株式会社アーバス
【愛知県豊橋市】総務事務／未経験歓迎／勤怠・労務管理や社内規程運用・改定を幅広く担当
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【幅広い総務・労務管理に携わり、組織運営を支えるポジション／愛知県豊橋市本社勤務／国家資格等資格取得支援（費用は会社が負担）あり】
■業務概要：
当社本社にて、総務全般および労務管理業務を担当いただきます。
中小企業の特性上、勤怠管理や社内規程の運用、就業規則の改定、労働基準法等に関する庶務業務など、幅広い業務に携わりながら、将来的には総務事務管理の中核を担っていただきます。業務内容は多岐にわたりますが、徐々に業務範囲を広げていただける環境です。
■業務詳細：
・勤怠管理や労務管理
・就業規則等の社内規程の運用、改定
・労働基準法等に関する対応
・各種書類作成、資料管理（Excel・Word使用）
・社内外の問い合わせ対応や庶務業務
・現場スタッフや他部署との連携
・コンプライアンス管理や補助業務
将来的には、業務改善提案やマネジメント業務、組織運営の中心的な役割もお任せします。
○会社全体で約280名（正社員30名、その他派遣従業員やパートスタッフ等約250名）規模の従業員が在籍しており、人材派遣・人材紹介・ビルメンテナンス・建設業関連など、当社が展開する多岐にわたるサービスを支えるバックオフィス業務。
■組織構成：
営業や、管理部門に若手～ミドル層まで幅広く在籍。他部門との業務の連携も密に行う体制が整っています。
■業務の魅力：
業務の幅が広く、総務・労務の知識やマネジメントスキルを段階的に身につけることができます。資格取得支援制度もあり、スキルアップを積極的にバックアップします。
■教育体制：
OJTを中心に、先輩社員の指導や業務マニュアルを通じて実務を学べます。業務に必要な国家資格等の取得費用は全額会社が負担します。（例：キャリアコンサルタント、衛生管理者等々）
■就業環境：
年間休日120日、週休2日制。長期休暇あり。マイカー通勤可。
■想定されるキャリアパス：
入社後は実務を通じて業務を習得し、マネジメントや組織運営の中心メンバーへの成長が期待できます。
■企業の特徴／魅力：
設立以来、人材と技術力に強みに地域に根差した幅広いサービスを展開。信頼と実績を積み重ね、提案型企業としてお客様と共に成長を続けています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
高卒以上、普通自動車運転免許（AT限定可）、PCでエクセル・ワードを使った書類作成ができる方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
＜年齢制限＞
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため
勤務地
本社
住所：愛知県豊橋市花田町字中ノ坪61
勤務地最寄駅：JR東海道本線／豊橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均20時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件は同一です。
給与
328万円～480万円
＜賃金形態＞
日給月給制
平均稼働20.4日。遅刻・早退・欠勤時は、基本給から控除します。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,000円～300,000円/月20日間勤務想定
＜想定月額＞
205,000円～300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
提示予定年収には賞与（年２回、前年実績計4.0ヶ月分）を含んでいます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給上限1万円
寮社宅：単身用あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
再雇用上限65歳 会社の判断により最長81歳まで
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
国家資格等取得支援制度あり。業務に必要な国家資格等の取得は、会社が費用を全額負担します。
＜その他補足＞
資格取得支援制度、育児休業実績あり
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
休日：土曜日・日曜日 他会社カレンダーによる。
休暇：年末年始・GW・夏季休暇あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
株式会社アーバスは、2000年の設立以来人材派遣・人材紹介、総合ビルメンテナンス、ドライアイス洗浄、カビ処理、建設業など多彩なアウトソーシング事業を展開し、三河地域のお客様との信頼と実績を育みながら提案型企業を目指しています。
■経営理念 『真摯たれ』
当社にとっての「真摯たれ」とは
お客様にとっての本当の主旨・目的を確り確認した上で事にあたる。安易、軽率に走らず、高を括らない事。そして、真面目に、ひた向きに思いを持ち続けていく姿勢です。
■ビジョン：
「全ての人材を人財として」を掲げ、単なる業務遂行ではなくお客様とともに望ましい結果を逆算して提案することを目指しています。
2000年の設立以来、信頼と実績を育みながら環境保全と快適利用を両立する提案型企業を志向しています。
■特徴（TOPICS）：
人材派遣・人材紹介、総合ビルメンテナンス、ドライアイス洗浄、カビ処理、建設業など多彩なアウトソーシング事業を展開していることで、総合的な対応によりワンストップでお客様のお困りごとに対して、幅の広い提案につなげることができます。
■組織風土：
経営理念は「真摯たれ」と硬い言葉ですが、無形のサービスを提案し、理解・納得をしていただいたうえで契約を交わすことになりますので、信頼を築き、それを永続していくためにも、大事に守っている言葉になります。
そのために、綿密な事前打合せと派遣後の現状把握・フォローを重視する丁寧な業務運営が根付いています。現場での改善提案を奨励する風土により、業務効率や品質向上を継続的に図ります。豊橋本社と西三河営業所を拠点に地域密着で支援し、環境・安全意識の高いプロフェッショナル集団としてお客様の課題解決に寄与します。- 所在地
〒441-8019
愛知県豊橋市花田町字中ノ坪61- 設立
- 2000年10月
- 従業員数
- 250名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 27百万円
- 企業URL
https://www.abbs.jp/
応募方法
応募方法
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