株式会社GFD
【横浜】IT法人営業◆セキュリティ×インフラ構築◆在宅勤務有/リモート可/社長との距離が近い
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~最新セキュリティ製品導入×インフラ構築の営業/成果がダイレクトに給与に反映される~
■概要
ITインフラ構築やセキュリティソリューションを提供する当社にて、ソリューション営業をお任せいたします。既存・新規顧客に対してプロジェクトニーズをヒアリングし、最適なエンジニアの提案を行いながら、顧客の事業成長とエンジニアのキャリア形成の双方に貢献していただきます。
■職務内容
・法人顧客へのアプローチおよび関係構築
・電話、メール、チャット等を通じた案件情報の収集
・顧客課題やプロジェクト内容のヒアリング
・必要人材の要件整理および提案方針の策定
・エンジニアのスキル確認、マッチング、紹介業務
・参画後のエンジニアフォローおよび顧客対応
・既存顧客との取引拡大に向けた提案活動
■期待する役割/成果
SES営業やSI営業の経験を活かし、顧客との信頼関係を深めながら案件獲得と技術者提案を推進していただきます。顧客ニーズとエンジニアの強みを正確に捉え、継続取引や新規開拓につなげる営業活動が期待されます。
■組織構成
若手メンバーが多く活躍しており、年齢や社歴に関係なく意見を発信しやすい環境です。成果や挑戦を正当に評価する風土があり、自ら行動できる方には早期から裁量ある業務を任せています。
■働き方/就業環境
顧客対応状況に応じて柔軟な働き方が可能です。リモートワークも活用しながら業務を進めており、営業活動に集中できる環境を整えています。業務効率化にも積極的に取り組んでいます。
■キャリアパス
入社後はこれまでの経験を生かして即戦力として活躍いただきながら、チームリーダーやマネージャーへのステップアップを目指せます。また、システムインテグレーション事業や教育研修サービス領域の営業への挑戦も可能です。加えて、適性や希望に応じて人事やIT関連職種など、多様なキャリア形成の機会があります。
■当社の強み
当社はサイバーセキュリティ領域に強みを持ち、最新技術への積極投資を行っています。また教育研修事業を展開しており、エンジニア育成ノウハウを保有しているため、高い技術力を持つ人材提案を実現できる点が特徴です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須】
・IT業界での営業経験(SESやSI営業など)
勤務地
本社
住所:神奈川県横浜市神奈川区金港町5-14 クアドリフォリオ3F
勤務地最寄駅:横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業10時間以内
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与・待遇に変動はありません
給与
401万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):218,000円~273,000円
固定残業手当/月:68,000円~86,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
286,000円~359,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
【モデル年収】
リーダー 500万円~700万円
マネージャー 700万円~
■賞与実績 年2回
■給与改定 年2回
■通勤交通費
■住宅手当
■家族手当(1人目:10,000円/月・2人目以降:5,000円/月)
■資格手当
■時間外勤務手当
■深夜勤務手当
■休日勤務手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:家賃の3割、上限3万円※条件あり
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得補助制度(受験費用、関連書籍購入費用などの全額補助)※条件あり
研修プログラム
<その他補足>
■各種社会保険完備
■定期健康診断制度(年1回)
■慶弔見舞金制度(結婚祝金等)
■社外研修受講制度(ビジネススキル等)
■書籍購入制度
■食事補助制度:食事代の一部を会社が補助 ※5千円/月(会社2,500円/本人2,500円負担)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日
■完全週休2日制(基本的に土、日)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■夏期休暇
■慶弔休暇
■誕生日休暇
■特別休暇
■振替休日制度
<<年間休日120日以上!!>>
会社概要
- 事業概要
【ITインフラ/セキュリティ事業に特化】
GFDはITインフラとセキュリティ分野に特化し、業界内で確かな実績を築いています。
メーカーやディストリビューターと直接取引を行うことで、最新の技術や高品質な製品をスピーディーに提供。
お客様が安心して事業を成長させるための最適なサポートをいたします。
【スキルアップを支える環境】
経営陣がエンジニア出身であるため、積極的に技術力向上への投資を実施しています。
GFD.LABやセキュリティ技術検証センターなど、豊富な機材を備えた実践的な検証環境を完備。
2025年3月にはテクノロジーセンターを増床し、エンジニアが技術を磨ける環境を整えています。
さらにエンジニア社員だけでなく、全社員に向けたさまざまな資格支援制度や、書籍購入制度など、社員の能力開発への投資も積極的です。
【働きやすさを追求する柔軟なカルチャー】
GFDでは、社員の働きやすさを最優先に考えております。
社員一人ひとりのキャリアプランに寄り添い、柔軟な働き方を実現。
ウェルビーイングサーベイや定期的な1on1を通じて、社員の声に向き合いながら成長と挑戦を支えています。
GFDが目指すのは、ただの技術集団ではありません。「心のこもった『価値ある技術』を届けられる集団」です。相手への配慮や心遣いで相手の期待を超えたとき、初めて技術は「価値ある技術」になると考えています。100%で満足せず、その一歩先にある101%以上の成果を提供していくことを大切にしています。
技術へのこだわりがあるからこそ、GFDが採用において大事にしていることは、「誰と」仕事をするのかということです。仕事の状況によっては大変な仕事もあるかもしれません。場合によっては意にそぐわない、仕事内容の時もあるかもしれません。しかしそのような時に「誰と」その仕事を共にしているのかが、とても重要になると考えています。- 所在地
〒221-0056
神奈川県横浜市神奈川区金港町5-14 クアドリフォリオ3F- 設立
- 2008年1月
- 従業員数
- 50名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 売上高
1,350百万円
- 平均年齢
- 31歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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