掲載予定期間:2026/9/14(月)~2026/12/6(日)更新日:2026/9/14(月)

一般社団法人VCスタートアップ労働衛生推進協会

【大手町】広報・コミュニケーション担当◇VCとスタートアップ企業を対象とした健康保険組合

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【大手町】広報・コミュニケーション担当◇VCとスタートアップ企業を対象とした健康保険組合

□■加入事業所数500社以上・加入者数36,900人以上のVCスタートアップ健康保険組合へ在籍出向■□

■概要:
VCスタートアップ健康保険組合および一般社団法人VCスタートアップ労働衛生推進協会では、加入事業所や加入者の増加、サービスの拡充、外部機関との連携など、組織内で日々さまざまなニュースや発信機会が生まれています。
一方で、現状は各チームがそれぞれの判断で情報発信を行っているため、社内で起きているニュースを十分に把握できていないことや、発信する媒体・タイミング・表現方法が最適化されていないことがあります。また、社会的な意義や事業の成長を伝えられる情報であっても、十分に整理・活用できていないケースがあります。
そこで、各チームから情報を収集し、発信する目的や読み手に応じて内容を整理したうえで、プレスリリース、顧客向け案内、採用広報、代表者による発信など、適切なコミュニケーション形式に落とし込む担当者を募集します。

■業務内容:
本ポジションでは、社内に存在する情報を継続的に拾い上げ、ニュースとしての価値を見極め、正確かつ伝わりやすい形で発信することを重視します。経営陣や各チームと連携しながら、組織全体の情報発信の品質とスピードを高め、当グループの活動や社会的意義が社外に正しく伝わる状態をつくることが、本ポジションの目的です。

■期待する役割:
・社内で起きているニュースや発信機会を継続的に把握できる状態をつくる
・各チームが個別に行っている情報発信を整理し、適切な媒体・形式・タイミングを提案する
・読み手にとって理解しやすく、正確で、行動につながるコンテンツを作成する
・発信内容の品質、統一感、スピードを高める
・経営陣や各チームの意図をくみ取り、社外に伝わる表現へと翻訳する
・発信したコンテンツを単発で終わらせず、複数の媒体や用途に展開する
・広報・採用・顧客コミュニケーションを横断した、再現性のある発信体制を構築する
VCスタートアップ健康保険組合および関連法人における、社外コミュニケーションの企画・編集・制作・進行管理を幅広くお任せします。
各チームで起きている出来事や新しい取り組みを主体的に把握し、「誰に、何を、どのような形式で、いつ伝えるべきか」を整理したうえで、発信まで推進することを期待します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・スタートアップ、もしくはベンチャー企業での就業経験がある方
・事業会社や団体における広報・PR
・オウンドメディアやWebメディアの運営
・採用広報

勤務地

<勤務地詳細>
VCスタートアップ健康保険組合
住所:東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル2F 250
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※原則出社ですが、状況に応じて、スポットでのリモート業務は相談可。
■VCスタートアップ健康保険組合(事業内容:保険組合事業)へ在籍出向となります。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):308,900円~494,200円
固定残業手当/月:48,300円~77,300円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
357,200円~571,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。その他、経験に応じて応相談となります。
■給与改定:年1回(4月)  必要に応じて追加で10月
■賞与:年2回(4月・10月)※1回につき1か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月4万円上限)
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■研修・スキルアップ支援制度

<その他補足>
■スタートアップ・VC業界のネットワーキング機会
■健康保険組合が提供する不妊治療補助やジム割引、保養所利用など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■年末年始休暇(12/29~1/3)、夏季休暇(3日間)、慶弔休暇
■有給休暇(法定通り)

会社概要

事業概要

■当社について:
~スタートアップ業界で働く人を支援する新しい健康保険組合~
安心・便利な健康保険サービスの提供を通して、スタートアップの従業員とそのご家族の健康増進と、更なるチャレンジを支援します。

■パーパス:
健康保険とテクノロジーの力で
働く人とご家族の健やかなライフを実現する

所在地

〒108-0073
東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル601号室

設立
2022年12月
上場市場名
非上場

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015951683

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