ｅ‐ｄａｓｈ株式会社

【業界未経験◎】アライアンスセールス※金融機関や自治体など◇三井物産G／CO2排出量を可視化サービス

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～三井物産グループ／脱炭素社会の実現へ貢献／金融機関や自治体と連携◎協働し事業拡大を推進／全国220＋の提携先金融機関～

■ポジションの魅力
・多くの提携先と事業を進めていただくことで、地域の脱炭素化への機運醸成に携われます。
・加速度的に拡大している脱炭素・気候変動マーケットを自ら創り上げていくことができます。
・フレックスタイムを活用し、仕事とプライベートのバランスも大切に働くことができます。

■業務内容
金融機関をはじめとする当社の幅広いパートナーネットワークや自治体と積極的な接点を持ちながら協働機会を創出しつつ、地域企業へのセールス活動を通じた具体的な価値提案やユーザー企業への提供価値のさらなる拡大までを担当いただきます。

本ポジションでは、脱炭素化の推進役を担う高い志のもと、パートナーリレーション・営業・利用支援を積極的に推進いただける方を募集します。

■業務詳細：
●パートナーエンゲージメント
・全国220＋の金融機関をはじめとした提携パートナーのエンゲージメント向上、活性化、紹介の引き出し
・提携パートナーとの新たな連携スキームの企画・推進
・未提携先の開拓、新規提携の獲得
・地域コミュニティの開拓および参画
●当社顧客企業の利用支援、提供価値の拡大
●自治体事業での協働
・当社自治体担当と連携した自治体事業の推進
・自治体への営業

■当社のサービス例：https://e-dash.io/products
CO2排出量可視化・削減サービスプラットフォーム「e-dash」
「CO2排出量算定を効率化し、精度を高めたい」
「CO2排出量を削減したい」
などの課題に対して、CO2排出量の「可視化」「報告」「削除支援」による支援をしております。

■組織構成：
東日本グループでは、部長兼マネージャーとメンバー5名、20~30代の男女ともに活躍しております。
東日本グループのため、月に1回程度、1日～数日の出張が発生する可能性があります。

■企業の特徴魅力：
CO2排出量の可視化を提供するクラウド型ソフトウェア「e-dash」を開発・提供しています。220以上の金融機関と提携し、地域に根差してサービス展開しております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎～
■必須条件
・課題解決型の営業経験3年以上
・社内で他部署と連携し、プロジェクト内での全体調整をリード・サポートした経験のある方

■歓迎条件（加点要素）
・パートナー営業経験
・新規事業の立ち上げを推進した経験
・プロジェクトマネージャー経験
・金融機関（営業企画、法人営業）での就業経験
・自治体での就業経験
・エネルギー業界での就業経験
・ベンチャー企業での就業経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区赤坂4-8-18 赤坂JEBL6F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業約20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■オンライン学習サービス「Udemy」の受講
■書籍購入制度
■チームビルディング食費補助あり

＜その他補足＞
■フリードリンク
■書籍購入制度
■オンライン学習サービス「Udemy」の受講
■部活動補助
■オフサイトミーティング／チームビルディング（食費補助）
■オープンコミュニケーション

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（12月29日～1月3日）、夏季休暇（3日）、慶弔休暇、産前産後休暇、看護／介護休暇