株式会社プルーセル
営業コンサルタント※スタートアップ支援◆IS・FS両方経験｜2年で営業責任者水準へ｜経営視点習得
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～成果への本気のコミットを通じ、営業力を極限まで高められる×IS・FS・マネジメントまで経験し、何でも売れる市場価値の高い営業人材へ～
■同社について
上場企業のグループ会社である基盤を持ちながら、スタートアップ特化の営業支援を展開する成長企業です。
単なる営業代行に留まらず、営業戦略から組織構築まで一気通貫で支援し、経営課題を解決します。
■採用背景
年間成長率30％を目安に事業拡大を続けており、受注案件増加に伴う組織強化のための採用です。
待機者が発生しない状況の中で次世代リーダー候補を育成します。
■業務内容
案件割合は、創業期から成長期のスタートアップ企業が半数以上（残りは大手企業の新規事業）。
営業活動だけでなく、成果創出の仕組みづくりや組織運営支援にも携わり、顧客の売上拡大に貢献します。
支援内容例
・インサイドセールス（IS）支援：架電・メール等による商談創出
・フィールドセールス（FS）支援：商談～提案～クロージング対応
・営業のフレームワークを活用した営業活動
・営業戦略、KPI、ターゲット設計支援
・プロジェクトマネジメント（PM）支援
■組織構成
複数名でプロジェクトを担当するチーム制組織です。
リーダーやマネージャーが伴走する体制となっており、若手社員も早期からプロジェクト運営に関われる環境が整っています。
■サポート体制
入社後は座学研修とOJTを中心に学び、未経験者でも2～3か月程度で独り立ちを目指します。
（経験者は1か月程度での立ち上がりも可）
■業務の特徴
ISとFSの両方を経験できる点が特徴です。
さらに将来的にプロジェクトマネジメント（PM）も担当するため、マネジメントの視点で顧客課題や組織運営を考えられる市場価値の高い人材を目指せます。
■求人魅力
・上場企業グループの知見を活用し、営業スキルだけでなく経営課題解決力や論理的思考力も身につけられます。
・創業期から成長期まで多様な企業を支援するため、商材や顧客課題の幅が広く、短期間で高い営業経験値を得られます。
・営業活動から組織統括まで担えるキャリア形成が可能です。
IS→FS→PMと段階的に挑戦でき、事業づくりと売上を牽引する力を2～3年で経験できます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎！＞
■必須条件
・顧客への提案経験1年以上（個人・法人問わず）
※携帯ショップの販売員、ウェディングプランナー、施工管理なども可
■歓迎条件
・法人営業経験
・個人向け高額商材の営業経験
勤務地
本社
住所：東京都文京区大塚5-3-13 TheFellowBunkyo
勤務地最寄駅：日本橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業30～40h程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
特記事項なし
給与
450万円～600万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,439,800円～4,586,112円
固定残業手当/月：88,350円～117,824円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
375,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します
※新規事業担当者には役割給を別途支給
※MBO対象者は業績給を別途支給
※営業実績に伴うインセンティブ支給有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無
＜教育制度・資格補助補足＞
■基礎研修：営業研修ベーシック、ビジネス基礎、Excel、PPT
■応用研修：営業研修アドバンス、クリティカルシンキング、リサーチ、定量分析
＜その他補足＞
■トレーナー制度：新人一人ひとりに専任教育担当が1on1指導
■プロジェクト・ナレッジ共有会
■複線的キャリアパスを支える人事評価制度（営業マネジメントコース、営業スペシャリストコース、コンサルタントコース等）
■ミッションの実現に向けた全社員プロジェクト（理解の相互浸透、マインドプロジェクト等）
■半期ごとに全社表彰を実施（SalesoftheYear等）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
土日祝日
※プロジェクトによって休日出社した場合には代休取得可能
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇
会社概要
- 事業概要
スタートアップ企業の営業支援に強みを持つプルーセル。ベンチャー企業のマーケティング・セールス支援に強いリブ・コンサルティングのグループ会社として設立された。最大の魅力は、顧客に創業期の企業が多く、社会を大きく変えるような商品・サービスの営業に従事できることにある。プロジェクトベースで幅広い業種・業界のセールスを経験できるのも成長に繋がるだろう。設立は2021年1月と0⇒1のフェーズにあり、大きな裁量権を持ってチャレンジ可能。
■ミッション：”挑戦者の翼になる”
プルーセルの名称は、「Proof of yourself with Proven Selling」を意味しており、“未来の仮説を証明する存在”であるスタートアップの可能性を“実績に裏付けされた営業”によってサポートすることが当社のミッションです。当社で培った年間300プロジェクトを超えるマーケティング・セールスのコンサルティング経験を活かし、営業経験豊富な営業スタッフが顧客企業の業績向上に常駐型でコミットし、事業や商品の社会的証明活動の一助になってまいります。
■事業内容：
・営業代行業務全般
・企業の営業組織再編および活性化に関するコンサルティング
・企業の営業人材育成に関する教育および研修プログラムの実施ならびに提供
■この仕事で得られるもの：
・コンサルティング的思考と営業的思考が同時に学べる
・スタートアップ企業の幹部メンバーとしてが事業拡大に貢献できる
・プロジェクトごとに多種多様な案件があるため、様々な商材を売ることができる営業力が身につきます
・パートナーやユーザーに直接貢献できるため貢献度を感じ易い
■当社が大切にしているカルチャー：
・難易度の高いチャレンジを楽しむ
・常にトップを目指す姿勢
・学びに対する貪欲さ- 所在地
〒112-0012
東京都文京区大塚5-3-13 TheFellowBunkyo- 設立
- 2021年1月
- 従業員数
- 37名
- 上場市場名
- 非上場
- 平均年齢
- 29歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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