を持っており、ヘルメットなど数多く開発・製造・販売しております。
容器資材部門では、プラスチックペール缶やバケツ等の農業用品の製造販売に加え、化学薬品容器等の高付加価値な製品も製造しており、非常に安定した収益源です。
医療資材部門では、ISO（14001、9001、13485）を取得し、工場内クリーンエリアで成形、加工、組立まで一貫した製造を行っています。製品としては濾過フィルターや実験用プレート等の理化学製品、インフルエンザ検査キットや新型コロナウイルス検査キットに含まれる検査チューブ等の高付加価値製品を製造しています。
安全資材部門では、産業用・防災用・自転車用ヘルメットを中心に取扱っています。東日本大震災以降の防災需要の伸長にあわせ折り畳み式の防災ヘルメット（ＩＺＡＮＯ２）を開発し、数多くのオフィスで導入いただいています。
■社風や社内環境：
「みずみずしい感性と熱い情熱を持ち続け、お互いの個性を尊重し、自由闊達な職場を創り上げる」を会社のポリシーとしています。また、定着率が非常に高く、ワークライフバランスを重視し、安定的で働きやすい会社です。- 所在地
〒330-8669
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル20F- 設立
- 1991年11月
- 従業員数
- 296名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 42.7歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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