株式会社エスプールプラス(エスプールグループ)

■■ 農業の専門知識は不要です ■■
お任せするのは、自社農園「わーくはぴねす農園」の運営管理と障がい者雇用支援サービスの管理業務です。貸し農園施設と福祉施設の施設長としての業務いずれもご担当いただきます。

障がい者雇用支援サービスの管理では、自社施設で障がいのある方が安心して働き続けられる環境づくりや運営スタッフの育成、予算・実績の管理、契約企業との連携強化などを幅広く担当します。現場の状況を把握し、スタッフや企業と協力しながら、よりよい運営体制をつくっていただきます。

【自社施設の運営管理】
◇安全管理
◇農園巡回、来客対応
◇設備管理、修繕対応
◇予算・実績管理
◇報告書の作成、請求対応 など

【障がい者雇用支援サービスの管理】
＜運営＞
◇勤怠・業務進捗の管理
◇スタッフの教育・育成
◇業務改善、円滑な運営体制づくり

＜既存顧客との連携＞
◇運営状況の報告
◇定期打ち合わせ、課題の共有
◇企業の課題や要望のヒアリング
◇企業と連携した現場改善の推進

拠点長には大きな裁量があり、数値管理から人材育成、企業対応まで幅広く携われます。これまで培ってきたマネジメント経験を活かし、現場改善や組織づくりを推進。拠点の運営を支えることから、事業の成長にも貢献できます。

◆管理する施設は？
現在展開している「わーくはぴねす農園」です。

企業は、当社が運営する貸し農園を活用して障がいのある方を雇用できます。社内で担当業務を切り出すことが難しい企業にとっても、雇用を進める選択肢となっています。

現在、関東・東海・関西エリアで60以上の農園を運営。障がいのある方が、それぞれの力を発揮しながら働ける環境を提供しています。

★新たなモデルもスタート★
従来の農園に加え、焼き菓子などの製造を行う「わーくはぴねすC'Raft」が今年12月にスタートします。来年以降は全国での本格展開を予定しており、今後は農園だけでなく、新たな拠点の運営に配属となる可能性もあります。