Institution for a Global Society株式会社

データコンサルタント◆リモート中心◆AIを活用した人材評価プラットフォーム開発企業

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■概要
弊社が提供する人的資本データのアセスメントツール『GROW360+』から得られる大規模データを分析・活用し、人事・組織課題の解決策を導くポジションです。営業チームから受け取る顧客の要件・課題をベースに、データ分析チームとして最適な手法を選定し、施策提案に必要なインサイトを提供するのがメインの役割です。

■募集背景
・顧客の人材データやアンケート結果を分析し、意思決定に資するインサイトを提供する案件が増加。
・データのハンドリングや分析だけでなく、営業・コンサル担当や顧客との対話を通じて価値を生み出す人材を求めています。

■業務詳細
◆要件定義・社内連携
・営業チームやコンサル担当からクライアントの要望・課題をヒアリングし、分析の方針を設定
・“非認知能力”や“コンピテンシー”をどのように数値化・モデル化するかをチーム内で検討

◆データ分析
・GROW360+で取得した評価データや顧客の組織情報・人事データを活用し、統計モデリングや機械学習手法でインサイトを抽出
・Python/R/SQLを使った解析・可視化、偏りやノイズの処理など
・その他、社内向け分析の実施

◆施策提案サポート
・営業・コンサル担当へ分析結果をフィードバックし、一緒にレポートやプレゼン資料を作成
・必要に応じてクライアントとの打ち合わせに同席し、技術的説明やデータの背景などをサポート

◆アルゴリズム開発・改善
・既存モデルの検証・改善
・受検者向けレポートのカスタマイズ
・新たなKPIや評価指標の開発、データ前処理・ETLの効率化など、プロダクト側のアップデート

■魅力
・人的資本経営に関する顧客課題を深く理解した上で、ピープルアナリティクスや人事領域におけるコンサルティングの専門性を高められる
・将来的には、大手企業の経営層に対する提案や、人的資本戦略に関わる案件をリードできる

■メッセージ
・与えられたデータを分析するだけでなく、社内外とやり取りしながら分析を行うことで「顧客の意思決定を変える仕事」です。
・あなたの成果は直接、顧客企業の人的資本経営や組織変革につながります。
・成長意欲のある方には、希少性の高いスキルセット（データ×顧客課題解決）を提供します。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・統計学・機械学習を用いたデータ分析経験（3年以上）
・研究や実務における、Python/Rの利用経験（いずれかを3年以上）
・研究や実務における、SQLを用いたデータハンドリング経験（3年以上）
・gitによるコード管理の経験（1年以上）
・研究や実務において、資料化した自らの分析内容をもとに組織内外でプレゼンテーションした経験（1年以上）
・論理的思考力・課題解決力

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿南1-11-2 4F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
JR・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」から徒歩5分
リモートでの勤務が主ではありますが週1～2日程度、オフラインでの実務が伴います（顧客とのアポイント・恵比寿オフィスでのミーティング　など）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費実費支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■「学び支援制度」書籍等購入費支援（上限年間5万円）

＜その他補足＞
■服装自由
■ウォーターサーバー
■エスプレッソマシーン
■健康診断

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

有給休暇（入社日即日付与、最大10日）、慶弔休暇、年末年始休暇